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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere hochwertige Küchen und genieße den direkten Kundenkontakt.
- Arbeitgeber: Ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit flacher Hierarchie in St.Gallen.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Infrastruktur, eigenes Firmenfahrzeug und Qualitätswerkzeug.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite selbstständig an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Schreiner-Ausbildung und Erfahrung in der Servicemontage erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein motivierendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Bist Du fasziniert von Küchen? Wir suchen die ambitioniertesten Talente für unseren Hauptsitz in St.Gallen.
Dein Profil:
- Du hast die Berufsausbildung als Schreiner/in EFZ erfolgreich abgeschlossen.
- Du bringst eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Servicemontage mit und die Montage von individuellen Küchen fasziniert und begeistert Dich.
- Die selbständige Arbeitsweise sagt Dir zu und Du arbeitest gewissenhaft und sauber.
- Du bist im Besitz von einem Führerausweis der Kat. B.
Deine Aufgaben:
- Montagearbeiten an qualitativ hochstehenden Küchen begeistern Dich.
- Der direkte Kundenkontakt bereitet Dir Freude.
- Der regelmässige Austausch mit der Projektleitung fällt Dir leicht.
- Mit dem eigenen Firmenfahrzeug bist Du selbständig unterwegs.
Unser Angebot:
- Moderne Infrastruktur und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Eigenes Firmenfahrzeug und Qualitätswerkzeug.
- Eine flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege.
- Inhabergeführtes Familienunternehmen.
Service-Küchenmonteur/in Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service-Küchenmonteur/in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Küchenbau. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch ein echtes Interesse an innovativen Lösungen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, um mehr über offene Stellen zu erfahren und eventuell Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zur Servicemontage und Kundeninteraktion übst. Zeige, dass du sowohl handwerkliches Geschick als auch Kommunikationsfähigkeiten besitzt.
✨Tip Nummer 4
Besuche Messen oder Veranstaltungen rund um Küchen und Inneneinrichtung. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber treffen und Kontakte knüpfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service-Küchenmonteur/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich Servicemontage und deine Schreiner-Ausbildung hervorhebt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Service-Küchenmonteur/in geeignet bist. Betone deine Leidenschaft für Küchen und den direkten Kundenkontakt.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Service-Küchenmonteur/in technisches Wissen erfordert, solltest Du Dich auf Fragen zu Montageverfahren und Materialien vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Servicemontage unter Beweis stellen.
✨Zeige Deine Kundenorientierung
Der direkte Kontakt mit Kunden ist ein wichtiger Teil des Jobs. Bereite einige Beispiele vor, in denen Du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass Du nicht nur handwerklich begabt bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.
✨Hebe Deine Selbstständigkeit hervor
In der Stellenbeschreibung wird eine selbständige Arbeitsweise gefordert. Sei bereit, über Deine Erfahrungen zu sprechen, bei denen Du eigenverantwortlich gearbeitet hast. Dies könnte Projekte betreffen, die Du selbstständig geleitet hast oder Herausforderungen, die Du alleine gemeistert hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Firma, indem Du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Dies zeigt, dass Du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie Du ins Team passt und zur Unternehmensvision beitragen kannst.
