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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Travailler sur des projets marketing et digitaux avec une Ă©quipe dynamique.
- Arbeitgeber: Habefast est une agence de communication à taille humaine, axée sur l'humain et l'innovation.
- Mitarbeitervorteile: Télétravail une journée par semaine et opportunité de recrutement post-stage.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe bienveillante où vous pouvez apprendre et grandir tout en prenant des responsabilités.
- Gewünschte Qualifikationen: Passion pour la gestion de projet, autonomie et bonnes compétences en communication requises.
- Andere Informationen: Stage de 6 à 12 mois à Nyon, Suisse, avec possibilité d'embauche après.
La bonne maitrise du français est impérative pour ce poste. Vous êtes dynamique et proactif ? Les valeurs humaines et entrepreneuriales vous plaisent ?
Les valeurs de l’agence Habefast sont nombreuses et sont communes à toute l’équipe :
- Notre agence est Ă taille humaine (Ă©quipe de 25 personnes) pour favoriser les Ă©changes et les relations humaines.
- Nous travaillons dans une atmosphère positive de bienveillance et de partage, c’est un fondement d’Habefast.
- Nous prônons la confiance au sein de l’équipe et nous savons donner des responsabilités aux personnes qui nous rejoignent et que nous formons.
- Nous avons cette culture de transparence qui nous permet de grandir ensemble et d’apprendre des autres personnes.
- Nous défendons les valeurs d’engagement, afin de répondre aux enjeux de nos clients avec une qualité irréprochable, mais aussi d’amélioration continue qui nous pousse à sans cesse innover pour l’agence et pour nos clients.
- Nous faisons preuve d’humilité et l’envie d’apprendre nous pousse tous les jours à nous dépasser.
Vous vous reconnaissez dans ces valeurs et vous souhaitez rejoindre une aventure humaine passionnante ? Vous souhaitez prendre des responsabilités et aimez faire avancer les projets ? Si votre réponse est oui, n’hésitez pas à consulter la suite de cette annonce.
Notre équipe jeune et dynamique recherche en effet un stagiaire dans l’univers de la gestion de projet.
Secteur d'activité: Conseil en stratégie, agence de communication, agence web et digitale, accélérateur d'entreprise.
Poste: Chef de projet junior.
Début: à définir.
Lieu du stage: Nyon, Suisse.
Durée: 6 à 12 mois. Opportunité de recrutement post-stage pour les personnes en stage de fin d'étude.
Télétravail: une journée par semaine.
Le stagiaire «Chef de projet Junior» se verra confier les missions suivantes :
- Travail en partenariat avec des chefs de projet senior et des spécialistes métiers sur des projets de :
- Mise en place de plan d’actions marketing.
- Mise en place de plan d’actions réseaux sociaux.
- Projets web et digital.
- Campagnes de référencement naturel et de référencement payant.
- Création de supports de communication et d’identité visuelle.
- RĂ©daction de contenus.
- Mise en place d'actions commerciales.
- RĂ©flexion sur des projets d'intrapreneuriat et de business development.
- Travail sur des tâches relatives à la vie de l'agence (gestion des fournitures, gestion du téléphone, accueil des clients, etc).
Il vous sera demandé de faire preuve d’autonomie, d’ingéniosité, de créativité et de persévérance afin d’atteindre vos objectifs. Vous serez également amené à travailler sur des propositions stratégiques pour le développement de notre groupe.
La maîtrise de l’anglais est recommandée et la pratique de l’allemand constitue un plus.
Qualités et compétences requises :
Nous recherchons des stagiaires passionnés qui souhaitent prendre des responsabilités dans un environnement exigeant et dynamique. Autonome, vous avez le goût du challenge, des méthodologies de travail structurées et efficaces ainsi que de bonnes capacités de communication ? Alors n’hésitez pas à nous contacter.
Chef de projet en agence de communication Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de projet en agence de communication
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für die Werte der Agentur Habefast. Bereite dich darauf vor, in deinem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium verkörpert hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Agentur und ihre Projekte zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und zur Übernahme von Verantwortung vor. Da die Agentur Wert auf Autonomie und Engagement legt, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Marketing und digitale Kommunikation. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovative Ideen einzubringen, die zur Weiterentwicklung der Agentur beitragen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de projet en agence de communication
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und mache dir die Werte der Agentur Habefast zu eigen. Zeige in deinem Anschreiben, wie du dich mit diesen Werten identifizierst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
Betone deine Sprachkenntnisse: Da die Beherrschung des Französischen für diese Position entscheidend ist, solltest du deine Sprachkenntnisse klar hervorheben. Füge gegebenenfalls Nachweise oder Zertifikate bei, die deine Sprachfähigkeiten belegen.
Hebe deine Kreativität hervor: In der Bewerbung solltest du Beispiele anführen, die deine Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Beschreibe Projekte oder Erfahrungen, bei denen du innovative Lösungen gefunden hast.
Strukturiere deinen Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf ĂĽbersichtlich und strukturiert. Achte darauf, relevante Erfahrungen im Projektmanagement und in der Kommunikation klar darzustellen. Verwende klare Ăśberschriften und eine logische Reihenfolge.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Agentur
Da die Beherrschung des Französischen für diese Position entscheidend ist, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews fließend und selbstbewusst auf Französisch kommunizierst. Übe vorher einige typische Interviewfragen auf Französisch.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Agentur legt großen Wert auf menschliche Werte und Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
✨Sei proaktiv und kreativ
Da die Rolle einen kreativen Ansatz erfordert, solltest du während des Interviews Ideen oder Vorschläge präsentieren, die du für zukünftige Projekte der Agentur hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Innovationsfreude.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zu den Werten und der Kultur der Agentur. Zeige Interesse an der Entwicklungsmöglichkeiten und wie du dich in das Team einbringen kannst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Agentur selbst.
