Retourenfachkraft (m/w/d) für Mülheim an der Ruhr – 20,00 € / Stunde – Vollzeit

Retourenfachkraft (m/w/d) für Mülheim an der Ruhr – 20,00 € / Stunde – Vollzeit

Vollzeit 20 - 20 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Retouren professionell und optimiere Prozesse im E-Commerce.
  • Unternehmen: Wachsendes E-Commerce-Unternehmen in Mülheim an der Ruhr.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Schichtzulagen, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsperspektiven.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Logistik.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Lagerlogistik und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 20 - 20 € pro Stunde.

In Mülheim an der Ruhr erwartet dich eine spannende Position als Retourenfachkraft in einem wachsenden E-Commerce-Unternehmen. Die Stadt an der Ruhr bietet eine hervorragende Infrastruktur und gute Lebensqualität. Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Logistikzentrum mit neuester Technik. Du wirst Teil eines motivierten Teams, das Wert auf Qualität und Effizienz legt. Die Arbeitsumgebung ist hell, modern und entspricht allen Sicherheitsstandards.

Aufgaben:

  • Professionelle Bearbeitung aller Warenrücksendungen
  • Prüfung eingegangener Retouren auf Vollständigkeit und Vergleich mit Rücksendedokumenten
  • Durchführung der Qualitätskontrolle der zurückgesandten Artikel nach festgelegten Kriterien
  • Kategorisierung der Waren nach Zustand und Wiederverwendbarkeit
  • Systematische Erfassung aller Retouren im ERP-System
  • Entscheidung über die weitere Verwendung: Wiedereinlagerung, Aufbereitung oder Aussonderung
  • Dokumentation von Schäden und Mängeln mit Foto und Beschreibung
  • Aufbereitung und Neuverpackung wiederverkaufsfähiger Artikel
  • Koordination mit dem Kundenservice bei Unklarheiten
  • Unterstützung bei der Analyse von Retourengründen zur Prozessoptimierung
  • Verwaltung und Organisation des Retourenlagers
  • Vorbereitung von Statistiken und Auswertungen zu Retourenquoten
  • Schulung neuer Mitarbeiter in Retourenprozessen
  • Zusammenarbeit mit Entsorgungspartnern und Recyclingunternehmen

Anforderungen:

  • Fundierte Erfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise im Retourenmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und Lagersoftware
  • Präzise Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • Körperliche Fitness für stehende Tätigkeiten und Lastenbewegung
  • Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit IT-Systemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft für Schichtarbeit und zeitliche Flexibilität
  • Wünschenswert: Staplerschein
  • Analytische Fähigkeiten zur Bewertung komplexer Retourenfälle
  • Selbstständige Arbeitsweise und fundierte Entscheidungsfindung
  • Organisationstalent und strukturiertes Vorgehen
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
  • Problemlösungskompetenz bei schwierigen Sachverhalten
  • Teamorientierung und proaktive Unterstützung von Kollegen
  • Belastbarkeit und Stressresistenz auch in Hochphasen
  • Eigeninitiative und Einbringung von Verbesserungsvorschlägen

Arbeitszeiten:

  • Montag bis Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr
  • Montag bis Freitag von 13:00 bis 22:00 Uhr
  • 2-Schicht-Betrieb mit regelmäßigem Wechsel
  • Flexible Arbeitszeiten nach Absprache möglich
  • Gelegentliche Wochenendarbeit bei Bedarf

Zusammenfassung:

Der Arbeitgeber bietet dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Perspektive. Du erhältst eine intensive Einarbeitung in alle Retourenprozesse und Systeme. Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sind Standard. Weiterbildungen im Bereich Logistik und Qualitätsmanagement werden gefördert. Du profitierst von Schichtzulagen und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sind möglich. Ein kollegiales Team und flache Hierarchien sorgen für gutes Arbeitsklima. Kostenfreie Parkplätze und eine Kantine mit vergünstigten Preisen sind vorhanden. CALUMA unterstützt dich auch nach erfolgreicher Vermittlung weiterhin.

Retourenfachkraft (m/w/d) für Mülheim an der Ruhr – 20,00 € / Stunde – Vollzeit Arbeitgeber: Jobknight

Als Retourenfachkraft in Mülheim an der Ruhr profitierst du von einem modernen Arbeitsumfeld in einem dynamischen E-Commerce-Unternehmen, das großen Wert auf Qualität und Effizienz legt. Das Unternehmen bietet dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien, das ein positives Arbeitsklima fördert. Zudem erwarten dich attraktive Zusatzleistungen wie Schichtzulagen, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge, die deine berufliche Entwicklung unterstützen.

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Kontaktdaten:

Jobknight Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Retourenfachkraft (m/w/d) für Mülheim an der Ruhr – 20,00 € / Stunde – Vollzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Retourenfachkraft interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Retourenfachkraft. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Wir bei StudySmarter unterstützen dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern auch während des gesamten Bewerbungsprozesses. Lass uns gemeinsam den perfekten Job für dich finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Retourenfachkraft (m/w/d) für Mülheim an der Ruhr – 20,00 € / Stunde – Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Lagerlogistik
Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen
Qualitätsbewusstsein
EDV-Kenntnisse
IT-Systeme
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Staplerschein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Retourenfachkraft passen.

Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser unterstützen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobknight vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über das E-Commerce-Unternehmen einholen. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Ziele und informiere dich über ihre Produkte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigst echtes Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Retourenmanagement und in der Lagerlogistik unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Retourenmanagement oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch deine Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch ein.