Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und skaliere SEO- und GEO-Strategien für organische Akquisition.
- Arbeitgeber: Wachsendes SaaS-Unternehmen mit Fokus auf innovative Suchstrategien.
- Mitarbeitervorteile: Vollständig remote, wettbewerbsfähige Vergütung und leistungsbasierte Anreize.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der AI-Suche und beeinflusse Kundenakquise direkt.
- Gewünschte Qualifikationen: 4–7 Jahre Erfahrung in SEO und nachweisbare Erfolge in der Umsatzgenerierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen SEO/GEO-Spezialisten in Deutschland. Dies ist eine wachstumsstarke Rolle, die sich auf die Gestaltung und Skalierung der organischen Akquisition sowohl über traditionelle Suchmaschinen als auch über aufkommende KI-gesteuerte Entdeckungsplattformen konzentriert. Sie werden die Verantwortung für die SEO- und Generative Engine Optimization (GEO)-Strategie übernehmen und dabei eine starke Sichtbarkeit in Google sowie in KI-Systemen wie ChatGPT, Gemini und Claude sicherstellen. Die Rolle ist eng mit Geschäftsergebnissen verbunden, wobei ein starker Fokus auf der Generierung von hochintensivem Traffic liegt, der in zahlende Kunden umgewandelt wird, anstatt auf oberflächliche Metriken. Sie werden in einem schnelllebigen, leistungsorientierten Umfeld arbeiten, in dem Experimentieren, Autonomie und strategisches Denken unerlässlich sind. Ein wesentlicher Teil Ihrer Mission wird es sein, Autorität in einer wettbewerbsintensiven und sich entwickelnden digitalen Landschaft aufzubauen.
Verantwortlichkeiten:
- Eigene und skalieren Sie organische und KI-gesteuerte Suche als zentrale Einnahmequelle, die direkt zu Zielen für die Akquisition und Konversion von zahlenden Kunden beiträgt.
- Entwickeln und führen Sie eine integrierte SEO- und GEO-Strategie über Blog-Inhalte, Landing Pages und KI-Entdeckungsplattformen aus.
- Aufbau von Kategorieautorität durch Verbesserung der Sichtbarkeit in Google und Erhöhung der Zitierhäufigkeit auf LLM-basierten Plattformen.
- Entwerfen Sie absichtsbasiertes Keyword- und Inhaltsstrategien, die das Suchverhalten mit hochkonvertierenden Produktreisen in Einklang bringen.
- Identifizieren Sie Autoritäts- und Sichtbarkeitslücken, leiten Sie digitale PR-, Backlink- und Zitationsaufbau-Initiativen.
- Verwalten Sie externe Anbieter und Auftragnehmer in den Bereichen SEO, Content-Produktion und Linkaufbau und stellen Sie sicher, dass die Leistung an Geschäftsergebnisse gebunden ist.
- Leiten Sie technische SEO-Audits und arbeiten Sie mit Engineering-Teams zusammen, um die Seitenstruktur, Leistung und Indexierbarkeit zu optimieren.
- Partnerschaft mit Marketing-, Paid-Media-, CRO- und Produktteams zur Abstimmung der Akquisitionsstrategien und Verbesserung der Konversionsleistung.
- Verfolgen und berichten Sie über die organische Leistung mit starkem Fokus auf den Einfluss auf den Umsatz und die Geschäftszielkennzahlen anstelle von Traffic-Metriken.
Anforderungen:
- 4–7+ Jahre Erfahrung in SEO, organischem Wachstum oder Content-Strategie-Rollen in leistungsorientierten Umgebungen.
- Nachweisliche Fähigkeit, SEO-Initiativen direkt mit Umsatz, Konversionen oder Ergebnissen der Kundenakquise zu verbinden.
- Starke Erfahrung in technischer SEO, On-Page-Optimierung und Strategien zum Erwerb von Backlinks, einschließlich digitaler PR und Zitationsaufbau.
- Praktische Erfahrung mit SEO-Tools wie Google Search Console, Ahrefs, SEMrush oder ähnlichen Plattformen.
- Praktisches Verständnis von Generative Engine Optimization (GEO) und wie LLMs Inhalte bereitstellen und bewerten.
- Vertrautheit mit KI-Suchverfolgungstools wie Otterly.AI, Peec AI, LLMrefs oder Profound ist von Vorteil.
- Erfahrung in der Verwaltung von CMS-Plattformen wie Webflow, WordPress oder ähnlichen Systemen.
- Starkes analytisches Denken mit der Fähigkeit, Datenanalysen mit Umsatzresultaten zu verknüpfen.
- Erfahrung in der Verwaltung externer Agenturen, Freiberufler oder Auftragnehmer im Bereich SEO oder contentbezogene Arbeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und die Fähigkeit, funktionsübergreifend in schnelllebigen Umgebungen zusammenzuarbeiten.
Vorteile:
- Vollständig remote Arbeitsumgebung mit globaler Flexibilität.
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit leistungsbasierten Anreizen.
- Gelegenheit, eine wachstumsstarke organische und KI-Suchstrategie von Grund auf zu gestalten.
- Starke Verantwortung über einen kritischen, umsatzgenerierenden Wachstumsbereich.
- Kollaborative, leistungsstarke Teamkultur in einem schnell wachsenden Startup-Umfeld.
- Exposition gegenüber innovativen KI-Such- und GEO-Technologien.
- Berufliche Wachstumschancen in einer sich schnell entwickelnden digitalen Landschaft.
SEO/GEO Specialist Arbeitgeber: Jobgether
Kontaktperson:
Jobgether HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SEO/GEO Specialist
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SEO-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge im SEO-Bereich präsentierst. Zeige konkrete Beispiele, wie du Traffic gesteigert oder Conversion-Raten verbessert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Firma, bei der du dich bewirbst. Recherchiere ihre aktuellen Projekte und Herausforderungen im SEO-Bereich und bringe Ideen ein, wie du helfen kannst. Das zeigt Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SEO/GEO Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, einen echten Eindruck von dir zu bekommen.
Betone deine Erfolge!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im SEO-Bereich. Konkrete Beispiele und Zahlen sind super wichtig, um zu zeigen, wie du zur Umsatzsteigerung beigetragen hast. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Zielen des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen im SEO und GEO direkt zur Umsatzsteigerung beitragen können. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der digitalen Landschaft verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge, die du in der Vergangenheit erzielt hast. Sei bereit, diese zu teilen und zu erklären, wie sie mit den Anforderungen der Stelle zusammenhängen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark auf Daten und KPIs fokussiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit SEO-Tools wie Google Search Console oder Ahrefs zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Ergebnisse zu verbessern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Arbeitsweise des Unternehmens zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird Zusammenarbeit gefördert?' oder 'Welche Werte sind dem Team wichtig?' zeigen dein Interesse an einer langfristigen Passung.