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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Gastro-Team und sorge für reibungslose Events und Restaurantbetrieb.
- Arbeitgeber: Modernes Eventhaus mit eigenem Restaurant, das Konzerte und Shows veranstaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Wertschätzung, kreative Freiräume und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Events und bringe Gastfreundschaft auf das nächste Level.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie und Eventmanagement, kommunikativ und teamfähig.
- Andere Informationen: Attraktives Gehalt und moderne Arbeitskultur mit digitaler Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Bock auf Veränderung? Wir sind ein modernes Eventhaus mit eigenem Restaurant. Bei uns steigen Konzerte, Comedy-Shows, Bankette, Generalversammlungen, Seminare… und was du dir sonst noch alles vorstellen kannst. Wir suchen ab 1. März 2025 (oder wann immer du ready bist), eine/n motivierte/n Macher:in, welche/r unsere Gastro-Events und unser Restaurant mit Stil und Professionalität aufmischt. Was du bei uns erwarten kannst: Du leitest selbständig das Gastro-Team im Event- sowie Restaurantbereich Teamführung, Schulung, Motivation, Einsatzplanung – du bist der Chef! Du sorgst dafür, dass unsere Events reibungslos ablaufen und bist die interne Gastro-Koordinationsstelle Kassensystem, Abschlüsse & Transaktionen – du behältst überall den Überblick Du bringst mit Stil und gutem Service die Gastfreundschaft auf das nächste Level Arbeitsabläufe im Restaurant und in den Sälen – alles unter deiner Kontrolle Service, Sauberkeit, Gästebetreuung – du ziehst die Fäden Das Warenlager ist dein Reich Events planen, Preise kalkulieren, Angebote & Events gestalten – du machst es möglich Was du draufhaben solltest: Ausbildung in der Gastronomie oder schon mehrjährige Erfahrung in dieser Branche (Erfahrung in der Leitung eines Gastrobetriebes? Umso besser!) Erfahrung im Event- & Bankettmanagement ist von Vorteil Du bist selbständig, zuverlässig und kümmerst dich um die Gäste wie VIPs Kommunikativ, durchsetzungsstark und immer mit Lösungen am Start Teamplayer mit Organisationstalent und einem gesunden Hands-on-Style Flexibel wie Gummi – Arbeitszeiten, Abende, Wochenenden sind kein Ding für dich Du bist digital topfit – Office 365, Bexio, FLM Kassensystem und andere Software-Anwendungen bereiten dir keine Probleme Deutsch liegt dir im Blut, schriftlich & mündlich – weitere Sprachen bringen Bonuspunkte Selbstbewusst, sympathisch und stets professionell im Auftreten Wie wir arbeiten: Führungskultur, bei der alle auf Augenhöhe sind – bei uns wird offen gesprochen Die Digitalisierung ist definitiv bei uns eingetroffen – Papier wird zunehmend ersetzt Ein attraktives Gehalt und eine Arbeitskultur mit Wertschätzung und Respekt Freiraum für kreative Ideen und Eigenverantwortung Gleitende Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Modernes Arbeitsumfeld, das Innovation fördert – wir sind immer offen für Neues Einsatz moderner Technologien für effizientes Arbeiten Gemeinsame (Mittags-)Pausen, Team-Events, Feierabend-Bier und sonstiges für Spass und Zusammenhalt Chancen für Weiterbildung und Extras, die das Leben schöner machen Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. #J-18808-Ljbffr
Leiter:in Catering & Events (m/w/d) 100% ab März 2025 Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Catering & Events (m/w/d) 100% ab März 2025
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden aus der Gastronomie, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere letzten Events und Veranstaltungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an unserer Arbeit hast und bringe eigene Ideen mit, wie du unsere Gastro-Events weiter verbessern könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Event- und Bankettmanagement konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Organisation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, flexibel zu sein! Da die Arbeitszeiten variieren können, zeige deine Bereitschaft, auch an Abenden und Wochenenden zu arbeiten. Das wird positiv wahrgenommen und zeigt dein Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Catering & Events (m/w/d) 100% ab März 2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer starken Einleitung, die deine Begeisterung für die Position als Leiter:in Catering & Events und das Unternehmen selbst deutlich macht. Zeige, dass du die Werte und die Kultur des Eventhauses verstehst und schätzt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung in der Gastronomie sowie deine mehrjährige Erfahrung in der Branche. Wenn du bereits Erfahrung in der Leitung eines Gastrobetriebes oder im Event- & Bankettmanagement hast, stelle dies besonders heraus.
Zeige deine Führungsqualitäten: Erkläre, wie du Teams führst, Schulungen durchführst und Mitarbeiter motivierst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten in der Teamführung und Organisation zu untermauern.
Digitalisierungskompetenz betonen: Da das Unternehmen Wert auf digitale Lösungen legt, solltest du deine Kenntnisse in Office 365, Bexio und anderen Software-Anwendungen klar darstellen. Zeige, dass du mit modernen Technologien vertraut bist und diese effektiv einsetzen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie und Events
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Gastronomie und Eventmanagement zu teilen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder ein Event organisiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, dass du offen für Feedback bist und wie du Konflikte im Team löst.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Betone deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und deine Bereitschaft, dich an verschiedene Situationen anzupassen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
