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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere spannende Projekte im Aufzugsbau und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Tepper Aufzüge GmbH, der größte Aufzugshersteller in NRW.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Engagiertes Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Aufzugsprojekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Projektkoordination.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Tepper Aufzüge GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen — Oyten (NDS), Hannover (NDS)
Die Tepper Aufzüge GmbH ist der größte Hersteller von Aufzugsanlagen in Nordrhein-Westfalen mit deutschlandweiten Standorten. Neben dem Vertrieb, der Konstruktion, der Fertigung sowie der Montage unterschiedlichster Aufzugsanlagen, steht ein Kundendienst zur Betreuung von vorhandenen Aufzugsanlagen rund um die Uhr zur Verfügung.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Oyten oder Hannover einen Projektkoordinator (m/w/d) – für die Auftragsabwicklung im Bereich Neuanlagen.
Was wir bieten:
- Anlegen und Prüfung von Standard-Aufträgen inkl. Erstellung aller notwendigen Unterlagen
- Bestellung und Einkauf von Teilen, Komponenten und Nebenleistungen sowie Überwachung der Materiallieferung
- Bearbeitung und Prüfung von Eingangsrechnungen
- Projektkoordination inkl. Termin- und Zahlungseingangsverfolgung sowie Nachkalkulation
- Erstellen und Koordination von Terminablaufplänen, inkl. Abstimmung mit Schnittstellen (z. B. Montagemeister) und Kunden
- Unterstützung bei der Arbeitsablaufplanung und -terminierung mit Kunden
- Analyse von Kalkulationen und Erstellung von Maßnahmenvorschlägen
- Prüfung und Bearbeitung von Kundenreklamationen
- Zusammenstellen notwendiger Dokumentationsunterlagen (z. B. Abnahme- und Kundendokumentation)
- Steuerung interner und externer Termine
Wen wir suchen:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
- Idealerweise verfügen Sie bereits über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, vorzugsweise in der Aufzugsbranche
- Eine strukturierte, organisierte, selbstständige, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
- Sie haben ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kundenorientierung
- Sie zeigen Einsatzbereitschaft, sind dienstleistungs- und marktorientiert sowie kontaktfreudig
- Sie haben ein hohes Maß an Teamfähigkeit
- Idealerweise haben Sie Kenntnisse des Bauvertragsrechts (VOB), der UVV sowie einschlägigen Aufzugsvorschriften
Was uns ausmacht:
- Faire Vergütung & Zukunftssicherung: Profitieren Sie von einem transparenten Gehalt gemäß dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag Nordrhein-Westfalen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflichen Sonderzahlungen. Dazu: Auslöse und attraktive Modelle zur Altersvorsorge für Ihre finanzielle Absicherung.
- Flexible Arbeitswelt & Balance: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten bei einer 35-Stundenwoche mit wohnortnahem Einsatzgebiet & 30 Tagen Urlaub – für eine perfekte Balance zwischen Job und Freizeit.
- Entwicklung mit Vision: Entfalten Sie Ihr volles Potential durch Zugang zu interessanten Trainingsangeboten, E-Learning sowie exklusiven Talentprogrammen.
- Gesundheit & Glück: Profitieren Sie von Kinderbetreuungs- und Pflegeberatungs-Unterstützung, Zuschuss zur Ernährungsberatung sowie Programmen zur Stressbewältigung und vertraulicher Mitarbeitendenberatung.
- Nachhaltig mobil: Nutzen Sie das BusinessBike-Angebot oder den Zuschuss zum Deutschlandticket für eine umweltfreundliche und flexible Mobilität.
- Verantwortung & Engagement: Engagieren Sie sich mit uns bei den SOS-Kinderdörfern und in der Katastrophenhilfe, seien Sie Teil unseres Beitrags zum UN Global Compact, unterstützen Sie unsere Mission zur CO2-Neutralität und fördern Sie aktiv Vielfalt und Inklusion.
Wir wollen uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.
Sie haben eine Behinderung und möchten gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagieren wir uns für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für Sie zu verbessern. Lassen Sie uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu Ihnen passen.
Kontakt:
Bitte bewerben Sie sich online.
Johanna von Wendt
Human Resources - Recruiting
Bei Fragen zu der Stelle oder zu unserem Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie mich gerne unter: E-Mail Adresse johanna.vonwendt@tkelevator.com
Job-Details:
- Veröffentlichungsdatum: 22.04.2026
- Erfahrungslevel: Berufserfahrene
- Befristung: Unbefristet, Vollzeit
- Arbeitsweise: Teilweise Home Office
- Einsatzbereich: Vertrieb, Marketing und Kommunikation
- Branche: Maschinenbau und Urbane Mobilität
- Stellennummer: DE_204061_ET-TA01347
- Bewerbungsfrist: so lange die Stelle auf unserer Karriereseite aufgeführt ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d).
Los geht's, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Projektkoordinator (m/w/d) – Auftragsabwicklung Neuanlagen in Bremen oder Hannover Arbeitgeber: Jobiqo
Kontaktperson:
Jobiqo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkoordinator (m/w/d) – Auftragsabwicklung Neuanlagen in Bremen oder Hannover
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Arbeitgeber schätzen es, wenn du du selbst bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkoordinator (m/w/d) – Auftragsabwicklung Neuanlagen in Bremen oder Hannover
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst.
Mach es persönlich!: Versuche, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position als Projektkoordinator bei uns geeignet bist und was du mitbringst.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobiqo vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Tepper Aufzüge GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektkoordinator unter Beweis stellen. Denk an Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dabei Kostenbewusstsein und Kundenorientierung gezeigt hast.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Projektablauf sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.