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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Schulungsprogramme für Ärzte und organisiere Events zur Förderung von Abiomed.
- Arbeitgeber: Johnson & Johnson MedTech ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Verbesserung der Gesundheitsversorgung konzentriert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit und hilf Patienten auf ihrem Weg zur Genesung.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung in medizinischer Ausbildung oder Marketing, Bachelor-Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft ist notwendig, um an verschiedenen Veranstaltungen teilzunehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Bei Johnson & Johnson glauben wir, dass Gesundheit alles ist. Unsere Stärke in der Gesundheitsinnovation ermöglicht es uns, eine Welt aufzubauen, in der komplexe Krankheiten verhindert, behandelt und geheilt werden, in der Behandlungen intelligenter und weniger invasiv sind und Lösungen persönlich sind. Durch unsere Expertise in innovativer Medizin und MedTech sind wir einzigartig positioniert, um im gesamten Spektrum der Gesundheitslösungen von heute zu innovieren und die Durchbrüche von morgen zu liefern.
Über MedTech: Angetrieben von Innovation an der Schnittstelle von Biologie und Technologie entwickeln wir die nächste Generation von intelligenteren, weniger invasiven und personalisierten Behandlungen. Ihre einzigartigen Talente werden Patienten auf ihrem Weg zur Genesung helfen.
Position: Professional Education Manager (m/w/d) für die DACH-Region
Als Professional Education Manager unterstützen Sie Peer-to-Peer (Arzt-) Bildungsprogramme (vor Ort und remote) mit einem Fokus auf die Abiomed Camp Community, entwickeln neue KOLs und etablieren neue Märkte für Abiomed. Sie arbeiten eng mit Marketing und anderen Funktionen zusammen, um sicherzustellen, dass Inhalte aktualisiert werden und integrieren digitale Marketingtaktiken für ein nahtloses Kundenerlebnis. Sie nehmen an Strategien teil, koordinieren und implementieren Sprecherveranstaltungen, Webinare, Krankenhaus-, Hotel-, Kongress- und einrichtungsbasierte Programme. Sie arbeiten eng mit internen Stakeholdern zusammen, um Abiomeds Mission zur Steigerung von Bildung, Bewusstsein und Akzeptanz der hämodynamischen Unterstützung zu unterstützen. Diese Rolle berichtet an den Director Market Development EMEA.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Kundenprogramme auf Messen und Symposien entwickeln und umsetzen
- Registrierung, Einladungen verwalten und Programme mit Stakeholdern koordinieren
- Ärzteprogramme und Sprecherverwaltung in Zusammenarbeit mit Marketing und medizinischen Operationen unterstützen
- Bildungsprogramme und Schulungen an Bildungseinrichtungen entwickeln und umsetzen
- Webinar-Programme organisieren und durchführen
- Koordination mit Drittanbietersprechern
- Logistik für Veranstaltungen verwalten (Reise, Hotel, Catering)
- Nachverfolgung des Engagements von Gesundheitsfachkräften (Einladung, Honorar, Nachverfolgung)
- Datenpflege und Vertragsmanagement innerhalb der rechtlichen und Compliance-Standards
- Verkaufsdaten, Trends und Berichte analysieren
Anforderungen:
- 5-10 Jahre Erfahrung in medizinischer Ausbildung, Bildung oder Marketing
- Erfahrung in MedTech, Gesundheitswesen, Pharma oder regulierten Branchen; Erfahrung in Kardiologie, Chirurgie oder Intensivmedizin bevorzugt
- Abschluss oder gleichwertig
- Fähigkeit zur Projektplanung
- Vertrautheit mit MS Office (PowerPoint, Excel, Word) und SFDC
- Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich)
- Strategisches Denken, Anpassungsfähigkeit und Multitasking-Fähigkeit
- Fließend in Deutsch und Englisch (gesprochen und geschrieben)
- Bereitschaft zu reisen
Professional Education Manager (m/f/d) DACH Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Professional Education Manager (m/f/d) DACH
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der MedTech-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Johnson & Johnson oder Abiomed arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Symposien und Webinaren teil, die sich auf MedTech und Cardiologie konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger persönlich kennenzulernen.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der MedTech-Branche auf dem Laufenden, insbesondere im Bereich der kardiovaskulären Technologien. Zeige in Gesprächen und Netzwerken, dass du über aktuelle Trends und Innovationen informiert bist.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da die Rolle viel mit Schulungen und Präsentationen zu tun hat, solltest du deine Präsentationsfähigkeiten weiterentwickeln. Übe, komplexe medizinische Inhalte klar und verständlich zu vermitteln, um bei potenziellen Arbeitgebern einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Professional Education Manager (m/f/d) DACH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Johnson & Johnson und deren Werte, insbesondere im Bereich MedTech. Zeige in deiner Bewerbung, dass du ihre Mission verstehst und teilst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine 5-10 Jahre Erfahrung in der medizinischen Ausbildung oder im Marketing hervor. Konzentriere dich auf spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Eignung für die Rolle als Professional Education Manager unterstreichen.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Leidenschaft für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung zeigt. Gehe darauf ein, wie du zur Mission von Abiomed beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert sind und deine Fähigkeiten sowie Erfahrungen deutlich hervorheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Werte von Johnson & Johnson, insbesondere im Bereich MedTech. Zeige während des Interviews, dass du die Bedeutung von Innovation in der Gesundheitsversorgung verstehst und wie deine Rolle dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der medizinischen Ausbildung und im Projektmanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Kenntnis der Zielgruppe
Mache dich mit den Bedürfnissen und Herausforderungen von Ärzten und medizinischen Fachkräften vertraut. Überlege, wie du ihre Weiterbildung unterstützen kannst und welche innovativen Ansätze du einbringen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
