Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere und skaliere die Atlassian-Umgebung für geschäftskritische Abläufe.
- Unternehmen: Innovatives Technologieunternehmen mit einem kollaborativen Team.
- Vorteile: Vollständig remote, 20 bezahlte Urlaubstage und umfassende Gesundheitsversorgung.
- Weitere Informationen: Klare Karriereentwicklung und regelmäßige Leistungsbewertungen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Atlassian-Expertise in einem dynamischen, innovationsgetriebenen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Atlassian Cloud-Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Senior Atlassian Administrator based in Germany.
Join a collaborative technology team where you'll play a key role in optimizing and scaling the Atlassian ecosystem that supports business-critical operations.
In this position, you'll design, administer, and enhance Jira, Confluence, and Jira Service Management environments while driving automation, integrations, and process improvements across multiple teams.
You'll work closely with technical and business stakeholders to streamline workflows, improve productivity, and ensure a stable, secure, and efficient collaboration platform.
Beyond technical administration, you'll mentor colleagues, share best practices, and contribute to the continuous evolution of internal tools and processes.
This is an excellent opportunity for an experienced Atlassian specialist who enjoys combining technical expertise with strategic thinking in a remote, innovation-driven environment.
- Accountabilities
- Administer, configure, and optimize Jira, Confluence, Jira Service Management, and Assets to support business and engineering teams.
- Design and maintain workflows, permission schemes, issue types, field configurations, dashboards, reports, and security settings.
- Develop and maintain automation rules and scripts to streamline internal processes and improve operational efficiency.
- Build, maintain, and troubleshoot integrations between Atlassian products and external platforms such as Git Lab, Slack, Google Workspace, HR systems, and other business applications.
- Create and enhance project structures, documentation, governance models, and internal collaboration processes.
- Provide technical guidance, user support, training sessions, and workshops to maximize effective adoption of Atlassian tools across the organization.
- Coordinate with vendor support teams and manage platform updates, releases, and continuous improvements while ensuring system stability and security.
- Contribute to long-term platform strategy by identifying opportunities for automation, optimization, and enhanced productivity.
Requirements
- At least 3 years of hands-on experience administering Atlassian Cloud products, including Jira, Confluence, Jira Service Management, and Assets.
- Strong knowledge of Jira Cloud and Confluence Cloud architecture, permission management, security schemes, and platform administration.
- Experience designing and maintaining complex workflows, screen schemes, field configurations, notification schemes, and permission models.
- Proficiency with Jira Automation, Power Scripts (SIL), or similar workflow automation solutions.
- Experience integrating Atlassian products with third-party platforms such as Git Lab, Slack, Google Workspace, HRIS systems, or other enterprise applications.
- Solid understanding of Jira Service Management, Assets, custom portal forms, reporting, and service workflows.
- Experience mentoring users, delivering training, and supporting cross-functional teams.
- Excellent organizational, communication, analytical, and problem-solving skills with the ability to manage multiple initiatives simultaneously.
- Familiarity with Groovy, Go, Java Script, API-based integrations, n8n, Zapier, Workato, Opsgenie, Statuspage, or HR platforms such as Hi Bob, Bamboo HR, or SAP Success Factors would be considered an advantage.
- Experience designing and managing Assets schemas and automation is a plus.
Benefits
- Fully remote work with the flexibility to work from anywhere in Europe.
- Official employment with administrative support where applicable.
- 20 paid vacation days, public holidays, and paid sick leave.
- Comprehensive private health insurance and mental health support.
- Monthly flexible benefits budget for hobbies, sports, wellness, or personal interests.
- Dedicated learning and development budget, corporate English lessons, workshops, mentoring programs, and access to an online learning library.
- Clear career progression supported by regular performance reviews and professional development opportunities.
- Team-building activities, company events, and a collaborative, innovation-focused culture with minimal bureaucracy and strong autonomy.
How Jobgether works
We use an
AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements.
Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company.
The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team.
We appreciate your interest and wish you the best!
Why Apply Through Jobgether?
Data Privacy Notice
By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer.
This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR).
You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time.
#LI-CL1
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information.
These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment.
Final hiring decisions are ultimately made by humans.
If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
Senior Atlassian Administrator Arbeitgeber: Jobgether
Jobgether ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Talente in der Schweiz anzieht. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, 20 Urlaubstagen und umfassender medizinischer Versicherung bietet das Unternehmen nicht nur ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre kreativen Ideen in die Tat umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Atlassian Administrator erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Jobgether bewerben
Viele Unternehmen, wie Jobgether, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Atlassian Administrator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Jobgether und die ausgeschriebene Position Senior Atlassian Administrator zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Jobgether an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.