Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Einkaufsabteilung und optimiere Beschaffungsprozesse in einem innovativen Umfeld.
- Unternehmen: KNDS Deutschland, ein führendes Unternehmen in der militärischen Systemtechnik.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Kita-Zuschuss und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem kollegialen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der militärischen Landsysteme und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld.
Was Sie erwartet:
- Führung der Abteilung sowie Vertretung der Einkaufsinteressen in internen Projekten und gegenüber externen Partnern.
- Mitwirkung bei der Implementierung und Weiterentwicklung des Warengruppenmanagements im nationalen und internationalen Umfeld auf Basis der Analyse der Beschaffungsprozesse.
- Unterstützung der Optimierung der Lieferantenstruktur, insbesondere durch die Qualifizierung und Entwicklung neuer Lieferanten.
- Verantwortung für die Mitarbeiterführung und -information sowie für die Auswahl, Beurteilung und Entwicklung der Mitarbeitenden.
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Abteilung hinsichtlich der Aufbau- und Ablauforganisation.
- Überprüfung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Warengruppenstrategien.
- Koordination und Verantwortung der einkaufsinternen Warengruppen.
- Kontrolle der Beschaffungsaktivitäten sowie Treffen von Make-or-Buy-Entscheidungen.
- Teilnahme an Vertrags- und Preisverhandlungen oder eigenständige Durchführung dieser.
- Kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse.
- Berichterstattung direkt an die Hauptabteilungsleitung EK2.
- Umsetzung der Gefährdungsbeurteilungen sowie Sicherstellung der Einhaltung der Unternehmensrichtlinien.
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium, insbesondere als Dipl.-Ing., Dipl.-Wirt.-Ing., Dipl.-Kfm., Dipl.-Wirt.-Jurist, Bachelor oder Master, oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Warengruppenmanagement sowie im Einkauf und den relevanten Beschaffungsmärkten.
- Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
- Gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen sowie in SAP.
Leistungen:
- Sicherer Arbeitgeber.
- Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag.
- Kita-Zuschuss.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Entwicklungsmöglichkeit.
- 30 Tage Urlaub.
- Mitarbeiterparkplatz.
- Bikeleasing.
- Fitness- & Gesundheitsangebot.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Kantinen.
- Flexible Gleitzeitregelung.
- Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Betriebsarzt.
- Corporate Benefits.
Abteilungsleiter Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Jobknight
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das die Energiewende aktiv vorantreibt. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und die Förderung Ihrer persönlichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Zudem profitieren Sie von einer fairen Vergütung, 30 Tagen Urlaub und der Teilnahme an Mitarbeitenden-Events, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter Einkauf (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Jobknight zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Einkauf (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Jobknight bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobknight vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
