Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste mobile Apps auf Android und iOS, um höchste Qualität sicherzustellen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem kollaborativen und dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Vollständig remote, kontinuierliches Lernen und spannende Technologieprojekte.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem inklusiven und teamorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte benutzerfreundliche digitale Produkte und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im manuellen QA-Testing, idealerweise in mobilen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen Manual QA Tester – Mobile App in Deutschland. Diese Rolle konzentriert sich darauf, die höchste Qualität von mobilen Anwendungen auf Android- und iOS-Plattformen in einer schnelllebigen, innovationsgetriebenen Umgebung sicherzustellen. Sie sind verantwortlich für die Validierung der Funktionalität, Benutzerfreundlichkeit und UI/UX-Konsistenz über mehrere Geräte und Betriebssysteme hinweg. Die Position spielt eine Schlüsselrolle bei der frühzeitigen Erkennung von Problemen und der Gewährleistung nahtloser Benutzererlebnisse vor Produktveröffentlichungen. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Designern und Produktmanagern zusammen, um Anforderungen in präzise Testfälle und umsetzbares Feedback zu übersetzen. Die Umgebung ist hochgradig kollaborativ und fördert Neugier, Detailgenauigkeit und kontinuierliche Verbesserung. Dies ist eine Remote-Opportunity, bei der Sie direkt zur Gestaltung zuverlässiger und benutzerfreundlicher digitaler Produkte beitragen, die in verschiedenen Branchen eingesetzt werden.
Verantwortlichkeiten:
- Detaillierte manuelle Tests von mobilen Anwendungen auf Android- und iOS-Plattformen über verschiedene Geräte und Konfigurationen hinweg durchführen.
- Funktionales Verhalten, UI/UX-Konsistenz, Benutzerfreundlichkeit und Lokalisierungsgenauigkeit über Funktionen validieren.
- Testfälle mit Testmanagement- und Tracking-Tools ausführen, pflegen und dokumentieren.
- Fehler, Inkonsistenzen und UI-Probleme während des Entwicklungszyklus identifizieren, protokollieren, verfolgen und erneut testen.
- Mit Entwicklern, Designern und Produktmanagern zusammenarbeiten, um Anforderungen zu klären und die Qualitätsausrichtung sicherzustellen.
- Regressionstests während der Release-Zyklen durchführen, um Stabilität zu gewährleisten und Defekte zu verhindern.
- Bei der Vorbereitung und Pflege von Testdaten, Umgebungen und QA-Dokumentationen helfen.
- An QA-Überprüfungen teilnehmen und zu Prozessverbesserungen und Qualitätsstandards beitragen.
Anforderungen:
- 3–5 Jahre Erfahrung im manuellen QA-Testing, vorzugsweise in mobilen Anwendungsumgebungen.
- Praktische Erfahrung im Testen von Android- und iOS-Anwendungen auf mehreren Geräten und Bildschirmgrößen.
- Starkes Verständnis von QA-Methoden, Testarten und dem Softwarefehlerlebenszyklus.
- Erfahrung mit Testfallmanagement- und Fehlerverfolgungstools wie JIRA und TestRail.
- Starke Fähigkeit, Randfälle, Benutzerfreundlichkeitsprobleme und UI-Inkonsistenzen zu identifizieren.
- Ausgezeichnete Detailgenauigkeit mit starken Dokumentations- und Analysefähigkeiten.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten.
- Vertrautheit mit agilen Entwicklungsumgebungen ist von Vorteil.
Vorteile:
- Vollständig remote Arbeitsmöglichkeit.
- Exposition gegenüber vielfältigen und innovativen Technologieprojekten in verschiedenen Branchen.
- Gelegenheit, in einer hochgradig kollaborativen, schnelllebigen und innovationsgetriebenen Umgebung zu arbeiten.
- Kontinuierliche Lern- und berufliche Wachstumschancen.
- Praktische Erfahrung mit modernen Praktiken und Tools für das Testen mobiler Anwendungen.
- Inklusive und teamorientierte Kultur, die Neugier und Qualität schätzt.
- Gelegenheit, zu wirkungsvollen digitalen Produkten beizutragen, die in großem Maßstab verwendet werden.
Manual QA Tester – Mobile App Arbeitgeber: Jobgether
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovationsgetriebenen Umfeld zu arbeiten, das vollständig remote ist. Sie profitieren von einer inklusiven Teamkultur, die Neugier und Qualität schätzt, sowie von kontinuierlichen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Durch die Mitarbeit an vielfältigen und bedeutenden digitalen Produkten haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten im Bereich der mobilen Anwendungstests weiterzuentwickeln und einen direkten Einfluss auf die Benutzererfahrung zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manual QA Tester – Mobile App erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Tests übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird – wir sind hier, um dir zu helfen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manual QA Tester – Mobile App mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und klar:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du präzise und klar bist. Verwende einfache Sprache, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu beschreiben, damit wir sofort verstehen, was du mitbringst.
Betone deine QA-Erfahrung:Da wir einen Manual QA Tester suchen, solltest du deine Erfahrungen im Bereich der manuellen Tests besonders hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast.
Zeige deine Teamfähigkeit:In unserem Team ist Zusammenarbeit wichtig. Teile in deiner Bewerbung Beispiele, wie du erfolgreich mit Entwicklern, Designern und Produktmanagern zusammengearbeitet hast, um die Qualität von Produkten zu verbessern.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen zügig prüfen und dich in den Auswahlprozess einbeziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Manual QA Testing demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung der Qualität von mobilen Anwendungen beigetragen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Designern und Produktmanagern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und wie du zur Klärung von Anforderungen beigetragen hast.
✨Frage nach dem Prozess
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zum Testprozess und zur QA-Strategie des Unternehmens zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise des Teams. Außerdem kannst du so herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
