Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Rezeption, Zimmerreinigung und Mitarbeit in der Gastronomie.
- Arbeitgeber: Hotel Dom in St. Gallen bietet eine unterstützende Ausbildungsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Lehrlings-Camp, Ausflüge und umfassende Begleitung während der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team und erlebe den direkten Kontakt mit Gästen.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Gästekontakt, Teamorientierung und ein gepflegtes Äusseres sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir unterstützen über 50 Jugendliche mit besonderen Bedürfnissen in ihrer beruflichen Entwicklung.
Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz, in dem Du deine Fähigkeiten einbringen kannst und deine berufliche und persönliche Entwicklung optimal begleitet wird? Im Förderraum bilden wir über 50 Jugendliche mit Unterstützungsbedarf in vielseitigen Berufen aus. Ein engagiertes und erfahrenes Fachteam fördert deine Talente, unterstützt dich, wenn es einmal nicht so läuft und begleitet dich auf dem Weg zum grossen Ziel – der erfolgreiche Abschluss deiner Berufsausbildung.
Im Hotel Dom bieten wir Ausbildungsplätze an als Fachfrau/-mann Hotellerie-Hauswirtschaft EFZ.
Voraussetzungen für diese Stelle:
- Eine IV-Verfügung für eine Berufliche Massnahme
Deine Aufgaben umfassen im Wesentlichen:
- Betreuung der Rezeption (Gäste begrüssen & betreuen, Buchungen, An/Abreise bearbeiten, Rückmeldungen aufnehmen, Fragen/Anliegen beantworten)
- Zimmer- und Etagen-Reinigung und Mitarbeit in der Wäscherei (Wäsche reinigen, bügeln, lagern, Waschmaschinen bedienen, Räume & Flächen reinigen)
- Mitarbeit in der Gastronomie (einfache Speisen zubereiten, Buffets auffüllen, Gäste betreuen, kleinere Reinigungsarbeiten)
- Organisatorische Aufgaben (Logistik unterstützen, Sicherheits- und Hygienevorschriften einhalten)
Du bringst idealerweise mit:
- Freude am Gästekontakt und am Umgang mit Menschen
- Fremdsprachenkenntnisse (ist nicht zwingend)
- Kundenorientierung, ein gepflegtes Äusseres, höfliche und freundliche Umgangsformen
- Hygienebewusstsein & Organisationstalent
- Teamorientierung & eine gute körperliche Verfassung
Es erwartet Dich:
- Kompetentes, erfahrenes und engagiertes Fachpersonal
- Kontakt mit diversen Kund:innen und Mitarbeiter:innen
- Umfassende Begleitung an deinem Ausbildungsplatz
- Diverse Benefits (Lehrlings-Camp, Ausflüge mit unserem Programm «steppin’ out»)
Melde Dich einfach via Telefon oder per Mail mit Deinem Anliegen und wir finden gemeinsam eine Lösung.
Fachfrau/-mann Hotellerie-Hauswirtschaft Arbeitgeber: Jobleads

Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachfrau/-mann Hotellerie-Hauswirtschaft
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, um dich vorab über das Hotel Dom und seine Werte zu informieren. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren. Da der Umgang mit Gästen ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du in stressigen Situationen freundlich und hilfsbereit geblieben bist.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Hotellerie-Hauswirtschaft anfallen. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die verschiedenen Tätigkeiten, wie Zimmerreinigung oder Gästebetreuung, verstehst und bereit bist, diese zu übernehmen, wird das deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Hotellerie ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachfrau/-mann Hotellerie-Hauswirtschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Hotel Dom: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich über das Hotel Dom in St. Gallen informieren. Schau Dir die Website an und lerne mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Ausbildungsplätze und die Werte des Unternehmens.
Betone Deine Stärken: In Deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest Du Deine Stärken und Fähigkeiten hervorheben, die für die Stelle als Fachfrau/-mann Hotellerie-Hauswirtschaft relevant sind. Zeige, dass Du Freude am Gästekontakt hast und teamorientiert arbeitest.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte klar und präzise sein. Erkläre, warum Du Dich für diese Ausbildung interessierst und was Du dem Hotel Dom bieten kannst. Vergiss nicht, Deine Motivation und Begeisterung für den Beruf zu betonen.
Überprüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deinen Erfahrungen im Umgang mit Gästen oder wie du in stressigen Situationen reagierst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Begeisterung für den Beruf
Lass deine Leidenschaft für die Hotellerie und Hauswirtschaft durchscheinen. Erkläre, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit Gästen besonders gefällt. Authentische Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit sauber und ordentlich ist. Ein gepflegtes Äußeres ist in der Hotellerie besonders wichtig, da du oft im direkten Kontakt mit Gästen stehst. Wähle Kleidung, die sowohl professionell als auch bequem ist.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Ausbildung zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu den Ausbildungsinhalten sind immer gut.