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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für ein tolles Einkaufserlebnis und unterstützt beim Warenmanagement.
- Arbeitgeber: Lidl ist ein dynamisches Unternehmen im Einzelhandel mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und erlebe eine spannende Karriere im Handel.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Teamgeist sind wichtig, Erfahrung ist nicht erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Schichtmodelle und Aufstiegschancen bieten dir viele Möglichkeiten.
Mitarbeiter Markt / Verkäufer / Einzelhandelskaufmann (m/w/d) Scrollen Sie nach unten, um die vollständigen Einzelheiten des Stellenangebots zu erfahren, einschließlich der erforderlichen Erfahrung und der damit verbundenen Pflichten und Aufgaben. Gehalt: 15,13 – 18,84 €/Std.Deine AufgabenGemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere KundenOb bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabeiDu prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur VerfügungAußerdem übernimmst du Lager- und ReinigungsarbeitenDein ProfilLust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als QuereinsteigerSchnelle und effiziente ArbeitsweiseTeamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit MenschenZuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bietenÜbertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenAufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder stellvertretender FilialleiterVielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus. Wir suchen: Mitarbeiter Markt / Verkäufer / Einzelhandelskaufmann (m/w/d) (
Mitarbeiter Markt / Verkäufer / Einzelhandelskaufmann (gn) Arbeitgeber: Jobino
Kontaktperson:
Jobino HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Markt / Verkäufer / Einzelhandelskaufmann (gn)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen, die in der Filiale angeboten werden. Ein gutes Verständnis des Sortiments hilft dir, im Vorstellungsgespräch kompetent zu wirken und zeigt dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit und Kundeninteraktionen zu geben. Da Teamgeist und Freundlichkeit wichtige Eigenschaften sind, kannst du durch konkrete Erlebnisse zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Das ist besonders wichtig in der Einzelhandelsbranche, wo sich die Arbeitszeiten oft ändern können.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Aufstiegschancen zu stellen. Dies zeigt dein langfristiges Interesse an der Position und gibt dir wertvolle Informationen über die Entwicklungsmöglichkeiten bei uns.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Markt / Verkäufer / Einzelhandelskaufmann (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, um die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Mitarbeiter Markt / Verkäufer wichtig sind. Betone Teamarbeit, Kundenorientierung und deine Flexibilität.
Online-Bewerbung: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über die Website zu bewerben. Klicke auf „Jetzt bewerben“ und folge den Anweisungen. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Vorbereitung auf mögliche Rückfragen: Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen im Einzelhandel zu beantworten. Überlege dir Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Kundenorientierung zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobino vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. 'Warum möchtest du in den Einzelhandel?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Zeige Teamgeist und Freundlichkeit
Da die Stelle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, während des Interviews deine Teamfähigkeit und Freundlichkeit zu betonen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
