Dozent*in für Basis-EDV-Kurs auf Honorarbasis (m/w/d)

Dozent*in für Basis-EDV-Kurs auf Honorarbasis (m/w/d)

Leipzig Freiberuflich 20 - 30 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre praxisnahe EDV-Kurse für junge Menschen und unterstütze ihre berufliche Entwicklung.
  • Unternehmen: JOBLINGE gAG, eine Initiative gegen Jugendarbeitslosigkeit mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertschätzendes Team und sinnstiftende Tätigkeit auf Honorarbasis.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit über 30 Standorten bundesweit.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und fördere Chancengleichheit.
  • Qualifikationen: Informatik- oder Technikqualifikation, Lehrerfahrung und interkulturelle Kompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 20 - 30 € pro Stunde.

Du hast Lust dich für mehr Chancengleichheit von jungen Menschen mit schwierigen Startbedingungen einzusetzen? Dann komm zu JOBLINGE. Für unser Team der JOBLINGE gAG Leipzig am Standort Dresden suchen wir ab 24.08.2026 eine Dozent*in auf Honorarbasis für unsere berufsbezogenen Basis-EDV-Kurs.

Was macht deinen Arbeitsalltag bei JOBLINGE aus? Uns ist die Freude an der Arbeit ebenso wichtig, wie der Erfolg. Der Einsatz gegen Jugendarbeitslosigkeit und die Möglichkeit, damit wirklich etwas in der Gesellschaft zu bewegen, liegen uns allen am Herzen. EDV-Kenntnisse sind unverzichtbare Grundvoraussetzungen für junge Menschen auf ihrem Weg in die Ausbildung. Im Rahmen unseres Programms unterstützt du sie in ihrer beruflichen Entwicklung:

  • Du führst berufsbezogene Basis-EDV-Angebote in Kleingruppen (ca. 5 – 10 UE/Woche) durch – praxisnah und aktivierend.
  • Du unterstützt junge Erwachsene beim Vertiefen ihrer EDV-Kenntnisse, die sie auf Ausbildung und Arbeit vorbereitet.
  • Du gestaltest deine Unterrichtseinheiten passgenau zum beruflichen Alltag der Teilnehmenden.
  • Du arbeitest eng mit unseren pädagogischen Fachkräften zusammen.
  • Du entwickelst neue Workshopformate und passt vorhandene Inhalte an Veränderungen und Bedarfe der Teilnehmenden und des Arbeitsmarktes an.

Wen suchen wir? Persönlichkeit und Team-Fit sind für uns besonders wichtig. Darüber hinaus solltest du diese Hard Facts mitbringen:

  • Qualifikation in Informatik oder in einem technischen Bereich mit guten MS-Office-Kenntnissen
  • Lehrerfahrung mit Jugendlichen oder jungen Erwachsenen, idealerweise mit Flucht- oder Migrationshintergrund
  • Sicherer Umgang mit interkulturellen Themen, Geduld und klare Kommunikation
  • Motivation, Verantwortung zu übernehmen und junge Menschen auf ihrem Weg zu begleiten

Was ist bei JOBLINGE sonst noch geboten? Wir ergänzen uns gegenseitig durch unsere individuellen Stärken. Zusammen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Förderung der Chancengleichheit junger Menschen. Folgendes kannst du bei uns erwarten:

  • Eine sinnstiftende und eigenverantwortliche Tätigkeit auf Honorarbasis
  • Ein unterstützendes und motiviertes Team sowie eine gute Einbindung in die Programmabläufe
  • Zugang zu MS Office 365
  • Flexible Planung und gegenseitige Wertschätzung

Du denkst wir sind ein gutes Match? Dann bewirb dich gerne bei uns! Nutze dafür bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir bitten um Verständnis, dass wir andere Bewerbungen leider nicht berücksichtigen können.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Über uns: Wir gehören zu den bundesweit erfolgreichsten Initiativen gegen Jugendarbeitslosigkeit. Seit 2008 unterstützen wir junge Erwachsene mit schwierigen Startbedingungen mit unseren drei Programmen PLAN A, JOBLINGE und basecamp auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf. Bis heute haben wir in unseren Programmen mehr als 37.000 junge Menschen begleitet. Im JOBLINGE Programm schaffen 80 Prozent der Teilnehmenden mit unserer Unterstützung den Sprung ins Berufsleben – oft nach Jahren der Arbeits- und Perspektivlosigkeit.

Willst du mehr über uns erfahren? Dann besuche unsere Website.

Dozent*in für Basis-EDV-Kurs auf Honorarbasis (m/w/d) Arbeitgeber: JOBLINGE e.V.

JOBLINGE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Chancengleichheit junger Menschen einsetzt. An unserem Standort in Dresden bieten wir eine sinnstiftende Tätigkeit auf Honorarbasis in einem unterstützenden und motivierten Team, das Vielfalt schätzt und individuelle Stärken fördert. Hier hast du die Möglichkeit, deine pädagogischen Fähigkeiten einzubringen und aktiv zur beruflichen Entwicklung junger Erwachsener beizutragen, während du gleichzeitig von flexibler Planung und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre profitierst.

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Kontaktdaten:

JOBLINGE e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Dozent*in für Basis-EDV-Kurs auf Honorarbasis (m/w/d) erhalten könnten

Finde Deine Nische im e-Learning

Schau dir spezifische Subbereiche im e-Learning an, wie z.B. Gamification oder adaptive Lerntechnologien, und überlege, wo du dich am besten einbringen kannst. Positioniere dich dann in diesen Nischen durch entsprechende Blogbeiträge oder Social-Media-Inhalte, um deine Expertise zu zeigen.

Networking in Online-Communities

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Facebook-Gruppen für e-Learning-Freiberufler. Dort kannst du nicht nur deine Dienstleistungen anbieten, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen können, neue Projekte zu finden.

Erstelle dein Portfolio

Dein Portfolio sollte deine besten Arbeiten präsentieren und eine klare Vorstellung von deinem Stil und Ansatz im e-Learning vermitteln. Vergiss nicht, Testimonials von zufriedenen Kunden einzuholen, um dein Profil weiter zu schärfen.

Bewirb dich aktiv bei Unternehmen

Nutze unsere Website, um dir gezielt Stellenanzeigen zu e-Learning-Projekten anzusehen und bewirb dich direkt. Viele Firmen sind auf der Suche nach talentierten Freelancern, und hier kannst du direkt ins Gespräch kommen, bevor es zu spät ist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozent*in für Basis-EDV-Kurs auf Honorarbasis (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

EDV-Kenntnisse
MS-Office-Kenntnisse
Lehrerfahrung mit Jugendlichen oder jungen Erwachsenen
Interkulturelle Kompetenz
Geduld
Klare Kommunikation
Motivation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns dein Portfolio!:Da es sich um eine freiberufliche Position im Bereich der digitalen Bildung handelt, solltest du unbedingt ein starkes Portfolio erstellen. Zeige uns, welche Projekte du bereits umgesetzt hast, und wie du Lerninhalte digital aufbereitet hast. Denk daran, ein paar Beispiele für die Nutzung von Technologien oder Tools wie Articulate oder Adobe Captivate hinzuzufügen.

Stell deine Preise und Verfügbarkeit klar:Bei freiberuflichen Tätigkeiten ist es wichtig, dass du uns von Anfang an über deine Preisgestaltung und Verfügbarkeit informierst. In deinem Anschreiben kannst du direkt erwähnen, wie viel du für deine Dienstleistungen verlangst und wann du bereit bist, loszulegen. Klare Informationen helfen uns, schneller eine Entscheidung zu treffen!

Fokussiere auf deine didaktischen Fähigkeiten:Im E-Learning-Bereich suchen wir nach Personen, die nicht nur technische Kenntnisse haben, sondern auch wissen, wie man Inhalte didaktisch wertvoll vermittelt. Hebe in deinem Lebenslauf besondere Qualifikationen oder Zertifikate hervor, die deine Erfahrung in der Bildungsbranche unterstreichen, wie z.B. ein Zertifikat für instructional design.

Heb deine Leidenschaft für digitales Lernen hervor:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die digitale Bildung begeisterst. Erzähl uns von deinen eigenen Lernprojekten und wie du das Lernen durch Technologie verbessern möchtest. Dein Engagement für diesen Bereich wird uns definitiv beeindrucken und deine Bewerbung stärken!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOBLINGE e.V. vorbereitet

Zeig uns dein Portfolio

Als Freiberufler in der digitalen Bildung ist dein Portfolio entscheidend. Zeig uns beispielhafte Projekte oder E-Learning-Kurse, die du entwickelt hast. Das gibt den Interviewern einen konkreten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.

Frag nach den Tools

In der E-Learning-Branche kommen oft spezielle Tools zum Einsatz wie Articulate 360 oder Adobe Captivate. Frag im Interview konkret, welche Software das Team nutzt. Das zeigt dein Interesse und gibt dir einen Vorteil, besonders wenn du schon Erfahrung mit diesen Tools hast.

Highlight deiner Flexibilität

Als Freiberufler ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonen kannst. Sprich darüber, wie du verschiedene Projekte oder Themen anpackst und messbare Ergebnisse erzielst. Deine Fähigkeit, dich an unterschiedliche Kundenanforderungen anzupassen, ist ein wertvolles Asset.

Tauch ein in Trends!

Zeig dein Wissen über aktuelle Trends in der digitalen Bildung, wie Gamification oder adaptive Lernmethoden. Bring spezifische Beispiele, wie du solche Trends in deinen eigenen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken.