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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb im Food Service und entwickle individuelle kulinarische Konzepte.
- Arbeitgeber: Dussmann, ein internationales Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Nutze Weiterbildungsangebote und profitiere von Mitarbeiterrabatten auf Reisen und Technik.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Food Services und bring deine Ideen in einem motivierten Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und Vertrieb im Food Service, sowie ein starkes Netzwerk.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen in den Bereichen Integriertes Facility Management, Food Services und technischer Anlagenbau.
Ihre Aufgaben:
- Vertriebsverantwortung für den Bereich Food Services in der Region Südwestdeutschland
- Analyse des Marktpotentials, Erstellung der Jahresplanung und Erarbeitung von Verkaufskonzepten
- Maßnahmenplanung und Durchführung
- Begleitung und Unterstützung bei Kundengesprächen sowie Angebotserstellung und Objektbegehungen beim Kunden
- Bedarfsanalysen und Entwickeln von individuellen kulinarischen Konzepten für den Kunden
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition in den Bereichen Food Services, Betriebsgastronomie
- Ausbildung im kaufmännischen und/oder gastronomischen Bereich mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung
- Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im Cateringbereich
- Ein bestehendes Netzwerk in der Branche sollte vorhanden sein
- Ausgeprägtes Organisations-, Verhandlungs- und Durchsetzungsgeschick
- Überzeugendes Auftreten sowie hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Spaß an den Netzwerken und an bereichsübergreifender Teamarbeit
Wir bieten:
- Eine unbefristete Anstellung
- Einen Firmenwagen mit privater Nutzung
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Die Sicherheit, in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten
- Die Mitarbeit in einem erfolgreichen und hoch motivierten Team
- Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem Sie ihre Persönlichkeit einbringen können
- Qualifizierende und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u.a. online oder in unserem hausinternen Schulungszentrum (Dussmann Campus)
- Onlineplattform für Mitarbeitende mit Rabatten für Reisen, Freizeit, Technik und vieles mehr
Kontakt: Christopher Ernst Spezialist Active Sourcing
Vertriebsleiter (m/w/d) Food Service - ID: 11714 Arbeitgeber: JobLookup
Kontaktperson:
JobLookup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleiter (m/w/d) Food Service - ID: 11714
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk auszubauen. Besuche Branchenevents oder Messen und sprich mit Leuten aus der Food Service Branche. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Gastronomie am besten präsentieren kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleiter (m/w/d) Food Service - ID: 11714
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Leidenschaft für die Food Services durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im Vertrieb und in der Gastronomie. Nenne Beispiele, wie du erfolgreich Verkaufskonzepte entwickelt hast oder welche individuellen kulinarischen Konzepte du umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobLookup vorbereitest
✨Marktkenntnis zeigen
Informiere dich über die aktuellen Trends im Food Service-Bereich und die spezifischen Herausforderungen in Südwestdeutschland. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Verkaufskonzepte zu entwickeln.
✨Netzwerk aktiv nutzen
Bereite dich darauf vor, dein bestehendes Netzwerk in der Branche zu erwähnen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dieses Netzwerk in der Vergangenheit erfolgreich genutzt hast, um Kundenbeziehungen aufzubauen oder Verkaufsziele zu erreichen.
✨Verhandlungsfähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine Verhandlungsstrategien zu erläutern. Du könntest Rollenspiele oder hypothetische Szenarien ansprechen, um zu zeigen, wie du in verschiedenen Situationen überzeugend auftrittst und durchsetzungsfähig bist.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir bereichsübergreifende Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um individuelle kulinarische Konzepte zu entwickeln oder Kundenbedürfnisse zu erfüllen.