Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, führe Verkaufsgespräche und manage Warenbestellungen.
- Arbeitgeber: Coop bietet vielfältige Lehrstellen und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Region Oberwil/Reinach.
- Mitarbeitervorteile: Entwickle dich in einem dynamischen Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem spannenden Umfeld mit direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Freude am Umgang mit Menschen sind wichtig.
- Andere Informationen: Lehrdauer von 01.08.2025 bis 31.07.2027.
Gestalte deine Zukunft mit einer passenden Lehre. Coop bietet ein grosses Angebot an Lehrstellen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Region Oberwil/Reinach BL
Lebensmittel
Lehrdauer von 01.08.2025 bis 31.07.2027
Deine Aufgaben:
- Du berätst, bedienst unsere Kundschaft und führst anspruchsvolle Verkaufsgespräche.
- Du bestellst die Ware und bist für die Bewirtschaftung zuständig.
- Du spezialisierst dich in einer von dir ausgewählten Fachrichtung.
Das bringst du mit:
- Teamfähigkeit und Freude am Kontakt mit Menschen
- Organisationsfähigkeit und Flexibilität
- Wille, selbständig zu arbeiten und Verantwortungen zu übernehmen
- Freude daran, sich in einem dynamischen Unternehmen weiterzuentwickeln
Detailhandelsassistent:in EBA Arbeitgeber: Jobleads

Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Detailhandelsassistent:in EBA
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Coop. Je besser du die Angebote kennst, desto überzeugender kannst du im Gespräch mit den Personalverantwortlichen auftreten.
✨Tip Nummer 2
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du mit Freunden oder Familienmitgliedern Verkaufsgespräche simulierst. So gewinnst du mehr Sicherheit im Umgang mit Kunden und kannst deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten. Das wird dir helfen, dich als wertvolles Teammitglied zu positionieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um mehr über die Branche zu erfahren und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Detailhandelsassistent:in EBA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Coop: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Coop und die angebotenen Lehrstellen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Detailhandelsassistent:in EBA zu erfahren.
Erstelle ein überzeugendes Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, in dem du deine Motivation für die Ausbildung und deine Begeisterung für den Einzelhandel zum Ausdruck bringst. Betone deine Teamfähigkeit, Flexibilität und den Willen, Verantwortung zu übernehmen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Schulprojekte hervor, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und in der Organisation zeigen.
Dokumente überprüfen und einreichen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Überprüfe, ob dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und lade sie über unsere Website hoch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du im Detailhandel arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, bringe Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann helfen, deine sozialen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere Coop und deren Werte sowie die spezifischen Produkte, die sie anbieten. Zeige im Interview, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast und verstehst, was es von seinen Mitarbeitern erwartet.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.