Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und gewinne Neukunden für digitale Arbeitsmarktlösungen in Deutschland und Österreich.
- Unternehmen: Marktführer für digitale Arbeitsmarktlösungen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Teambonus, mobile Arbeit und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Erlebe ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und flexibler Arbeitsweise.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum eines Unternehmens mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert.
- Qualifikationen: Beratungskompetenz, kaufmännisches Verständnis und Präsentationsstärke sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Willkommen bei der Jobnet.AG. Du hast Freude daran, Beziehungen aufzubauen, digitale Arbeitsmarktlösungen zu präsentieren und gemeinsam mit Kolleg:innen aus dem Bereich Consulting Kunden zu gewinnen? Für Lösungen, die wirklich Sinn stiften? Du kannst gut zuhören, überzeugst mit Argumenten und möchtest aktiv am Wachstum unseres Unternehmens mitwirken? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Die Jobnet.AG ist der Marktführer in Deutschland und Österreich für digitale Arbeitsmarktlösungen für institutionelle Arbeitsmarktakteure. Zu unseren Kund:innen zählen Jobcenter, Bildungs- und Reha-Träger sowie weitere Akteure im Arbeitsmarkt- und Gesundheitsbereich in Deutschland und Österreich. Für den Ausbau unseres Vertriebs suchen wir engagierte Persönlichkeiten mit Lust auf Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
Deine Aufgaben im Vertrieb:
- Beratungs- und Lösungsvertrieb unserer digitalen Arbeitsmarktlösungen in einer der Vertriebsregionen Nord, Mitte, Ost und Süd in Deutschland sowie in Österreich
- Aktive Ansprache, Beratung und Gewinnung von Neukunden
- Durchführung von Beratungsgesprächen, Meetings und Präsentationen, online und vor Ort
- Präsentation unserer Lösungen auf Veranstaltungen
- Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Abschluss
- Enge Zusammenarbeit mit dem Consulting und dem Partnermanagement
- Dokumentation und Pflege der Vertriebsaktivitäten im CRM (Zoho)
Fachliche Qualifikationen:
- Beratungs- und Verhandlungskompetenz: Du führst Beratungs- und Vertriebsgespräche souverän und bringst Abschlüsse sicher zum Ziel
- Kaufmännisches Verständnis für Angebote, Preise und Vertragsstrukturen
- Präsentationsstärke: Erfahrung in Produktvorstellungen, Demos und Entscheidungsrunden
- Produkt- und Branchenkenntnisse im Bereich Arbeitsmarkt, Bildung oder öffentlicher Sektor sind von Vorteil
Persönliche Stärken (Soft Skills):
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und gutes Gespür für Gesprächspartner:innen
- Hohe Kundenorientierung und lösungsorientiertes Denken
- Eigeninitiative und Selbstständigkeit in der Organisation Deiner Vertriebsaktivitäten
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Teamfähigkeit und Lust auf Zusammenarbeit: team work makes the dream work
- Resilienz: Du bleibst am Ball
- Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick
Das bieten wir Dir:
- attraktives Gehalt plus Teambonus
- Bahncard (auch zur privaten Nutzung)
- Mobiles und ortsunabhängiges Arbeiten
- Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Vertriebs
- Ein erfahrenes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Lösungen mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert
Bewerbung:
Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende Deine vollständigen Unterlagen unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins an: Jeniffer Muvai Vorständin jm@jobnet.solutions
Area Sales Manager (w/m/d) im Home Office und Außendienst Arbeitgeber: Jobnet.AG
Die Jobnet.AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und Teambonus bietet, sondern auch die Möglichkeit, mobil und ortsunabhängig zu arbeiten. In einem kollegialen Team mit kurzen Entscheidungswegen hast du viel Gestaltungsspielraum, um aktiv am Wachstum des Unternehmens mitzuwirken und Lösungen mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert zu entwickeln. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Sales Manager (w/m/d) im Home Office und Außendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens verstehst und wie du zur Lösung ihrer Herausforderungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest.
✨Tipp Nummer 4
Verfolge nach dem Gespräch den Kontakt! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Halte die Kommunikation offen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (w/m/d) im Home Office und Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobnet.AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Jobnet.AG und ihre digitalen Arbeitsmarktlösungen. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu erreichen.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe typische Beratungsgespräche und Verhandlungssituationen. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft am besten einsetzen kannst, um potenzielle Kunden zu gewinnen.
✨Präsentationstechniken üben
Da Präsentationsstärke wichtig ist, solltest du deine Präsentationsfähigkeiten trainieren. Erstelle eine kurze Demo deiner Verkaufsargumente und übe sie vor Freunden oder Familie, um sicherer aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
