Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Frühgeborene und Kinder bis 18 Jahre in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Modernes Mutter-Kind-Zentrum mit familienzentrierter Pflege.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Dienstmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung, gute Work-Life-Balance und ein tolles Klinikrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Familien in einer unterstützenden Umgebung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Pflegefachkraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
In unserem Mutter-Kind-Zentrum betreuen wir PatientInnen der Bereiche Gynäkologie und Kreißsaal sowie der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, Neonatologie und Pädiatrische Intensivmedizin. Für die Kinderintensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) / Pflegefachkräfte (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit.
Was Sie erwartet:
- Versorgung der Frühgeborenen und Kindern bis zum 18 Lebensjahr
- Familienzentrierte und entwicklungsfördernde Pflege
- "Babyfreundliches Krankenhaus" (WHO/UNICEF-Initiative) und Perinatalzentrum der höchsten Versorgungsstufe (Level 1)
- Sehr gute Zusammenarbeit im Team sowie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d), Pflegefachkraft (w/m/d) oder Krankenschwester
- Idealerweise Berufserfahrung in der pädiatrischen Intensivpflege
- Abgeschlossene Fachweiterbildung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
- Sie besitzen eine selbstständige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Ein hohes Maß an sozialen Kompetenzen, insbesondere im Umgang mit den PatientInnen, zeichnet Sie aus
Unser Engagement:
- Unbefristete Festanstellung
- Entlastung der Pflege durch einen Springerpool, MFAs, Stationshilfen und Spot Monitoren
- PatientInnenbegleiter im 3-Schicht-System für die Alltagsbetreuung der PatientInnen
- Hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft
- Variable Dienstmodelle für eine gute Work-Life-Balance
- Individuelle Förderung inkl. Kostenübernahme von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Angenehme abteilungs- und hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre
- Sicherer & günstiger Parkraum, Bikeleasing sowie die Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Sehr gutes Klinikrestaurant, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Vergütung in Höhe des TVöD sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
Jobanforderungen:
- Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
- Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2)
- Nach Ausbildung
- Führerschein: Nicht benötigt
- Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht
Passende Qualifikationen:
- Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
- Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung
- Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Fachabteilungen:
- Geriatrie
- Psychiatrie/ Psychotherapie/ Psychosomatik
- Kinder- und Jugendpsychiatrie
- Palliativpflege
- Kinderheilkunde
- Kardiologie
- Onkologie
- Internistische Intensivmedizin
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) / Pflegefachkraft (w/m/d) Kinderintensivstation Arbeitgeber: Jobiqo
Unser Mutter-Kind-Zentrum bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) mit einem starken Fokus auf familienzentrierte Pflege und die Entwicklung von Frühgeborenen und Kindern. Wir fördern eine positive Teamkultur, bieten flexible Dienstmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Fortbildungsangebote. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung, attraktiven Zusatzleistungen und einem angenehmen Arbeitsklima in einer hochmodernen Klinik.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) / Pflegefachkraft (w/m/d) Kinderintensivstation erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der pädiatrischen Intensivpflege parat zu haben, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien! Teile im Gespräch, warum dir die familienzentrierte Pflege wichtig ist und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) / Pflegefachkraft (w/m/d) Kinderintensivstation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, auf der Kinderintensivstation zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der pädiatrischen Intensivpflege hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Position vorbereitet haben.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe persönliche Anekdoten ein, die deine Leidenschaft für die Pflege zeigen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und einprägsam!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobiqo vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Mutter-Kind-Zentrum und die Kinderintensivstation verschaffen. Informiere dich über deren Philosophie, die WHO/UNICEF-Initiative und die speziellen Anforderungen in der pädiatrischen Intensivpflege. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine sozialen Kompetenzen und deine selbstständige Arbeitsweise unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Arbeitsatmosphäre sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und ein professionelles Auftreten hast. Ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Sei freundlich und zeige deine Begeisterung für die Position!
