Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Genehmigung von Verpackungsdesigns und Etiketten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der pharmazeutischen Branche mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Unternehmensveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung durch innovative Etikettierungslösungen und arbeite in einem vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Etikettierung innerhalb der Pharmaindustrie erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Mitgestaltung interner Prozesse und Verbesserung der globalen Etikettierungsstrategien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Der Global Labeling Operations Lead ist verantwortlich für die Koordination, das Management und die Durchführung von Aktivitäten im Zusammenhang mit der Genehmigung und Pflege von gedruckten Etikettenkomponenten (z. B. Verpackungs-Mock-ups, Patienteninformationsblätter, Behälteretikettierung). Die Rolle unterstützt auch die Global Labeling und Regulatory Strategy-Teams bei verschiedenen operativen Etikettierungsaktivitäten und hilft, interne Prozesse zu entwickeln und/oder zu verbessern. Diese Position wird innerhalb der Global Regulatory Affairs (GRA) angesiedelt sein und an den Leiter der Global Labeling berichten.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Management von Etikettierungs- und Verpackungsdesignprojekten, die mehrere Produkte betreffen, um eine fristgerechte Lieferung sicherzustellen.
- Koordination des Lebenszyklusmanagements von Etikettierungsdesigns in Zusammenarbeit mit den Regulatory Strategy Leads und den Labeling Operations Coordinators.
- Bereitstellung von Fachwissen für funktionsübergreifende Teams und externe Anbieter hinsichtlich der regulatorischen Anforderungen für die Entwicklung von gedruckten Etikettenkomponenten.
- Überprüfung und Genehmigung von Mock-ups und Designs, um die Einhaltung und fristgerechte Lieferung druckfertiger Verpackungs- und Etikettierungsdokumente sicherzustellen.
- Koordination von EU-Etikettierlesbarkeitstests und Übersetzungsaktivitäten mit Anbietern und Überwachung der Überprüfung von EU SmPC-Übersetzungen während der linguistischen Überprüfung.
- Management von EU SmPC-Hauptdokumenten im Veeva Regulatory Information Management (Veeva RIM)-System während des Produktetikettierungslebenszyklus.
- Zusammenarbeit mit Global Strategic Labeling Leads zur Unterstützung der Bereitstellung von einreichungsbereiten EU- und US-Etikettierungsdokumenten (z. B. EU QRD-Vorlagenformatierungsanforderungen, Qualitätskontrollaktivitäten).
- Als Verbindungsperson zu externen Anbietern bezüglich der Erstellung, Überprüfung und Einreichung von US Structured Product Labeling (SPL)-Inhalten fungieren.
- Unterstützung globaler Initiativen zur Verbesserung des Etikettierungsmanagements und Teilnahme an der Entwicklung von SOPs, Arbeitsanweisungen und Richtliniendokumenten.
Qualifikationen:
- 5+ Jahre Erfahrung in der Etikettierungsoperationen innerhalb der Pharmaindustrie.
- Erfahrung in der Entwicklung regulatorischer Inhalte für gedruckte Etikettenkomponenten (z. B. Karton und Behälter) für EU (MAA / Variationen) und/oder US (NDA / BLA) Einreichungen; Erfahrung mit zusätzlichen Regionen/Ländern ist von Vorteil.
- Erfahrung in einem globalen Umfeld.
- Starke Erfolgsbilanz in der Leitung von Projekten und effektiver Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams.
Fähigkeiten / Kenntnisse / Sprachen:
- Starkes Wissen über EU- und/oder US-Etikettierungsregulierungen und -richtlinien.
- Kenntnisse im Umgang mit elektronischen Dokumentenmanagementsystemen (z. B. Veeva) sowie mit der MS-Office-Suite und Adobe Acrobat.
- Fließend in Englisch, zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Fähigkeit, strategisch zu denken, Risiken effektiv zu kommunizieren und geeignete Handlungsoptionen zu empfehlen.
- Starke Detailgenauigkeit.
- Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Komfortabel in der Arbeit über geografische Grenzen hinweg und in einer kulturell vielfältigen Organisation mit umfangreicher funktionsübergreifender Zusammenarbeit.
Persönliche Eigenschaften:
- Ergebnisorientierte und teamorientierte Einstellung.
- Exzellente organisatorische und Zeitmanagementfähigkeiten.
- Praktische Herangehensweise und Flexibilität, um in einem kleinen Team innerhalb einer wachsenden Organisation erfolgreich zu sein.
Senior Controller Research & Development Arbeitgeber: Jobleads

Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Controller Research & Development
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Kennzeichnung und Regulierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie sich die Branche verändert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Projekten vor, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zu erläutern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit elektronischen Dokumentenmanagementsystemen, insbesondere Veeva. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bringe diese in das Gespräch ein, um deine Eignung zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Controller Research & Development
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 5+ Jahre Erfahrung im Bereich Labeling Operations sowie deine Kenntnisse über EU- und US-Vorschriften. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Anpassung der Bewerbung: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in cross-funktionalen Teams gearbeitet hast und welche Projekte du geleitet hast.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Aufmerksamkeit für Details.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Verstehe die Rolle genau
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, insbesondere im Bereich der Etikettierung und regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnis der Vorschriften
Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse der EU- und US-Etikettierungsvorschriften verfügst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Vorschriften zu beantworten und zeige, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.