Junior Account Farmer

Junior Account Farmer

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Erstellung und Pflege von Entwicklerkonten auf mobilen Plattformen.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit innovativer Kultur und remote Arbeitsmöglichkeiten.
  • Vorteile: Vollständig remote, 20 Tage bezahlter Urlaub, umfassende Gesundheitsversorgung und individuelle Lernbudgets.
  • Weitere Informationen: Klare Karriereentwicklung mit regelmäßigen Leistungsbewertungen und Team-Events.
  • Warum dieser Job: Entwickle technische Fähigkeiten und arbeite an spannenden digitalen Projekten.
  • Qualifikationen: Praktische Erfahrung mit Apple Developer und Google Play Console Konten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Junior Account Farmer based in Germany.

As a Junior Account Farmer, you will support the creation, maintenance, and optimization of developer accounts across major mobile platforms, contributing to the successful launch and management of digital applications.

Working in a dynamic, technology-driven environment, you will ensure account reliability by handling registrations, verifications, documentation, and ongoing maintenance while identifying opportunities to improve operational processes.

You will collaborate with internal teams and external partners to manage account lifecycles efficiently and help streamline workflows through structured analysis and continuous optimization.

This role is ideal for a detail-oriented professional who enjoys process-driven work, problem-solving, and operating in a fast-paced digital environment.

It offers the opportunity to develop valuable technical expertise while contributing to innovative marketing and mobile app initiatives in a fully remote setting.

  • Accountabilities
  • Create and configure Apple Developer and Google Play Console accounts from initial setup through activation.
  • Maintain and organize a database of active developer accounts, ensuring records remain accurate and up to date.
  • Manage account verification processes, including SMS and email confirmations, account recovery procedures, and issue resolution.
  • Work with anti-detect browser solutions and related tools to support secure account management activities.
  • Document account information, statuses, and updates within internal management systems.
  • Receive, verify, and document developer accounts provided by external partners or vendors.
  • Execute established account registration workflows while testing and evaluating new approaches to improve efficiency and success rates.
  • Monitor account performance, identify recurring issues or patterns, and propose process improvements to enhance moderation success and operational reliability.

Requirements

  • Practical experience working with Apple Developer and Google Play Console accounts.
  • Good understanding of developer account registration, verification, payment, and ongoing maintenance processes.
  • Experience managing payment methods, including card linking, account payments, and payment status monitoring.
  • Familiarity with browser profiles, proxy services, SMS verification tools, and email management platforms.
  • Ability to manage repetitive operational tasks with a high level of accuracy and consistency.
  • Strong attention to detail, organizational skills, and commitment to maintaining clear documentation.
  • Analytical mindset with the ability to identify issues, document findings, and recommend process improvements.
  • Proactive attitude with strong communication skills and the ability to provide structured feedback.
  • Familiarity with Cloudflare, Firebase, or affiliate marketing concepts would be considered an advantage.

Benefits

  • Fully remote work with the flexibility to work from a comfortable and secure location.
  • Competitive employment options with administrative support where applicable.
  • 20 days of paid annual leave, public holidays, and paid sick leave.
  • Comprehensive private medical insurance and mental health support.
  • Monthly flexible benefits budget for hobbies, sports, wellness, or personal interests.
  • Individual learning budget, professional training, workshops, English language courses, and access to an online learning library.
  • Clear career development path with regular performance reviews, mentoring, and growth opportunities.
  • Collaborative team culture with regular team-building events, knowledge sharing, and a strong focus on innovation and continuous improvement.

How Jobgether works

We use an

AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements.

Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company.

The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team.

We appreciate your interest and wish you the best!

Why Apply Through Jobgether?

Data Privacy Notice

By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer.

This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR).

You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time.

#LI-CL1

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information.

These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment.

Final hiring decisions are ultimately made by humans.

If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

Junior Account Farmer Arbeitgeber: Jobgether

Jobgether ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Talente in der Schweiz anzieht. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, 20 Urlaubstagen und umfassender medizinischer Versicherung bietet das Unternehmen nicht nur ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre kreativen Ideen in die Tat umzusetzen.

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Kontaktdaten:

Jobgether Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Account Farmer erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Jobgether.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Jobgether ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Jobgether könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Jobgether beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Account Farmer mit Bravour zu bestehen

Erfahrung mit Apple Developer und Google Play Console Konten
Verständnis der Prozesse zur Registrierung, Verifizierung und Wartung von Entwicklerkonten
Erfahrung im Management von Zahlungsmethoden
Kenntnisse über Browserprofile und Proxy-Dienste
Fähigkeit zur genauen und konsistenten Durchführung repetitiver Aufgaben
Starke Aufmerksamkeit für Details und organisatorische Fähigkeiten
Analytisches Denken zur Identifizierung von Problemen und Verbesserungsvorschlägen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Jobgether:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Jobgether einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Jobgether einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Jobgether relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Jobgether einfügt.