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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Vertretung von Mandanten im Patentstreit, Koordination grenzüberschreitender Verfahren.
- Arbeitgeber: Globale Wirtschaftskanzlei mit über 6.000 Berufsträgern an mehr als 150 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Partnervergütung und exklusive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und baue dein Netzwerk in einer internationalen Kanzlei aus.
- Gewünschte Qualifikationen: VolljuristIn mit Erfahrung in der Partnerschaft und Schwerpunkt Patent Litigation.
- Andere Informationen: Wir suchen auch Teams, die gemeinsam beitreten möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 168000 € pro Jahr.
FIRMENPROFIL Unser Mandant ist eine global führende Wirtschaftskanzlei mit mehr als 6.000 Berufsträgern an über 150 Standorten. Unser Kunde berät Mandanten unterschiedlicher Rechtsformen und Größen bei Ihrem Tagesgeschäft. Für die weitere Entwicklung der Praxisgruppe im Bereich IP-Recht suchen wir für den Standort Düsseldorf derzeit einen Equity Partner / eine Equity Partnerin (gerne auch als Team), mit dem Schwerpunkt im Bereich Patent Litigation. Werden Sie ein Teil der Erfolgsgeschichte unseres Kunden und profitieren Sie von exzellenten Business Service Lines und einem globalen, branchenübergreifenden Netzwerk an Mandanten jeglicher Größe.
AUFGABENGEBIET
- Beratung und Vertretung von Mandanten bei Streitverfahren im Bezug auf Schutzrechte
- Koordination von grenzüberschreitenden Großverfahren im Rahmen des Patentrechts
- Weiterer Ausbau des Geschäfts am Standort sowie Ausbau des Patent Litigation Teams
ANFORDERUNGSPROFIL
- Sie sind VolljuristIn und konnten bereits Erfahrungen als Mitglied einer Partnerschaft sammeln
- Sie bringen einen spezialisierten Schwerpunkt im Bereich Patent Litigation mit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind vorausgesetzt sowie die Motivation zur grenzüberschreitenden Akquise
- Sie können ein mehrköpfiges Team sowohl disziplinarisch, als auch fachlich führen und entwickeln
- Eigenes belastbares Netzwerk
VERGÜTUNGSPAKET
- Partnervergütung im Rahmen des Vergütungskonzepts unseres Kunden
- Eine spannende und aufstrebende Plattform für den Ausbau des Business Case
- Flexibles Arbeitsumfeld und die Möglichkeit als (Equity) PartnerIn den nächsten Schritt zu gehen
- Kanzleieigene Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Rechtsanwalt (gn) als Equity Partner | Patent Litigation Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwalt (gn) als Equity Partner | Patent Litigation
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu Entscheidungsträgern in der Kanzlei zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen im Bereich IP-Recht und Patent Litigation, um dich persönlich vorzustellen und deine Expertise zu präsentieren.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Patentstreitigkeiten oder Projekte, an denen du beteiligt warst, zu teilen. Dies zeigt nicht nur deine Fachkompetenz, sondern auch deinen Beitrag zum Erfolg früherer Kanzleien oder Teams.
✨Führe Gespräche mit aktuellen Partnern
Wenn möglich, führe informelle Gespräche mit aktuellen Equity Partnern der Kanzlei. Frage nach ihren Erfahrungen und was sie an der Kanzlei schätzen. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Präsentiere deine Vision
Überlege dir, wie du das Patent Litigation Team am Standort Düsseldorf weiterentwickeln möchtest. Eine klare Vision und Strategie für den Ausbau des Geschäfts wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren und deine Motivation zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt (gn) als Equity Partner | Patent Litigation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe das Unternehmen: Informiere dich gründlich über die Wirtschaftskanzlei, bei der du dich bewirbst. Achte auf deren Spezialisierungen im IP-Recht und Patent Litigation sowie auf ihre Unternehmenskultur.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine spezifischen Erfahrungen im Bereich Patent Litigation hervorhebt. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst und warum du die richtige Wahl für die Kanzlei bist.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen als VolljuristIn enthält. Betone deine Führungskompetenzen und dein belastbares Netzwerk, das du mitbringst.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegen, wie du diese Sprachen beherrschst. Füge gegebenenfalls Nachweise oder Zertifikate hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Patent Litigation und wie du komplexe Fälle erfolgreich bearbeitet hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige dein Netzwerk
Da ein belastbares Netzwerk wichtig ist, sei bereit, über deine Kontakte und wie du diese für die Kanzlei nutzen kannst, zu sprechen. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und das Potenzial hast, neue Mandanten zu akquirieren.
✨Demonstriere Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Zeige, wie du sowohl disziplinarisch als auch fachlich ein Team leiten und entwickeln kannst.
✨Sprich über deine Motivation
Sei bereit, deine Motivation für die Position als Equity Partner zu erläutern. Erkläre, warum du an dieser Kanzlei interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung des Patent Litigation Teams beitragen möchtest.
