Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen auf ihrem Weg in die Ausbildung und berate sie bei Herausforderungen.
- Unternehmen: JOBLINGE, eine Initiative gegen Jugendarbeitslosigkeit mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und einer positiven Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Setze dich für Chancengleichheit ein und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Studium in Sozialwissenschaften und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Du hast Lust dich für mehr Chancengleichheit von jungen Menschen mit schwierigen Startbedingungen einzusetzen? Dann komm zu JOBLINGE. Für unser hauptamtliches Team der JOBLINGE gAG Rheinland am Standort Troisdorf suchen wir ab sofort in Teilzeit (15-20 Stunden/Woche) eine Ausbildungsbegleitung für AsA flex (Assistierte Ausbildung) (m/w/d).
Was macht deinen Arbeitsalltag bei JOBLINGE aus? Uns ist die Freude an der Arbeit ebenso wichtig, wie der Erfolg. Wir hoffen natürlich, dass es dir bei uns genauso gehen wird. Der Einsatz gegen Jugendarbeitslosigkeit und die Möglichkeit, damit wirklich etwas in der Gesellschaft zu bewegen, liegen uns allen am Herzen. Deswegen geben wir gerne alles für unsere Teilnehmenden.
Mit diesen Aufgabenbereichen kannst du auch deinen Teil zu unserer Mission beitragen:
- Du unterstützt die Teilnehmenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit und berätst sie bei Schwierigkeiten im Betrieb, in der Berufsschule oder im privaten Bereich.
- Du bist Ansprechperson sowohl für die Azubis als auch die Ausbildungsbetriebe, Berufsschullehrerkräfte, Schulsozialarbeiter*innen und ggf. Eltern der Teilnehmenden.
- Du unterstützt bei der Erstellung individueller Entwicklungs- und Förderpläne für die Jugendlichen und dokumentierst diese kontinuierlich.
- Du unterstützt bei der Planung kompetenzvermittelnde Trainings und intervenierst bei drohenden Abbrüchen.
Wen suchen wir? Persönlichkeit und Team-Fit sind für uns besonders wichtig, und wir sind gespannt darauf, dich im Bewerbungsprozess näher kennenzulernen. Wir würden uns freuen, wenn du bereits einige dieser Hard Facts mitbringst:
- Du befindest dich in einem sozialwissenschaftlichen Studium und möchtest Praxiserfahrung in einem Non-Profit-Unternehmen sammeln.
- Du verfügst über hohe Eigenmotivation, eine präzise und zuverlässige Arbeitsweise, Freude an einer Dienstleistungstätigkeit und hast ein Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation in Wort und Schrift.
- Du verfügst über Offenheit, Einfühlungsvermögen, Flexibilität und Freude daran, direkt anzupacken sowie aktiv eigene Impulse einzubringen.
- Du arbeitest gern fokussiert und analytisch, bist gut organisiert und strukturiert und verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe.
- Du bist Teamplayer*in und lässt niemanden im Regen stehen, trägst aber auch allein zu Lösungen bei.
- Du begeisterst mit deiner positiven und sympathischen Ausstrahlung, verfügst über ein freundliches und höfliches Auftreten und hast Spaß an der Arbeit mit Jugendlichen.
Was ist bei JOBLINGE sonst noch geboten? Wir arbeiten als Team und ergänzen uns gegenseitig durch unsere individuellen Stärken. Zusammen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Förderung der Chancengleichheit junger Menschen. Wir möchten deine Arbeit ebenfalls durch verschiedene Benefits wertschätzen. Folgendes kannst du bei uns erwarten:
- Wir leben eine Hands-On-Mentalität, die es dir ermöglicht, deine Ideen zu verwirklichen und dich für Themen einzusetzen, die dir besonders wichtig sind.
- Bei uns bekommst du 30 Tage Jahresurlaub plus Rosenmontag und deinen Geburtstag frei.
- Wir bieten die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten, je nach Art deiner Tätigkeit.
- Du benötigst einen speziellen Arzttermin oder hast eine schwierige Zeit? Unsere externe Mitarbeitendenberatung INSITE unterstützt dich professionell bei beruflichen und privaten Problemlagen.
- Bei uns steht nicht nur die Entwicklung unserer Initiative im Fokus, sondern vor allem auch die unserer Kolleg*innen. Nutze deinen Bildungsurlaub sowie unser internes Fortbildungsangebot, um dich individuell weiterzuentwickeln.
- Bei uns musst du dir bei der nächsten Grippewelle in der Kita nicht auch noch Gedanken um viel Papierkram machen! Wir vergüten dir zehn volle Kinderkrankentage.
- Du willst dich mit Kolleg*innen auch mal abseits des Arbeitsalltags austauschen oder einfach eine gute Zeit haben? Bei unseren regelmäßigen regionalen und bundesweiten Mitarbeitendenevents hast du die Gelegenheit dazu.
- Eine faire Vergütung auf Stundenbasis ist für uns selbstverständlich.
Du denkst wir sind ein gutes Match? Dann bewirb dich gerne bei uns! Nutze dafür bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir bitten um Verständnis, dass wir andere Bewerbungen leider nicht berücksichtigen können. Falls du noch Fragen zur Ausschreibung haben solltest, wende dich bitte an: Stefan Busse Team Lead | AsA flex E-Mail: stefan.busse@joblinge.de
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Über uns: Wir gehören zu den bundesweit erfolgreichsten Initiativen gegen Jugendarbeitslosigkeit. Seit 2008 unterstützen wir junge Erwachsene mit schwierigen Startbedingungen mit unseren drei Programmen PLAN A, JOBLINGE und basecamp auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf. Bis heute haben wir in unseren Programmen mehr als 37.000 junge Menschen begleitet. Im JOBLINGE Programm schaffen 80 Prozent der Teilnehmenden mit unserer Unterstützung den Sprung ins Berufsleben – oft nach Jahren der Arbeits- und Perspektivlosigkeit. An über 30 Standorten bundesweit arbeiten knapp 300 Kolleg*innen gemeinsam mit mehr als 2.700 ehrenamtlichen Mentor*innen und über 4.000 Partnerunternehmen in ganz Deutschland daran, jungen Menschen neue Perspektiven zu eröffnen. Für unsere Partnerunternehmen sind wir zugleich ein wichtiger Baustein zur Fachkräftegewinnung.
Willst du mehr über uns erfahren? Dann besuche unsere Website.
Werkstudent*in im Bereich Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaft (m/w/d) als Ausbildungsbegleitung für AsA flex (Assistierte Ausbildung) Arbeitgeber: JOBLINGE
JOBLINGE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Chancengleichheit junger Menschen einsetzt. An unserem Standort in Troisdorf bieten wir eine unterstützende und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und individuelle Stärken geschätzt werden. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die Entwicklung unserer Teilnehmenden, sondern auch das Wachstum unserer Mitarbeiter*innen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent*in im Bereich Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaft (m/w/d) als Ausbildungsbegleitung für AsA flex (Assistierte Ausbildung) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Mission von JOBLINGE.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits bei JOBLINGE arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen junge Menschen konfrontiert sind, und überlege dir, wie du konkret helfen kannst. Zeige, dass du die Werte von JOBLINGE teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt im richtigen Team landet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent*in im Bereich Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaft (m/w/d) als Ausbildungsbegleitung für AsA flex (Assistierte Ausbildung) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik und dein Engagement für Chancengleichheit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die du mitbringst. Konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details!:Eine präzise und zuverlässige Arbeitsweise ist uns wichtig. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung erhalten, nutze bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOBLINGE vorbereitet
✨Informiere dich über JOBLINGE
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Mission und die Programme von JOBLINGE verschaffen. Verstehe, wie sie jungen Menschen helfen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du Teamarbeit, Einfühlungsvermögen oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Ausbildungsbegleitung zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Chancengleichheit
Da JOBLINGE sich für Chancengleichheit einsetzt, ist es wichtig, dass du deine eigene Leidenschaft für dieses Thema im Interview zum Ausdruck bringst. Überlege dir, warum dir die Unterstützung junger Menschen am Herzen liegt und teile deine Gedanken dazu.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team bei JOBLINGE zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der Ausbildung sind immer gut!