VP Enterprise Sales (m/f/d)

VP Enterprise Sales (m/f/d)

Vollzeit 90000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe Vertriebsinitiativen und baue Beziehungen zu Führungskräften auf.
  • Unternehmen: Innovatives Technologieunternehmen im Bereich industrielle Innovation und KI.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitskultur und Karrierewachstum.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Enterprise-Vertriebs in einem schnell wachsenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb komplexer Unternehmenslösungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.

Wir suchen derzeit einen VP Enterprise Sales (m/w/d) in Deutschland. Treten Sie einem schnell wachsenden Technologieumfeld an der Schnittstelle von industrieller Innovation, KI und Unternehmenssoftware bei. In dieser strategischen Führungsrolle werden Sie komplexe, wertvolle Unternehmensvertriebsinitiativen an globalen Industrieorganisationen und Entscheidungsträger auf Führungsebene vorantreiben. Sie werden führende Projekte von der ersten Kontaktaufnahme bis hin zu Multi-Millionen-Dollar-Vertragsabschlüssen leiten und dabei helfen, die langfristige Vertriebsstrategie und das Betriebsmodell für Unternehmen zu gestalten.

Zu den Verantwortlichkeiten gehören:

  • Leitung und Management strategischer Unternehmensvertriebsvorhaben, die auf Forbes Global 2000 Industrieorganisationen abzielen.
  • Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Führungskräften, einschließlich CTOs, leitenden Ingenieuren und wichtigen Entscheidungsträgern.
  • Steuerung komplexer Verkaufszyklen von der ersten Kontaktaufnahme über Verhandlungen bis hin zum Abschluss von Multi-Millionen-Dollar-Verträgen.
  • Entwicklung von Vertriebsstrategien, Stakeholder-Mapping und Präsentationen auf Führungsebene, die auf die Bedürfnisse strategischer Kunden zugeschnitten sind.
  • Enge Zusammenarbeit mit Gründern, Umsatzführung und internen Teams zur Abstimmung von Markteinführungsinitiativen und strategischen Prioritäten.
  • Erstellung und Verfeinerung skalierbarer Handbücher und Prozesse für zukünftiges Wachstum im Unternehmensvertrieb.
  • Agieren sowohl als strategischer Leiter als auch als praktischer Mitwirkender während des gesamten Verkaufszyklus.
  • Bereitstellung von Marktanalysen und Kundenfeedback zur Beeinflussung der Produktpositionierung und der langfristigen Geschäftsstrategie.
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Mentoring zukünftiger Mitglieder des Unternehmensvertriebsteams, während die Organisation wächst.

Voraussetzungen:

  • Mindestens 10 Jahre Erfahrung im erfolgreichen Abschluss komplexer Multi-Millionen-Dollar-Unternehmensgeschäfte in industriellen oder ingenieurtechnisch fokussierten Sektoren.
  • Starke Erfolgsbilanz im Verkauf an Forbes Global 2000 Organisationen und im Umgang mit Entscheidungsträgern auf Führungsebene.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, strategische, top-down Unternehmensvertriebsbewegungen mit langen und komplexen Kaufzyklen zu leiten.
  • Tiefes Verständnis der Industrien und praktische Erfahrung in industriellen Vertriebsumgebungen.
  • Vertrautheit mit KI-Technologien und die Fähigkeit, deren Wert im Kontext von Ingenieurwesen oder computergestütztem Engineering zu kommunizieren.
  • Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten auf Führungsebene.
  • Unternehmerisches und praktisches Mindset mit der Fähigkeit, effektiv in schnell wachsenden Umgebungen zu arbeiten.
  • Fähigkeit, hochgradig wertvolle strategische Vorhaben von der Akquise bis zum Abschluss eigenständig zu managen.
  • Erfahrung im Aufbau skalierbarer Vertriebsrahmen, Prozesse und leistungsstarker Teams ist sehr geschätzt.
  • Starkes strategisches Denken kombiniert mit operativen Umsetzungskompetenzen.

Vorteile:

  • Gelegenheit, die Unternehmensvertriebsstrategie innerhalb eines schnell wachsenden Technologieunternehmens zu gestalten und zu leiten.
  • Direkte Zusammenarbeit mit Gründern, Führungskräften und Stakeholdern auf Vorstandsebene.
  • Einflussreiche Rolle mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der Organisation.
  • Einblick in modernste KI- und industrielle Technologielösungen.
  • Unternehmerische, innovationsgetriebene und kollaborative Arbeitskultur.
  • Chancen für langfristiges Karrierewachstum und Führungsentwicklung.
  • Inklusive und internationale Arbeitsumgebung, die Vielfalt und individuelle Perspektiven schätzt.
  • Flexible und unterstützende Arbeitsplatzkultur, die sich auf Leistung, Neugier und Eigenverantwortung konzentriert.
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das mit den Verantwortlichkeiten der Führungsebene übereinstimmt.

VP Enterprise Sales (m/f/d) Arbeitgeber: Jobgether

Als Arbeitgeber in einem schnell wachsenden Technologieumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, die Unternehmensvertriebsstrategie aktiv zu gestalten und direkt mit Gründern sowie Führungskräften zusammenzuarbeiten. Unsere innovationsgetriebene und kollaborative Unternehmenskultur fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern ermöglicht auch den Zugang zu modernsten KI- und Industrietechnologielösungen. Genießen Sie ein flexibles Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und individuelle Perspektiven wertschätzt, während Sie an bedeutenden Projekten arbeiten, die einen direkten Einfluss auf die Zukunft der Industrie haben.

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Kontaktdaten:

Jobgether Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so VP Enterprise Sales (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche zu sprechen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu Entscheidungsträgern. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder zukünftigen Möglichkeiten.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmensstrategie passen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du einen Mehrwert bieten kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. Das erhöht deine Chancen, da wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und fair bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VP Enterprise Sales (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Strategische Verkaufsführung
Beziehungsmanagement mit C-Level Executives
Verhandlungskompetenz
Entwicklung von Vertriebsstrategien
Stakeholder Mapping
Präsentationsfähigkeiten auf Executive-Ebene
Marktanalysen und Kundenfeedback

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der VP Enterprise Sales Rolle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für diese strategische Position bist.

Verwende klare Sprache!:Wir schätzen klare und präzise Kommunikation. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Argumente logisch und nachvollziehbar sind. So können wir deine Fähigkeiten besser einschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Industrie vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst. Das wird dir helfen, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und deine Expertise zu demonstrieren.

Bereite dich auf Executive-Level Gespräche vor

Da du mit C-Level-Führungskräften sprechen wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe Ideen klar und prägnant zu präsentieren. Denke daran, dass diese Entscheidungsträger oft wenig Zeit haben, also sei direkt und fokussiert.

Entwickle eine Verkaufsstrategie

Überlege dir im Voraus, wie du deine Verkaufsstrategien anpassen würdest, um den spezifischen Bedürfnissen der Zielkunden gerecht zu werden. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich komplexe Verkaufszyklen geleitet hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Zeige deine Führungsqualitäten

In dieser Rolle wird von dir erwartet, dass du sowohl strategisch als auch operativ führst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamentwicklung und -führung zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.