Coach Agile

Nous ouvrons un poste de Coach Agile pour renforcer l\’équipe de notre client basé à Morges.Dans le cadre d’une transformation Agile à l’échelle, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour accompagner les équipes, les managers et l’organisation dans leur évolution vers plus d’agilité, d’autonomie et de collaboration. Le ou la futur(e) Coach Agile contribuera à diffuser les pratiques d’amélioration continue et à ancrer une culture agile durable.Responsabilités du posteAccompagner les équipes, les responsables et l\’organisation dans leur transition vers des pratiques agiles en environnement complexe.Encourager la culture de l\’amélioration continue et la collaboration à tous les niveaux de l\’entreprise.Animer des ateliers et des formations en présentiel ou à distance à l\’aide d\’outils collaboratifs visuels.Soutenir les décideurs dans la définition de la vision, la planification stratégique et l\’intégration de l\’agilité.Promouvoir les principes agiles et faciliter leur adoption concrète de manière pédagogique.Apporter conseil et expertise dans la mise en œuvre de formations et d’initiatives agiles.Faciliter les dynamiques d\’équipe en s’appuyant sur une posture de servant leader et une approche systémique.Participer activement à l’analyse des blocages organisationnels et à leur résolution avec tact et lucidité.Prérequis du posteDiplôme de niveau Master, complété par une certification en tant que Scrum Master ou Coach Agile.Minimum 3 ans d’expérience professionnelle, dont au moins un autre rôle dans un environnement agile avant d’endosser ce type de mission.Maîtrise des méthodes agiles telles que Scrum, Kanban et pratiques de facilitation collaborative.Capacité à adopter une vision globale des organisations et à évoluer dans des contextes complexes.Excellentes compétences en communication, pédagogie, et vulgarisation de concepts techniques.Forte capacité d’écoute, d’analyse, et de travail en équipe avec un bon relationnel.Esprit innovant, orienté solution et sensible aux enjeux humains.Maîtrise du français, avec une bonne compréhension de l’anglais ; expérience dans le secteur de l’énergie appréciée.Rejoindre Sword, c’est…Formation continue : Un budget formation qui croit tous les mois à utiliser dans un large catalogue de formation25 jours de congés payés : Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par anUne couverture assurance-accident internationaleEvènements réguliers : Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comitéEnvironnements internationaux : Des missions dans des groupes d\’envergure internationaleInnovation : Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d\’activitéDes petits plaisirs : Nos employés bénéficient d\’un programme d\’avantages et remises très intéressantes #J-18808-Ljbffr