Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagiere mit Führungskräften und identifiziere Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Cybersicherheit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Cybersicherheit mit einem leistungsstarken Vertriebsteam.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, leistungsbasierte Boni und professionelle Entwicklung.
- Weitere Informationen: Vollständig remote mit Zugang zu modernen Vertriebstechnologien.
- Warum dieser Job: Wachse in einer dynamischen Umgebung und baue Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Wir suchen derzeit einen Senior Enterprise BDR - Cybersecurity in Deutschland. Treten Sie einem leistungsstarken Outbound-Vertriebsteam bei, das sich darauf konzentriert, Unternehmen dabei zu helfen, ihre Cybersicherheitslage auf dem nordamerikanischen Markt zu stärken. In dieser Rolle spielen Sie eine Schlüsselrolle beim Wachstum der Pipeline, indem Sie mit Entscheidungsträgern auf hoher Ebene in Kontakt treten, Geschäftsmöglichkeiten identifizieren und bedeutungsvolle Verbindungen zu potenziellen Kunden herstellen.
In einer vollständig remote Umgebung arbeiten Sie eng mit der Vertriebsleitung und Account Executives zusammen und nutzen moderne Vertriebstechnologien, um die Wirkung zu maximieren. Diese Gelegenheit ist ideal für erfahrene Fachleute im Bereich Geschäftsentwicklung, die in schnelllebigen, zielorientierten Umgebungen gedeihen und gerne Beziehungen zu Führungskräften aufbauen.
Verantwortlichkeiten:
- Durchführung strategischer Outbound-Prospecting-Aktivitäten, die auf Unternehmenskonten in Nordamerika abzielen, durch Kaltakquise, E-Mail-Kontakt und andere Engagement-Kanäle.
- Aufbau von Beziehungen zu leitenden Stakeholdern, einschließlich Direktoren, Vizepräsidenten, CISOs, CIOs und anderen Entscheidungsträgern auf Führungsebene, um potenzielle Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
- Generierung und Qualifizierung von Verkaufschancen durch effektive Kommunikation von Wertversprechen und Aufdeckung von Kundenbedürfnissen.
- Planung hochwertiger Meetings für das Account Executive-Team, was direkt zur Entwicklung der Pipeline und zum Umsatzwachstum beiträgt.
- Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und funktionsübergreifenden Teams zur Unterstützung von Outbound-Vertriebsstrategien und zur Erreichung von Leistungszielen.
- Nutzung von Vertriebsunterstützungstools und automatisierter Wähltechnologie zur Optimierung der Effizienz und Produktivität des Outreach.
- Pflege genauer Aufzeichnungen über Interaktionen mit Interessenten, Aktivitäten und Möglichkeiten innerhalb von CRM-Systemen, um die Datenintegrität und Berichtsgenauigkeit sicherzustellen.
Anforderungen:
- 2–5+ Jahre Erfahrung als Business Development Representative (BDR), Sales Development Representative (SDR), im Outbound-Vertrieb oder in ähnlichen Rollen der Geschäftsentwicklung.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Kontaktaufnahme und Buchung von Meetings mit Entscheidungsträgern auf Direktor-, VP- und C-Suite-Ebene in Unternehmens- oder Mittelstandsorganisationen.
- Starke Kaltakquise-Fähigkeiten mit hervorragenden Kommunikations-, Überzeugungs- und Einwandbehandlungsfähigkeiten.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Fähigkeit, komplexe Technologielösungen potenziellen Kunden zu verstehen, zu artikulieren und zu positionieren.
- Erfahrung im Verkauf an Unternehmensumgebungen und im Management von Outbound-Prospecting-Aktivitäten in großem Maßstab.
- Frühere Erfahrungen im Bereich Cybersicherheit, Identitätsmanagement, SaaS, Cloud-Technologien, IT-Dienstleistungen oder verwandten Technologiesektoren sind sehr wünschenswert.
- Selbstmotivierte, ergebnisorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, unabhängig in einer Remote-Umgebung zu arbeiten.
Vorteile:
- Wettbewerbsfähige Brutto-Monatsvergütung zwischen 2.000 € und 2.800 €, abhängig von der Erfahrung.
- Leistungsabhängiger Bonus von 170 € für jedes erfolgreich abgeschlossene qualifizierte Meeting mit einem potenziellen Kunden.
- Vollständig remote Position verfügbar für Kandidaten in ganz Europa.
- Langfristige Zusammenarbeit durch eine jährliche B2B-Vertragsstruktur.
- Zugang zu engagierter Führungsunterstützung, Coaching und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Direkte Einblicke in Unternehmensvertriebs-Methoden und Interaktionen mit Kunden auf Führungsebene.
- Moderne Vertriebstechnologie, einschließlich HubSpot CRM, Nooks Dialer und LinkedIn Sales Navigator.
- Schneller Rekrutierungsprozess mit sofortigen Einstellmöglichkeiten für qualifizierte Kandidaten.
- Gelegenheit, in einem dynamischen und schnell wachsenden, auf Cybersicherheit fokussierten Vertriebsumfeld zu wachsen.
Senior Enterprise BDR - Cybersecurity Arbeitgeber: Jobgether
Als Arbeitgeber im Bereich Cybersecurity bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Karriereentwicklung ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen, während Sie von modernsten Verkaufstechnologien und direkter Unterstützung durch Führungskräfte profitieren. Genießen Sie die Flexibilität einer vollständig remote Arbeitsumgebung und ein attraktives Vergütungspaket, das auf Leistung basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Enterprise BDR - Cybersecurity erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu! Zeige Interesse an ihren Projekten und Herausforderungen. Ein gut platziertes Cold Call oder eine durchdachte E-Mail kann Wunder wirken.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Cybersecurity informierst. Wenn du mit Fachwissen glänzen kannst, beeindruckst du die Entscheidungsträger sofort.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Enterprise BDR - Cybersecurity mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfolge:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb, besonders wenn du mit Führungskräften gearbeitet hast. Zeige, wie du Beziehungen aufgebaut und Geschäfte abgeschlossen hast – das ist für uns wichtig!
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, du bist sicher, dass wir ihn verstehen. Wir wollen schnell erkennen, was du kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Cybersecurity vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Unternehmen verstehst und wie deine Fähigkeiten ihnen helfen können, ihre Sicherheitsziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit C-Level-Entscheidungsträgern. Übe, wie du deine Erfolge in der Vergangenheit kommunizieren kannst, insbesondere in Bezug auf das Bauen von Beziehungen und das Generieren von Verkaufschancen.
✨Nutze moderne Technologien
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Vertriebs-Tools wie HubSpot CRM oder LinkedIn Sales Navigator zu sprechen. Zeige, wie du diese Technologien genutzt hast, um deine Effizienz zu steigern und qualitativ hochwertige Meetings zu vereinbaren.
✨Zeige deine Selbstmotivation
Da die Position remote ist, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Selbstmotivation zu demonstrieren. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit eigenständig gearbeitet hast und welche Strategien du nutzt, um deine Ziele zu erreichen.
