Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die interne Revision durch risikobasierte Prüfungen und Prozessoptimierung.
- Arbeitgeber: Renommiertes Logistikunternehmen im Raum Offenbach mit Fokus auf Effizienz und Transparenz.
- Mitarbeitervorteile: Direkte Festanstellung, leistungsgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld mit Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Finanzen und erste Erfahrungen in der Revision.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 10-15% innerhalb Europas erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns Als Junior Internal Auditor (m/w/d) unterstützen Sie die interne Revisionsfunktion unseres Kunden – einem renommierten Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz im Raum Offenbach – bei der Sicherstellung effizienter, transparenter und regelkonformer Prozesse. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems sowie zur Umsetzung regulatorischer Anforderungen. Aufgaben Planung, Durchführung und Nachbereitung von risikobasierten Prüfungen in unterschiedlichen Unternehmensbereichen Bewertung der Effektivität und Effizienz von Geschäftsprozessen und internen Kontrollsystemen Prüfung der Einhaltung von Rechnungslegungsstandards wie US-GAAP, SOX und ggf. IFRS Erstellung präziser Prüfungsberichte mit fundierten Empfehlungen zur Prozessoptimierung Mitwirkung bei Sonderprojekten wie Fraud Investigations oder Financial Due Diligence Zusammenarbeit mit dem Management zur Abstimmung von Maßnahmen und Verbesserungspotenzialen Unterstützung bei der Digitalisierung von internen Revisionsprozessen Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen in der internen Revision, im Controlling, Accounting oder in der Wirtschaftsprüfung Grundkenntnisse in den Bereichen US-GAAP, IFRS, SOX, COSO oder internen Kontrollsystemen wünschenswert Ausgeprägtes analytisches Denken sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise erste Erfahrung mit Datenanalysetools Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft von ca. 10–15 % innerhalb Europas Wir bieten Eine spannende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Logistikunternehmen im Raum Offenbach Direkte Festanstellung mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung Individuelle Einarbeitung und gezielte Weiterentwicklung im Bereich Internal Audit Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Förderung von Weiterbildungen (z. B. CIA, CPA oder vergleichbare Zertifizierungen) Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de.
Internal Auditor (m/w/d) Arbeitgeber: JobMeKa GmbH
Kontaktperson:
JobMeKa GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internal Auditor (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche oder im Bereich interne Revision tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistikbranche. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für einen Internal Auditor gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung von internen Revisionsprozessen. Informiere dich über relevante Tools und Technologien, die in diesem Bereich eingesetzt werden, und bringe deine Ideen dazu in das Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internal Auditor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Branche, die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der internen Revision.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Internal Auditor hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in US-GAAP, IFRS und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Position wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobMeKa GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Internal Auditor dazu beiträgt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Rechnungslegungsstandards wie US-GAAP, IFRS und SOX. Stelle sicher, dass du die Grundlagen dieser Standards beherrschst und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für eine risikobasierte Prüfung oder eine Prozessbewertung zu erläutern. Denke an konkrete Situationen, in denen du Probleme identifiziert und Lösungen vorgeschlagen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen bereit haben. Betone deine Kommunikationsstärke und wie du unterschiedliche Stakeholder einbeziehst.