Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite direkt mit Kunden, um innovative Cloud-Lösungen zu entwickeln und ihre Projekte zu beschleunigen.
- Unternehmen: AWS, der weltweit führende Anbieter von Cloud-Diensten mit einer inklusiven Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mentoring-Programme und zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Hintergründen und einem Fokus auf kontinuierliches Lernen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud und unterstütze Unternehmen bei ihrem Wachstum.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Entwicklung oder Beratung, Interesse an Cloud-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
AWS Global Sales treibt die Einführung der AWS-Cloud weltweit voran und ermöglicht es Kunden aller Größen, im Cloud-Bereich zu innovieren und zu expandieren. Unser Team befähigt jeden Kunden zu wachsen, indem es maßgeschneiderte Dienstleistungen, unvergleichliche Technologie und unerschütterliche Unterstützung bietet. Wir tauchen tief ein, um die einzigartigen Herausforderungen jedes Kunden zu verstehen, und entwickeln innovative Lösungen, die ihren Erfolg beschleunigen. Dieser kundenorientierte Ansatz ist der Grund, warum wir die am meisten genutzte Cloud der Welt aufgebaut haben. Lösungen Architekten arbeiten eng mit AWS-Kunden zusammen, um ihnen zu helfen, das Beste aus der Cloud herauszuholen. Sie stehen an der Schnittstelle von Geschäft und Technologie und engagieren sich mit Organisationen in allen Phasen der Cloud-Einführung.
Die Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Direkte Zusammenarbeit mit strategischen Kunden zur Beschleunigung ihrer herausfordernden, geschäftskritischen Projekte und Empfehlung von Best-Practice-Architekturen im Einklang mit ihren langfristigen Geschäftszielen.
- Aufbau technischer Beziehungen zu Kunden und Betrieb als deren vertrauenswürdiger Berater.
- Teilen der Stimme des Kunden, um den Fahrplan der AWS-Funktionen zu informieren.
- Teilnahme an der Erstellung und dem Teilen von Best Practices, technischem Inhalt und neuen Referenzarchitekturen (z. B. Whitepapers, Codebeispiele, Blogbeiträge).
- Evangelisieren und Educating über AWS (z. B. durch Workshops, Benutzergruppen, Meetups, öffentliche Reden, Online-Videos oder Konferenzen).
- Beitrag zum Wachstum der Solutions Architecture-Organisation durch Interviewen von Kandidaten und Mitspracherecht bei Einstellungsentscheidungen.
- Entwicklung von Fachgebieten in technischen Bereichen, die für Ihre Interessen und die Ergebnisse Ihrer Kunden relevant sind.
- Inlandsreisen von etwa 15-20%.
Amazon schätzt vielfältige Erfahrungen. Selbst wenn Sie nicht alle bevorzugten Qualifikationen und Fähigkeiten erfüllen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind, ermutigen wir Kandidaten, sich zu bewerben. Wenn Ihre Karriere gerade erst beginnt, keinen traditionellen Weg eingeschlagen hat oder alternative Erfahrungen umfasst, lassen Sie sich davon nicht abhalten, sich zu bewerben.
Wir legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexibles Arbeiten ist Teil unserer Kultur. Wenn wir uns am Arbeitsplatz und zu Hause unterstützt fühlen, gibt es nichts, was wir in der Cloud nicht erreichen können.
Hier bei AWS ist es in unserer Natur zu lernen und neugierig zu sein. Unsere von Mitarbeitern geleiteten Interessengruppen fördern eine Kultur der Inklusion, die uns ermutigt, stolz auf unsere Unterschiede zu sein. Laufende Veranstaltungen und Lernerfahrungen inspirieren uns, unsere Einzigartigkeit nie aufzugeben.
Wir streben danach, der beste Arbeitgeber der Erde zu werden. Deshalb finden Sie hier endlose Wissensaustausch-, Mentoring- und andere karrierefördernde Ressourcen, die Ihnen helfen, sich zu einem besser ausgebildeten Fachmann zu entwickeln.
Grundqualifikationen:
- Erfahrung in Design, Implementierung oder Beratung in Anwendungen und Infrastrukturen.
- Erfahrung in spezifischen Technologiebereichen (z. B. Softwareentwicklung, Cloud-Computing, Systemtechnik, Infrastruktur, Sicherheit, Netzwerke, Daten & Analytik).
- Erfahrung in der IT-Entwicklung oder Implementierung/Beratung in der Software- oder Internetbranche.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung in der Softwareentwicklung oder in internetbezogenen Branchen.
- Erfahrung in der Migration oder Transformation von Legacy-Kundenlösungen in die Cloud.
- Erfahrung in der Nutzung von AWS-Cloud-Lösungen in einer DevOps-Umgebung.
- Erfahrung im Einzelhandel.
Solutions Architect, Retail & Consumer Goods Arbeitgeber: Jobknight
Als führendes Familienunternehmen in der Kunststoff-Fenstersystembranche bieten wir Ihnen als Kfz-Mechatroniker als Staplermonteur (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein starkes Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie einem JobRad-Leasing, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen für die Zukunft arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Solutions Architect, Retail & Consumer Goods erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Jobknight anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Solutions Architect, Retail & Consumer Goods bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Jobknight vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solutions Architect, Retail & Consumer Goods mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Jobknight klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobknight vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
