Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du akquirierst telefonisch neue B2B-Kunden und verhandelst Verträge.
- Arbeitgeber: Nexi ist ein führendes europäisches PayTech-Unternehmen mit über 2 Millionen Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Remote-Arbeit und spannende Corporate-Perspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis von morgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre, Kommunikationsstärke und IT-Affinität sind wichtig.
- Andere Informationen: Freude am Telefonieren und Teamarbeit sind entscheidend für deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Nexi ist ein führendes PayTech Europas und in mehr als 25 Ländern aktiv, für über 2 Millionen Unternehmen im stationären Handel, im E-Commerce und im Omnichannel-Handel der Partner für intuitive, volldigitalisierte Prozesse für ein positives Einkaufserlebnis bis zum Check-out.
Über deine zukünftige Rolle:
Als Remote Sales Agent sind Sie für die Gewinnung von Neukunden im B2B Telefonvertrieb zuständig. Hierfür sprechen Sie telefonisch kleine und mittelständische Unternehmen (KMU’s) an mit dem Ziel, Verträge abzuschliessen.
Deine Hauptverantwortlichkeiten in dieser Rolle werden sein:
- Telefonische Akquisition – anhand Adresslisten – von kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU’s), zwecks Verkauf von Zahlungsterminals, sowie Kartenakzeptanzverträgen (Credit und Debit)
- Führen von Vertragsverhandlungen
- Bearbeitung von eingehenden Anfragen (Inbound) inkl. Fragen zu Marketingkampagnen
- Erstellen von Angeboten/Offerten bis hin zum Vertragsabschluss
- Proaktive Nachbearbeitung und gewissenhafte Pflege der Datenbank (CRM)
Was macht dich zur besten Person für diesen Job?
Qualifikationen, die für den Erfolg in dieser Rolle benötigt werden:
- Abgeschlossene eidg. Berufslehre
- Freude am Telefonieren, Gespür für Menschen und Situationen, offen, kommunikativ, überzeugend und argumentativ stark
- Sicherer Umgang mit MS Office
- IT-Affinität, Branchenkenntnisse von Vorteil
- Spass an der Arbeit (selbstständig und im Team)
- Stilsicheres Deutsch und Französisch in Wort und Schrift, (Englisch-Kenntnisse von Vorteil)
Sales Agent Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Agent
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf telefonische Gespräche vor, indem du häufige Fragen und Einwände von potenziellen Kunden antizipierst. Übe deine Argumentation und stelle sicher, dass du überzeugend und selbstbewusst auftrittst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends im B2B-Vertrieb und im Zahlungsverkehr. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für die Unternehmen von Vorteil sein können.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv in der Nachverfolgung deiner Kontakte. Wenn du nach einem Gespräch keine Rückmeldung erhältst, zögere nicht, höflich nachzufragen. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Agent
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Nexi und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Produkte und den Markt zu erfahren, in dem sie tätig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im B2B-Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Rolle des Sales Agents bist. Gehe auf deine Freude am Telefonieren und deine Fähigkeit ein, Kunden zu überzeugen, ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Französisch fehlerfrei sind, da dies für die Kommunikation mit Kunden entscheidend ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du bei Nexi arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit Ablehnung um?'. Das zeigt, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position einen starken Fokus auf telefonische Akquisition hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen von Nexi vertraut. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und weißt, wie Nexi sich von anderen Anbietern abhebt.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder Verträge abgeschlossen hast. Solche Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
