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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Logistik und entwickle Prozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein renommiertes Produktionsunternehmen in der Nähe von Bern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit Digitalisierung und innovativen Methoden.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Grundausbildung und Weiterbildung im Logistikbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Ideal für umsetzungsstarke Persönlichkeiten, die Lösungen suchen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Interessante Schnittstellenfunktion zwischen Logistik, Prozessen und SCM Unsere Kundin ist ein bekanntes und optimal positioniertes Produktionsunternehmen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für die Nachfolge in einem wachsenden Umfeld mit Arbeitsort Nähe Bern eine integre Persönlichkeit (Damen und Herren) als Leiter Logistik Als Dienstleister für verschiedene Bereiche und Anspruchsgruppen sind Ihre Hauptaufgaben die folgenden: Verantwortung für Lager, Transport und Spedition Führung und Coaching eines kleineren Teams Weiterentwicklung und Dokumentation neuer Prozesse Weiterentwicklung der Prozesse in der Thematik der Digitalisierung und Automatisierung Einführung neuer Bewirtschaftungsmodelle wie Lean, Kanban, usw. Erstellung von Statistiken, Reportings, Kennzahlen Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten Wir wenden uns an umsetzungsstarke Kandidaten mit einer handwerklichen/technischen Grundausbildung (Logistik) und einer Weiterbildung z.B. zum Logistikfachmann mit eidg. Fachausweis oder dipl. Logistiker, o.ä. sowie mehrjährigen Berufserfahrung im Logistikumfeld. Sie sind umsetzungsstark, kundenorientiert, suchen Lösungen und sind gut organisiert. Sie finden sich problemlos in einem komplexen Umfeld zurecht und können Ihre Erfahrungen im Fach-, Prozess- und Projektbereich gewinnbringend und zielführend einfliessen lassen. #J-18808-Ljbffr
Leiter Logistik Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Logistik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Logistikbranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Leiters Logistik zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Digitalisierung und Automatisierung in der Logistik vor. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien, die in der Branche verwendet werden, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet und Prozesse optimiert hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Leiter Logistik zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über Lean-Management-Methoden und andere Bewirtschaftungsmodelle. Zeige, dass du bereit bist, innovative Ansätze in die Logistik einzubringen und die Effizienz im Unternehmen zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Produktionsunternehmen. Informiere dich über deren Werte, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Leiter Logistik.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Logistik, Führungskompetenzen und Kenntnisse in Digitalisierung und Automatisierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Rolle bist. Gehe auf deine umsetzungsstarken Fähigkeiten und deine Kundenorientierung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Verstehe die Schnittstellen
Mach dich mit den verschiedenen Schnittstellen zwischen Logistik, Prozessen und SCM vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diese Schnittstellen erfolgreich gemanagt hast.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung und im Coaching von Teams zu sprechen. Zeige, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Prozessoptimierung und Digitalisierung
Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Prozessoptimierung und Digitalisierung zu sprechen. Nenne spezifische Methoden wie Lean oder Kanban, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Effizienzsteigerungen zu erzielen.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Bereite einige Statistiken oder Kennzahlen vor, die du in früheren Positionen erstellt hast. Zeige, wie du diese Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu verbessern.
