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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Marketingteam bei Kampagnen, Inhalten und Analysen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im digitalen Marketing mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Optionen und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Lerne in einem kreativen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten im Online-Marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Hintergrund in Marketing, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
- Andere Informationen: Erfahrung mit digitalen Tools und Grundkenntnisse in SEO sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Schweiz oder Remote
Sind Sie leidenschaftlich an digitalem Marketing interessiert und möchten Ihre Fähigkeiten in einem schnelllebigen Umfeld ausbauen? Wir suchen einen proaktiven Online Marketing Assistant, der unser Marketingteam bei Kampagnen, Inhalten und Analysen unterstützt.
Hauptverantwortlichkeiten- Unterstützung bei der Erstellung und Planung von Inhalten für soziale Medien und E-Mails
- Unterstützung bei der Durchführung digitaler Kampagnen (SEO, SEM, Social Media, E-Mail)
- Hilfe bei der Pflege und Aktualisierung von Website-Inhalten (CMS-Tools wie WordPress)
- Durchführung von Marktforschung und Verfolgung der Aktivitäten von Wettbewerbern
- Überwachung und Berichterstattung über die Leistung mit Google Analytics und ähnlichen Tools
- Koordination mit internen Teams und externen Partnern zur Einhaltung von Kampagnenfristen
- Abschluss oder Hintergrund in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich
- Starke schriftliche Kommunikation und Aufmerksamkeit für Details
- Vertrautheit mit digitalen Tools (z. B. Google Ads, Meta Business Suite, Mailchimp)
- Grundkenntnisse in SEO und Analytik sind von Vorteil
- Fließend in Englisch; Deutsch oder Französisch ist ein Plus
- Bereit zu lernen, teamorientiert und in der Lage, mehrere Aufgaben zu verwalten
- Flexibles Arbeitssetup: hybrid oder vollständig remote
- Unterstützendes und internationales Teamumfeld
- Echte Erfahrung im Online-Marketing und in der digitalen Strategie
- Karriereentwicklung und Schulungsmöglichkeiten
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Schweizer Beschäftigungsleistungen
Online Marketing Assistant Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online Marketing Assistant
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Online-Marketing zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Communities, die sich auf digitales Marketing konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Erstelle ein Portfolio mit Beispielen deiner bisherigen Arbeiten im digitalen Marketing. Auch wenn du noch keine umfangreiche Erfahrung hast, kannst du Projekte aus deinem Studium oder persönliche Projekte einbeziehen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über aktuelle Trends im Online-Marketing auf dem Laufenden. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder YouTube-Kanäle, um dein Wissen zu vertiefen und in Vorstellungsgesprächen über aktuelle Themen sprechen zu können.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch über deine Kenntnisse in Google Analytics und anderen digitalen Tools zu sprechen. Mache dich mit den Grundlagen vertraut und sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Praxis einsetzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online Marketing Assistant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine digitalen Fähigkeiten: Da die Position einen Fokus auf digitales Marketing hat, solltest du deine Erfahrungen mit Tools wie Google Ads, Mailchimp oder CMS-Systemen wie WordPress klar darstellen. Nenne spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für digitales Marketing und deine Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu lernen, betont. Gehe darauf ein, wie du das Team unterstützen kannst und welche Ideen du für zukünftige Kampagnen hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Bereite dich auf digitale Marketingfragen vor
Da die Stelle einen Fokus auf digitales Marketing hat, solltest du dich mit den Grundlagen von SEO, SEM und Social Media Marketing vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder deinem Studium, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Starke schriftliche Kommunikation ist ein Muss für diese Position. Bereite dich darauf vor, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Du könntest auch Beispiele für erfolgreiche Inhalte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, bereitstellen.
✨Kenntnisse über Tools demonstrieren
Mach dich mit den digitalen Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Google Ads, Meta Business Suite und Mailchimp. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder wie du sie lernen möchtest.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Da die Rolle teamorientiert ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
