Sr Director Analyst, Cybersecurity, Governance, Risk & Compliance

Wir suchen derzeit einen Sr Director Analyst, Cybersecurity, Governance, Risk & Compliance in Deutschland. Dies ist eine hochwirksame Gelegenheit für einen erfahrenen Cybersecurity-Leiter, um das Denken auf Führungsebene in Bezug auf Governance-, Risiko- und Compliance-Strategien in globalen Unternehmen zu gestalten. In dieser Rolle kombinieren Sie tiefgehende technische Expertise mit strategischen Beratungsfähigkeiten, um Organisationen dabei zu helfen, komplexe Cyber-Risikolandschaften und sich entwickelnde regulatorische Anforderungen zu navigieren. Sie werden einflussreiche Forschung produzieren, umsetzbare Erkenntnisse liefern und direkt mit Entscheidungsträgern auf höchster Ebene zu kritischen Prioritäten in Kontakt treten.

Verantwortlichkeiten:

• Entwicklung und Bereitstellung zukunftsorientierter Forschung, Rahmenwerke und strategischer Leitlinien im Bereich Cybersecurity Governance, Risk und Compliance (GRC).
• Beratung von Unternehmensleitern zu Cyber-Risikoidentifikation, -bewertung, -minderungsstrategien und Best Practices in der Governance.
• Analyse globaler Markttrends, aufkommender Bedrohungen und regulatorischer Entwicklungen zur Bereitstellung umsetzbarer Empfehlungen.
• Durchführung von Kundenengagements, einschließlich virtueller Beratungen, Executive Briefings, Workshops und Konferenzpräsentationen.
• Unterstützung der Weiterentwicklung von Forschungsagenden durch innovative Ideen und Branchenperspektiven.
• Leitung von Diskussionen über Compliance-Rahmenwerke und Standards wie GDPR, ISO 27001, NIST, PCI DSS, HIPAA, SOX und Methoden des Enterprise Risk Management.
• Zusammenarbeit mit Kollegen und funktionsübergreifenden Teams zur Verbesserung der Forschungsqualität und zur Förderung von Service-Exzellenz.
• Mentoring und Unterstützung von Junior-Analysten sowie Beitrag zu einer kollaborativen Wissenskultur.
• Bereitstellung von executive-ready Erkenntnissen und Empfehlungen, unterstützt durch quantitative und qualitative Analysen.
• Handeln als vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte, um die Ausrichtung der Cyber-Risikomanagementstrategien an den Unternehmensprioritäten zu unterstützen.

Voraussetzungen:

• 12+ Jahre Erfahrung in Cybersecurity GRC, Informationssicherheit, Enterprise Risk Management oder verwandten Bereichen, einschließlich Führungsverantwortung.
• Starke Expertise in Cyber-Governance-Rahmenwerken, Methoden zur Risikobewertung und Programmen zur regulatorischen Compliance.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Implementierung oder Beratung zu Risikobewertungsmethoden wie FAIR, NIST RMF oder ähnlichen Rahmenwerken.
• Tiefes Verständnis der Compliance-Standards und regulatorischen Umgebungen im Bereich Cybersecurity.
• Praktische Vertrautheit mit Cyber GRC-Plattformen wie ServiceNow, Archer, MetricStream, Drata oder gleichwertigen Lösungen.
• Außergewöhnliche analytische, Forschungs-, Schreib- und Präsentationsfähigkeiten.
• Starkes Geschäftswissen und die Fähigkeit, Cybersecurity-Initiativen mit breiteren organisatorischen Zielen zu verbinden.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Erstellung strategischer Einblicke und Empfehlungen auf Führungsebene.
• Fähigkeit, effektiv in stark matrixierten, multikulturellen und global verteilten Umgebungen zu arbeiten.
• Komfortabel bei der Leitung von Präsentationen und hochrangigen Kundeninteraktionen.
• Abschluss eines Bachelor-Studiums erforderlich; bevorzugt ein Master-Abschluss.
• Bereitschaft zu reisen bis zu 25%, wenn erforderlich.

Vorteile:

• Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit starken leistungsbasierten Belohnungen.
• Flexibles Remote- und hybrides Arbeitsumfeld in ganz Europa.
• Zugang zu erstklassigen Forschungsressourcen, Technologien und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
• Gelegenheit, mit weltweit anerkannten Experten und Vordenkern der Branche zusammenzuarbeiten.
• Karrierewachstumschancen innerhalb einer hoch angesehenen globalen Organisation.
• Inklusive und kollaborative Kultur, die Vielfalt, Innovation und kontinuierliches Lernen schätzt.
• Einblicke in bahnbrechende KI-, Cybersecurity- und digitale Transformationsinitiativen.
• Unterstützende Führungsumgebung, die sich auf das Wachstum der Mitarbeiter konzentriert.
• Teilnahme an hochkarätigen Konferenzen, Executive Engagements und Branchenveranstaltungen.
• Umfassendes Leistungspaket, das das Wohlbefinden, Flexibilität und berufliche Erfolge unterstützt.