CEO Assistent m/w/d 80-100%
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Basel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Jobleads

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Assist the CEO by organizing meetings, travel, and preparing reports.
  • Arbeitgeber: Join Adecco, a global leader in talent solutions with a strong presence in Switzerland.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment, attractive salary, and opportunities for personal development.
  • Warum dieser Job: Be the right hand of the CEO and make a real impact in a fast-paced setting.
  • Gewünschte Qualifikationen: Must have a commercial education or degree and experience in a similar role.
  • Andere Informationen: Fluent in German and English, with strong organizational skills required.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Adecco Als Assistent der Geschäftsführung bist du die rechte Hand des CEOs und sorgst dafür, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. Organisationstalent, Verlässlichkeit und Diskretion sind in dieser Position unverzichtbar. Ergreife deine Chance und bewirb dich noch heute! Aufgaben Organisation und Koordination von Terminen, Reisen und Besprechungen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Berichten und Unterlagen Unterstützung bei strategischen Projekten und operativen Aufgaben Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings, einschließlich Protokollführung Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Management-Umfeld Versierter Umgang mit MS Office und digitalen Tools Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisationstalent, Diskretion und eine strukturierte Arbeitsweise Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld Vorteile Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Ein modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -122024-688374) hast, kontaktiere bitte Özen Bozkurt unter 058 233 34 00. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. #J-18808-Ljbffr

CEO Assistent m/w/d 80-100% Arbeitgeber: Jobleads

Adecco Schweiz bietet als Arbeitgeber eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld, das von einem motivierten Team geprägt ist. Die direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung ermöglicht dir wertvolle Einblicke und die Chance, an strategischen Projekten mitzuwirken. Zudem fördern wir deine persönliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen.
Jobleads

Kontaktperson:

Jobleads HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: CEO Assistent m/w/d 80-100%

Tip Nummer 1

Zeige dein Organisationstalent bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich Termine koordiniert oder Projekte organisiert hast.

Tip Nummer 2

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten, um während des Gesprächs eine positive Beziehung zu den Interviewern aufzubauen. Stelle Fragen zu den internen und externen Stakeholdern, mit denen du in dieser Rolle kommunizieren würdest.

Tip Nummer 3

Demonstriere deine Flexibilität und Belastbarkeit, indem du über Situationen sprichst, in denen du unter Druck arbeiten musstest. Zeige, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich agieren kannst.

Tip Nummer 4

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in MS Office und digitalen Tools zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel geben, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast, um die Effizienz zu steigern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CEO Assistent m/w/d 80-100%

Organisationstalent
Verlässlichkeit
Diskretion
Kommunikationsfähigkeiten
MS Office Kenntnisse
Digitale Tools
Präsentationsfähigkeiten
Berichtswesen
Protokollführung
Flexibilität
Belastbarkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als CEO Assistent widerspiegelt. Betone deine Organisationstalente und deine Erfahrung im Management-Umfeld.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Diskretion, Verlässlichkeit und Flexibilität ein und wie diese Eigenschaften dem CEO zugutekommen können.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch in Wort und Schrift klar und professionell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest

Zeige dein Organisationstalent

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit komplexe Aufgaben oder Projekte erfolgreich koordiniert hast und präsentiere diese Erfahrungen im Interview.

Diskretion betonen

In dieser Position ist Diskretion unerlässlich. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du vertrauliche Informationen behandelt hast, und erkläre, wie du sicherstellst, dass solche Informationen geschützt bleiben.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben

Da die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du effektiv mit verschiedenen Personengruppen interagierst und Informationen klar und präzise übermittelst.

Flexibilität und Belastbarkeit demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld zu beantworten. Teile Beispiele, in denen du unter Druck gearbeitet hast oder dich schnell an Veränderungen anpassen musstest.

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