Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Schulungsvideos zu Inventurprozessen und zeige praktische Durchführung im Lager.
- Unternehmen: LENAYO, ein innovatives Unternehmen im Bereich Bildung & E-Learning.
- Vorteile: 18,50 € pro Stunde, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Folgeaufträge.
- Weitere Informationen: Ideal für Freelancer, mit großen Freiräumen zwischen Projekten.
- Warum dieser Job: Werde Inventur-Spezialist und hilf Unternehmen, effizienter zu arbeiten.
- Qualifikationen: Praktische Erfahrung in Inventuren und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 30 € pro Stunde.
In der Lutherstadt Wittenberg erstellst du als Gelegenheitsjobber für LENAYO Schulungsvideos zu Inventurprozessen und Bestandsmanagement.
Du bist Experte für körperliche und permanente Inventur im Lager.
Die historische Stadt in Sachsen-Anhalt bietet authentische Logistikstandorte.
Als Gelegenheitsjob arbeitest du projektbasiert, besonders intensiv in der Inventurzeit.
Deine Videos helfen Unternehmen, Inventuren effizienter und fehlerfreier durchzuführen.
Du arbeitest flexibel und selbstbestimmt.
LENAYO bietet dir die Plattform für dein spezialisiertes Prozesswissen.
- Branche: Bildung & E-Learning
- Jobarten: Gelegenheitsjob
- Personalart: Bestandsmanagement Creator (m/w/d)
Aufgaben
- Du erstellst umfassende Schulungsvideos zu Inventurprozessen im Lager.
- Du erklärst verschiedene Inventurarten: Stichtaginventur, permanente Inventur, Stichprobeninventur.
- Du zeigst die praktische Durchführung der körperlichen Bestandsaufnahme.
- Du dokumentierst den Einsatz von Inventurgeräten und mobilen Scannern.
- Du erklärst Zählmethoden und Qualitätssicherung bei Inventuren.
- Du zeigst die Vorbereitung von Inventuren (Ordnung, Kennzeichnung, Sperrung).
- Du dokumentierst Inventurdifferenzen und deren Ursachenanalyse.
- Du erklärst Buchungen und Bestandskorrektur nach Inventur.
- Du zeigst Tipps für schnelle und genaue Inventuren.
- Du dokumentierst verschiedene Lagerbereiche und deren spezifische Inventuranforderungen.
- Du erstellst Videos zu Cycle Counting und kontinuierlicher Bestandsoptimierung.
- Du zeigst RFID- und Barcode-Technologien bei Inventuren.
- Du dokumentierst Inventurplanung und -organisation.
- Du erstellst Checklisten und Vorlagen für Inventurteams.
- Du zeigst die Auswertung von Inventurergebnissen und KPIs (Inventurgenauigkeit).
- Du dokumentierst häufige Fehlerquellen und deren Vermeidung.
- Du erstellst Videos zur Inventur in Spezialbereichen (Gefahrgut, Kühlware, Hochregallager).
- Du zeigst rechtliche Anforderungen an Inventuren.
- Du dokumentierst digitale Inventur-Tools und Apps.
- Du entwickelst Motivation-Videos für Inventurteams in der oft stressigen Inventurzeit.
Anforderungen
- Du hast praktische Erfahrung in der Durchführung und Organisation von Inventuren.
- Kenntnisse über verschiedene Inventurmethoden und deren Einsatzbereiche sind wichtig.
- Du verstehst die handels- und steuerrechtlichen Anforderungen an Inventuren.
- Du kennst Lagerverwaltungssysteme und deren Inventur-Module.
- Du kannst strukturiert vorgehen und komplexe Prozesse verständlich erklären.
- Videoproduktions-Kenntnisse sind hilfreich.
- Du bist bereit, während Inventurzeiten (oft abends/nachts) zu drehen.
- Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut.
- Du arbeitest sorgfältig und detailgenau.
- Du hast idealerweise Erfahrung in der Anleitung von Inventur-Helfern.
- Du bist prozessorientiert und strukturiert.
- Deine Detailgenauigkeit spiegelt die Anforderungen genauer Inventuren wider.
- Du kommunizierst klar und verständlich auch unter Zeitdruck.
- Deine Geduld hilft dir, repetitive Prozesse interessant darzustellen.
- Du bist stressresistent – Inventuren sind oft hektische Zeiten.
- Deine Organisationsfähigkeit zeigt sich in strukturierten Schulungsvideos.
- Du arbeitest sorgfältig und gewissenhaft.
- Deine Teamfähigkeit ermöglicht gute Zusammenarbeit mit Inventurteams.
- Du bist flexibel bezüglich ungewöhnlicher Arbeitszeiten.
- Deine Zuverlässigkeit ist besonders wichtig, da Inventurtermine fest stehen.
Arbeitszeiten
Als Gelegenheitsjob arbeitest du hauptsächlich saisonal in Inventurzeiten.
Viele Unternehmen führen Inventuren zum Jahresende oder Quartalsende durch.
Du arbeitest projektbasiert – ein Inventur-Video-Projekt umfasst 15-30 Stunden.
Dreharbeiten während Inventuren können abends, nachts oder am Wochenende stattfinden.
Konzeption und Schnitt erledigst du zeitlich flexibel.
Du könntest 3-4 intensive Projekte pro Jahr übernehmen.
Zwischen den Projekten hast du große Freiräume für andere Tätigkeiten.
Ideal für Freelancer oder Selbstständige, die projektbasiert arbeiten möchten.
Zusammenfassung
Du erhältst 18,50 Euro pro Stunde für deine Arbeit.
Die Abrechnung erfolgt projektbasiert nach dokumentiertem Aufwand.
Als Freelancer rechnest du über Rechnung ab.
Wir koordinieren Drehs mit Unternehmen während deren Inventurzeiten.
Du erhältst bei Bedarf technische Unterstützung durch ein mobiles Kamera-Team.
Für Nacht- und Wochenendarbeiten planen wir ausreichend Pufferzeiten ein.
Du profitierst von unserem Netzwerk an Unternehmen mit verschiedenen Inventur-Szenarien.
Deine Videos werden zu wichtigen Ressourcen in der jährlich wiederkehrenden Inventurzeit.
Du positionierst dich als Inventur-Spezialist.
Wir bieten dir regelmäßige Folgeaufträge zu Inventurzeiten.
Deine Arbeit trägt zur Reduktion von Inventurfehlern und -stress bei.
Wir zahlen innerhalb von 14 Tagen nach Projektabschluss.
#J-18808-Ljbffr
Inventur-Prozess Video-Trainer Wittenberg – 18,50 € / Stunde – Gelegenheitsjob Arbeitgeber: Jobknight
Als führendes Familienunternehmen in der Kunststoff-Fenstersystembranche bieten wir Ihnen als Kfz-Mechatroniker als Staplermonteur (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein starkes Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie einem JobRad-Leasing, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen für die Zukunft arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inventur-Prozess Video-Trainer Wittenberg – 18,50 € / Stunde – Gelegenheitsjob erhalten könntest
✨Starte in der E-Learning Community
Tauch ein in die E-Learning-Community! Such dir lokale Meetups und Veranstaltungen, um Gleichgesinnte zu treffen. Networking mit anderen in der digitalen Bildung kann dir wertvolle Kontakte und Infos zu Minijobs wie bei Jobknight bringen.
✨Nutze Studentenplattformen
Für einen Minijob in der digitalen Bildung lohnt es sich, auf Plattformen wie StudIP oder uni-interne Jobportale zu schauen. Dort gibt es oft Ausschreibungen für kurzfristige Aushilfen, die ideal für unsere Branche sind.
✨Präsentiere deine Ideen
Wenn du die Möglichkeit hast, erstelle ein kurzes Projekt oder eine kleine Präsentation über ein Thema, das dich im E-Learning begeistert. So zeigst du nicht nur proaktives Engagement, sondern hebst dich auch von anderen Bewerbern ab, die vielleicht nur ihren Lebenslauf einreichen.
✨Kaffee mit Profis
Frag in deinem Netzwerk, ob jemand in der E-Learning Branche arbeitet oder Kontakte hat. Ein einfaches Kaffeegespräch kann dir Türen öffnen! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Jobknight zu bewerben – das gibt dir einen Vorteil.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inventur-Prozess Video-Trainer Wittenberg – 18,50 € / Stunde – Gelegenheitsjob mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrungen mit digitalem Lernen!:Im Bereich der digitalen Bildung ist es super wichtig, dass du deine Erfahrungen mit E-Learning-Plattformen oder digitalen Lehrmethoden in deinem Lebenslauf hervorhebst. Schau, ob du irgendwelche Projekte oder Workshops hast, die zeigen, wie du das Lernen online unterstützt hast – das kommt gut an!
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor:E-Learning lebt von einer klaren Kommunikation, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form. Stelle sicher, dass dein Anschreiben deine Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Inhalte in einer verständlichen Weise zeigt. Das ist besonders wichtig, wenn du als Aushilfe bei Jobknight anfangen möchtest!
Praktische Dokumente und Zeugnisse sind Key!:Da es sich um einen Minijob handelt, ist es hilfreich, wenn du kurze, relevante Zeugnisse oder Zertifikate, die deine Fähigkeiten im Bereich digitale Bildung belegen, beifügst. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst!
Sei kreativ in deinem Bewerbungsschreiben:Wir lieben es, wenn Bewerbungen kreativ sind! Vergiss nicht, deine Motivation für die Mitarbeit bei Jobknight darzustellen. Erkläre, warum dir das digitale Lernen am Herzen liegt und wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in das Team einbringen kannst. Das kommt bei uns immer gut an!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobknight vorbereitet
✨Mach dein e-Learning-Wissen sichtbar
Da du dich für eine Stelle im Bereich e-Learning und digitale Bildung bewirbst, ist es wichtig, dass du dein Wissen über aktuelle Trends und Tools in diesem Bereich zur Schau stellst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Plattformen wie Moodle oder Articulate zu beantworten und eventuell ein Beispiel deiner bisherigen Arbeiten oder eigene Ideen für digitale Lernformate zu präsentieren.
✨Sei flexibel und zeige deine Lernbereitschaft
Als Minijobber in diesem Bereich wird oft Wert auf die Bereitschaft gelegt, schnell Neues zu lernen. Sei bereit, deine Motivation zu zeigen, warum du in die digitale Bildung einsteigen möchtest, und bringe vielleicht auch einige eigene Vorschläge zur Verbesserung von Lernprozessen ein.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Es kann sein, dass du im Interview konkrete Situationen schildern musst, in denen du bestimmte Herausforderungen im e-Learning gemeistert hast. Überlege dir im Vorfeld, wie du durch Beispiele zeigst, dass du in der Lage bist, mit Schülern oder Kursteilnehmern gut zu kommunizieren und digital zu unterrichten.
✨Das richtige Mindset für agile Strukturen
In der digitalen Bildung verändern sich Dinge oft schnell. Denk daran, dass du während des Interviews vielleicht gefragt wirst, wie du mit Veränderungen umgehen kannst. Betone deine Flexibilität und deine Offenheit für neue Ideen und Arbeitsmethoden, um zu zeigen, dass du gut in ein dynamisches Team bei Jobknight passt.
