Marketing Lead

Was Sie tun werden:

• Inhalt: Zusammenarbeit mit Führungskräften im dYdX-Ökosystem, um DYDX-Token-Inhaber zu engagieren und die breitere Nachrichtenlage des Ökosystems zu gestalten.
• Die dYdX Foundation in kanal-spezifischen Weisen im Krypto-Ökosystem ausbauen und verstärken.
• Kommunikations- und Inhaltsstrategie über Blogs, soziale Medien, Website und andere Kanäle definieren und überwachen.
• Die dYdX Foundation als Vordenker durch Inhaltsinitiativen, Ökosystemberichte, Redebeiträge und Branchenbeiträge positionieren.
• Mit Designern zusammenarbeiten, um wirkungsvolle Marketingmaterialien zu entwickeln, die mit der Gesamtmarken- und Messaging-Strategie übereinstimmen, um Engagement und Ergebnisse zu verbessern.
• Förderung der Einheitlichkeit und Konsistenz der Marke dYdX Foundation.
• Leitung des Designs und Inhalts der halbjährlichen dYdX-Ökosystemberichte und monatlichen Analystengespräche.
• Partnerschaften: Strategische Marketingpartnerschaften mit wichtigen Stakeholdern in den DeFi- und Handelsökosystemen entwickeln und umsetzen.
• Zusammenarbeit mit wichtigen dYdX-Ökosystemteams in lokalen Ländern.
• Partnerschaft mit Führungspersönlichkeiten des Ökosystems, um DYDX-Token-Inhaber zu engagieren und Gemeinschaftsinitiativen zu verstärken.
• Führung und Management: Überwachung aller Marketinginitiativen des Stiftungsökosystems, Festlegung von vierteljährlichen KPIs und Jahresbudgets mit Fokus auf datengestützte Entscheidungsfindung.
• Leitung der strategischen Kommunikationsplanung und -umsetzung, einschließlich Öffentlichkeitsarbeit, Medienarbeit, KOL, Stipendiaten und sozialen Medien für die dYdX Foundation.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit zur Abstimmung der Marketingaktivitäten mit den Geschäftszielen und zur Förderung des Wachstums des Ökosystems.

Was wir suchen:

• In der europäischen Zeitzone ansässig (+/- 3 Stunden).
• Krypto-nativ mit starkem Hintergrund und über 2 Jahren Erfahrung in einer Führungsrolle im Bereich Krypto / DeFi / Handel / Technologie-Marketing.
• Nachweisliche Erfolge beim Aufbau und der Einbindung lebendiger Online-Communities, mit einem Gespür für Geschichtenerzählen und Inhaltserstellung (einschließlich GIFs und Memes).
• Analytische Denkweise mit Erfahrung in der Nutzung von Social-Media-Insights zur Steuerung von Strategie und Wachstum.
• Ausgezeichnetes Verständnis von Governance-Prozessen und Erfahrung in der Investor Relations.
• Dynamischer, kreativer Denker, der sich an die sich schnell verändernde Landschaft von DeFi anpassen kann.
• Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, fähig zur cross-funktionalen Zusammenarbeit und Einflussnahme ohne Autorität.
• Starkes Verständnis der Blockchain-Technologie, mit der Fähigkeit, komplexe Konzepte effektiv zu kommunizieren.
• Selbststarter - in der Lage, Arbeitsströme zu erstellen und end-to-end basierend auf Marketingmöglichkeiten umzusetzen.
• Strukturiert, mit nachgewiesener Fähigkeit, mehrere Beziehungen und Stakeholder gleichzeitig zu managen.
• Versiert in Aufgabenmanagementsystemen, insbesondere Notion.
• Kreatives Denken und proaktive Herangehensweise an Problemlösungen.

Über die dYdX Foundation:

Die dYdX Foundation ist eine unabhängige Stiftung mit Sitz in Zug, Schweiz. Unsere Mission ist es, das dYdX-Protokoll-Ökosystem zu erweitern, indem wir Gemeinschaften, Entwickler und dezentrale Governance ermöglichen. Bei der dYdX Foundation sind Sie eingeladen, das Wachstum eines gemeinschaftszentrierten Ökosystems zu fördern und dezentrale Technologien zu nutzen, um die globalen Finanzmärkte zu revolutionieren. Ihre Beiträge an diesem kritischen Punkt werden den Grundstein für die Entwicklung der dYdX Chain legen.

Arbeitskultur bei der dYdX Foundation:

Wir sind ein dynamisches, remote-first Team mit einer Leidenschaft für Dezentralisierung und Innovation. Unsere Teammitglieder, die über den Globus verteilt sind, bringen ein reichhaltiges Wissen und Einblicke aus verschiedenen Bereichen des dYdX- und Blockchain-Ökosystems mit. Die dYdX Foundation unterstützt Ihre Bedürfnisse beim Remote-Arbeiten und trägt zu Krankenversicherungen, beruflicher Weiterbildung und mehr bei. Trotz unserer virtuellen Umgebung schätzen wir menschliche Verbindungen und organisieren 1-2 Mal im Jahr persönliche Treffen, mit zusätzlichen Möglichkeiten für diejenigen in Marketingrollen.