Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und begleite den Rollout von Projektmanagement-Standards in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: KNDS Deutschland, ein innovatives Unternehmen im Bereich militärische Landsysteme.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitgeberposition mit zahlreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Projektmanagements und arbeite an spannenden Transformationsprojekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreustes Produktportfolio.
Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen.
Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa.
Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld.
Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.
- Was Sie erwartet
- In Ihrer Rolle planen, koordinieren und begleiten Sie den Rollout von Projektmanagement-Standards, Methoden und Tools in die Organisation
- Sie befähigen Projektleiter und Projektteams zur praktischen Anwendung der definierten Standards im Tagesgeschäft
- Sie führen Trainings, Workshops und Qualifizierungsmaßnahmen durch und entwickeln zielgruppenspezifische Schulungskonzepte
- Darüber hinaus coachen Sie Projektteams, PMOs und Führungskräfte bei der Anwendung von Methoden, Prozessen und Werkzeugen
- Die aktive Begleitung der Transformations- und Veränderungsprozesse im Projektumfeld und die Unterstützung bei der Umsetzung im operativen Geschäft gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich
- Sie identifizieren Umsetzungshemmnisse und entwickeln pragmatische Lösungen zur Sicherstellung der Anwendung der Standards
- Außerdem moderieren Sie bereichsübergreifende Abstimmungen, Lessons Learned Formate und Feedbackrunden
- Die systematische Erfassung von Rückmeldungen aus Projekten und Bewertung dieser hinsichtlich Optimierungspotenziale ist ein weiterer Bestandteil Ihres Tätigkeitsgebietes
- Sie arbeiten eng mit der Governance-Einheit zusammen und spiegeln Erkenntnisse strukturiert in die Weiterentwicklung von Standards und Methoden zurück
- Sie unterstützen bei der Einführung und Anwendung von Projektmanagement-Tools sowie bei der Etablierung einheitlicher Arbeitsweisen
- Sie fördern aktiv eine einheitliche Projektmanagementkultur und stärken das Verständnis für Standards, Rollen und Prozesse im Unternehmen
- Die Mitwirkung an bereichsübergreifenden Transformationsinitiativen und kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen rundet Ihr spannendes Aufgabengebiet ab
- Was Sie mitbringen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Informatik, Maschinenbau oder über eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung im Projektmanagement, PMO, Projektsteuerung oder in Transformations- bzw. Change-Projekten mit
- Sie haben ein gutes Verständnis für Projektmanagement-Methoden und deren Anwendung in der Praxis
- Sie besitzen Erfahrung mit gängigen PM- und Kollaborationstools, z. B. MS Project, Power BI, Jira oder Confluence
- Des Weiteren sind in der Lage, komplexe Inhalte adressatengerecht zu vermitteln und in Trainings- und Coachingformate zu übersetzen
- Sie kommunizieren sicher mit unterschiedlichen Stakeholdern und bewegen sich souverän in bereichsübergreifenden Abstimmungen
- Ausgeprägte Moderations-, Coaching- und Change-Kompetenzen sind kennzeichnend für Sie
- Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert und behalten auch in dynamischen Umfeldern den Überblick
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
- Leistungen
- Sicherer Arbeitgeber
- Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag
- Kita-Zuschuss
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterparkplatz
- Bikeleasing
- Fitness- & Gesundheitsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Flexible Gleitzeitregelungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Betriebsarzt
- Corporate Benefits
- #J-18808-Ljbffr
Referent (m/w/d) Projektmanagement Transformation Arbeitgeber: Jobknight
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das die Energiewende aktiv vorantreibt. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und die Förderung Ihrer persönlichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Zudem profitieren Sie von einer fairen Vergütung, 30 Tagen Urlaub und der Teilnahme an Mitarbeitenden-Events, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent (m/w/d) Projektmanagement Transformation erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Jobknight, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Jobknight im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Jobknight echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Jobknight zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) Projektmanagement Transformation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Jobknight reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobknight vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Jobknight tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
