Remote Mobile Platform PM – AI‑Driven Growth

Remote Mobile Platform PM – AI‑Driven Growth

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung von mobilen Anwendungen und verbessere deren Benutzerfreundlichkeit.
  • Unternehmen: Jobgether, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf mobile Plattformen.
  • Vorteile: Vollständig remote arbeiten und unbegrenzter bezahlter Urlaub.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mobiler Apps und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: 1-3 Jahre Erfahrung im Mobile Product Management und gutes UX-Verständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Jobgether sucht einen Produktmanager für ihre mobile Plattform mit Sitz in der Schweiz. Diese Rolle unterstützt die Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung von wachstumsstarken mobilen Anwendungen, mit dem Fokus auf Qualität und Benutzerfreundlichkeit sowohl auf Android als auch iOS.

Der ideale Kandidat hat 1-3+ Jahre Erfahrung im mobilen Produktmanagement, ein starkes Verständnis für UX und ist mit Analysetools vertraut.

Zu den Vorteilen gehören vollständig remote Arbeit und unbegrenzter bezahlter Urlaub.

Remote Mobile Platform PM – AI‑Driven Growth Arbeitgeber: Jobgether

Jobgether ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer vollständig remote Arbeitsweise und unbegrenztem bezahltem Urlaub fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit und Zusammenarbeit, was es zu einem attraktiven Ort macht, um an spannenden Projekten im Bereich mobiler Anwendungen zu arbeiten.

J

Kontaktdaten:

Jobgether Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Remote Mobile Platform PM – AI‑Driven Growth erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Produktmanagern in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dein Netzwerk zu erweitern und wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du deine Erfolge im Bereich Mobile Product Management präsentierst. Wir sollten konkrete Beispiele parat haben, die zeigen, wie du UX verbessert oder Analytics-Tools effektiv genutzt hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für mobile Anwendungen! Teile deine Ideen zur Verbesserung der Benutzererfahrung und wie du das Wachstum von Apps fördern würdest. Lass uns diese Begeisterung in deinem Gespräch rüberbringen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten und den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Remote Mobile Platform PM – AI‑Driven Growth mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement für mobile Anwendungen
UX-Verständnis
Analytische Fähigkeiten
Kenntnis von Analysetools
Qualitätssicherung
Usability-Optimierung
Erfahrung mit Android und iOS

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Mobile Product Management hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Apps beigetragen hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Verstehe unsere Produkte:Mach dich mit unseren mobilen Anwendungen vertraut. Wenn du uns zeigst, dass du unsere Produkte kennst und verstehst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. Wir lieben es, wenn Bewerber proaktiv sind!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet

Verstehe die mobile Plattform

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich mobile Anwendungen vertraut. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für Android und iOS hast und wie man die Benutzererfahrung (UX) optimiert.

Analytik ist der Schlüssel

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Analyse-Tools zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Produkte zu verbessern.

Qualität und Usability im Fokus

Betone deine Fähigkeit, Qualität und Benutzerfreundlichkeit in den Vordergrund zu stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass Produkte sowohl funktional als auch benutzerfreundlich sind.

Sei bereit für Remote-Arbeit

Da die Position remote ist, solltest du deine Erfahrungen mit virtueller Zusammenarbeit hervorheben. Sprich darüber, wie du effektiv in einem verteilten Team kommunizierst und arbeitest.