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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Logistikprozesse kennen und übernehme Verantwortung in Projekten.
- Arbeitgeber: ROSSMANN ist ein führendes Unternehmen im Einzelhandel mit 2.000 engagierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Team und entwickle dich zur Führungskraft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Logistikmanagement und erste Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Standort Burgwedel mit bundesweiten Einsatzmöglichkeiten und umfassendem Onboarding.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Wir in der Logistik-Verwaltung sind durch unsere Steuerung und Organisation des Warenflusses ein wichtiger vorbereitender Teil der Kette. Seien Sie Teil des Logistics Expert - Teams und bringen Sie Themen sowie innovative Projekte voran. Sie sind für Ihr Studium in eine andere Stadt gezogen und sind weiterhin örtlich flexibel? Der erfolgreiche Studienabschluss liegt noch nicht lange hinter Ihnen und Sie haben Ambitionen sich als Führungskraft weiterentwickeln wollen? Bei uns in der Zentrale in Burgwedel bei Hannover starten Sie in Ihr Berufsleben und lernen fachliche, projektbasierte und später auch disziplinarische Verantwortung zu übernehmen. Wir bereiten Sie auf Ihre zukünftige Führungsrolle vor, damit Sie sich perspektivisch an einem unserer bundesweiten Lagerstandorten etablieren können.
Das bewirken Sie bei uns:
- Als Logistics Expert (Nachwuchsführungskraft) sind Sie Teil der ROSSMANN Logistik und setzen bei uns den ersten Karriereschritt in Richtung Führung, indem Sie die operativen Prozesse und strategischen Bereiche unserer bundesweiten Logistik am Standort des Logistik Overheads in Burgwedel bei Hannover kennen lernen.
- Ihr Arbeitsort wird Burgwedel sein: Sobald Sie bereit sind Führungsverantwortung zu übernehmen, erhalten Sie die Möglichkeit an einem unserer bundesweiten Logistik-Standorte (Kiel, Burgwedel, Wustermark, Brehna, Malsfeld, Köln, Bürstadt, Bergkirchen) eine Leitungsposition zu übernehmen.
- Ihre Stärken und Interessen berücksichtigen wir bei der praxisorientierten Einarbeitung, sodass Sie frühzeitig konkrete Aufgaben in Projekten zur Optimierung unserer Logistikabläufe übernehmen können.
- Nach und nach übernehmen Sie erste Führungsaufgaben in den Prozessbereichen der Regionallagerlogistik und haben die Chance, temporär in Führungspositionen einzuspringen.
- Bei den regelmäßigen Standortbesuchen nutzen Sie Ihren strategischen Weitblick, um den Bezug zur operativen Praxis herzustellen. Die gewonnenen Erkenntnisse werden von Ihnen überwacht, Prozesse hinterfragt und Optimierungen ausgearbeitet.
- Informationen über aktuelle Themen und Herausforderungen teilen Sie in verschiedenen Entscheiderrunden.
Das bringen Sie mit:
- Den Grundstein haben Sie mit einem abgeschlossenen Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, Logistikmanagements oder der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit einem logistischen Schwerpunkt und kombiniert mit erster praktischer Berufserfahrung, gelegt.
- Sie sind bereit Führungsverantwortung zu übernehmen, haben die Fähigkeit überzeugend aufzutreten und sind präsent.
- Darüber hinaus erwarten wir analytisches und konzeptionelles Denken, Flexibilität im Umgang mit neuen Aufgabenstellungen, Kommunikationsstärke, Durchsetzungskraft sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
- Das Interesse an bundesweiten Dienstreisen bringen Sie mit und verfügen über einen Führerschein Klasse B.
- Weiterhin sollten Sie Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft mitbringen.
Das gibt’s bei uns obendrauf:
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- 37,5-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Workation
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Betriebsrente
- Umfassendes Onboarding
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Sportgruppen & Freizeitseminare
- Kostenlose Parkplätze
- Bikeleasing
- 50% Mobiles Arbeiten
- Corporate Benefits
- Betriebsrestaurant
- ROSSMANN-Ferienwelt
- Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
- ROSSMANN Lernwelt
- ROSSMANN Einarbeitungstage
- Firmenappartements
- Exklusive Coupons
Gesucht: Nachwuchsführungskraft als Betriebsleitung (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: Joboo
Kontaktperson:
Joboo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesucht: Nachwuchsführungskraft als Betriebsleitung (m/w/d) Logistik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die in der Logistikbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei ROSSMANN herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du Verantwortung übernommen hast oder in einem Team erfolgreich gearbeitet hast. Das zeigt deine Eignung für eine Nachwuchsführungskraft.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und zeige deine Bereitschaft für bundesweite Dienstreisen. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Position, also betone in Gesprächen, dass du mobil bist und gerne neue Standorte kennenlernen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesucht: Nachwuchsführungskraft als Betriebsleitung (m/w/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über ROSSMANN und deren Logistikabteilung. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Logistik und Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du dich für die Position als Nachwuchsführungskraft interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst, um in der Logistik erfolgreich zu sein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um Tippfehler oder unklare Formulierungen zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joboo vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von ROSSMANN. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Erfahrung umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung und Teamarbeit demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Analytisches Denken betonen
Da die Position analytisches und konzeptionelles Denken erfordert, solltest du konkrete Beispiele für Situationen bereit haben, in denen du Probleme analysiert und Lösungen entwickelt hast.
✨Fragen zur Logistik stellen
Bereite einige durchdachte Fragen zur Logistik und den Herausforderungen des Unternehmens vor. Dies zeigt dein Interesse an der Branche und deine Bereitschaft, aktiv zur Optimierung beizutragen.
