STORE MANAGER

STORE MANAGER

Genève Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jobleads

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Boutique, manage das Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von ONLY, einer trendigen Modemarke mit Fokus auf Qualität und Stil.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 50% Mitarbeiterrabatt, flexible Arbeitszeiten und spannende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Modewelt mit, arbeite in einem dynamischen Team und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Textilhandel sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Boutique eröffnet im September 2025 – sei von Anfang an dabei!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Rejoins notre équipe ONLY - nous te cherchons pour nous aider en tant que responsable de boutique compétent(e) et engagé(e) pour compléter son équipe. Pour l'ouverture prévue de la boutique en septembre 2025.

En tant que responsable, tu assures la direction de la boutique. Tu maîtrises les chiffres clés d’entreprise et apprécies le merchandising professionnel de textiles. Tu prends plaisir à constituer une excellente équipe homogène et sais la motiver par ton attitude positive.

  • Un salaire conforme aux normes du marché
  • Un travail passionnant et varié
  • Opportunités de faire carrière
  • 50% de réduction pour les employés - les dernières tendances sont toujours à ta disposition
  • Des marges de manœuvre pour une gestion autonome du temps de travail au sein de l'équipe, permettant de concilier travail, famille et temps libre
  • Coordination des affaires quotidiennes
  • Formation continue de ton équipe par des formations et des instructions
  • Merchandising – mise en œuvre de directives de présentation
  • Planification des activités dans la boutique
  • Planification efficace et efficiente du personnel
  • Analyse économique de la boutique

Tes qualifications :

  • Formation commerciale terminée
  • Expérience dans le domaine du commerce de textiles et, si possible, dans la direction d’une boutique
  • Sens des chiffres et bon comportement / raisonnement commercial
  • Qualités de leader et haute compétence sociale
  • Vif intérêt pour la mode et les tendances
  • Esprit d’équipe et bonnes facultés de communication
  • Connaissances de l'allemand
  • Maîtrise du pack MS Office
  • Bonnes connaissances de l’anglais et de l’allemand

Avons-nous suscité ton intérêt ? Alors envoie-nous ta candidature bien appuyée en citant tes attentes salariales et la date la plus proche à laquelle tu peux commencer à travailler chez nous. Seules les candidatures complètes avec CV et diplômes seront prises en compte dans le processus de sélection.

STORE MANAGER Arbeitgeber: Jobleads

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert eine positive Atmosphäre, in der du deine Führungsqualitäten entfalten und deine Karriere vorantreiben kannst. Zudem profitierst du von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen, flexiblen Arbeitszeiten und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, in deiner Rolle als Store Manager erfolgreich zu sein.
Jobleads

Kontaktperson:

Jobleads HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: STORE MANAGER

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Modebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Textilbereich. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Gespür für Mode hast und weißt, was aktuell angesagt ist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Motivation eines Teams zeigen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Marke ONLY. Informiere dich über ihre Produkte und Unternehmenswerte, damit du in einem Vorstellungsgespräch überzeugend argumentieren kannst, warum du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STORE MANAGER

Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Merchandising-Kenntnisse
Verkaufserfahrung im Textilbereich
Kenntnisse in der Personalplanung
Kompetenz im Umgang mit Zahlen
MS Office Kenntnisse
Englischkenntnisse
Interesse an Mode und Trends
Selbstständige Arbeitsweise
Motivationsfähigkeit
Organisationstalent

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherche: Informiere dich über das Unternehmen ONLY. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Store Managers zu erfahren.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, relevanter Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, auch deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Mode und deine Erfahrungen im Einzelhandel hervorhebst. Betone deine Führungsqualitäten und wie du ein Team motivieren kannst.

Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest

Bereite dich auf die Unternehmenszahlen vor

Als Store Manager ist es wichtig, die wichtigsten Kennzahlen des Unternehmens zu kennen. Informiere dich über Umsatz, Gewinnmargen und andere relevante Statistiken, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.

Zeige deine Führungskompetenzen

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten als Führungskraft demonstrieren. Erkläre, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Kenne die neuesten Modetrends

Da das Unternehmen im Textilbereich tätig ist, solltest du dich über aktuelle Modetrends informieren. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für Mode hast und wie du dies in die Merchandising-Strategie einfließen lassen würdest.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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  • STORE MANAGER

    Genève
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-10

  • Jobleads

    Jobleads

    50 - 100
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