Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Entwicklung unserer innovativen Chatbots und arbeite an spannenden API-Integrationen.
- Arbeitgeber: Wachsendes Startup, das die Rekrutierungsbranche mit KI revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, 30 Tage Urlaub und kostenlose Snacks.
- Andere Informationen: Moderne Büros, flexible Arbeitsweise und regelmäßige Teamevents für eine tolle Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Talentakquise und habe direkten Einfluss auf große Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke Python-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Bei jobpal entwickeln wir Chatbots für die Recruiting-Branche, die auf Machine Learning und Natural Language Processing-Technologien basieren. Unsere Chatbots automatisieren die Kommunikation zwischen Arbeitgebern und Kandidaten. Für Unternehmen bedeutet dies eine höhere Interaktion mit ihrem Talentpool und die Möglichkeit, zeitaufwändige Aufgaben zu automatisieren. Für Kandidaten schafft dies ein innovatives Erlebnis, das den Einstellungsprozess intuitiver und ansprechender macht. Unternehmen wie Airbus, innogy und British Airways nutzen jobpal-Chatbots, um die Art und Weise, wie sie Talente einstellen, grundlegend zu verändern und das Kandidatenerlebnis zu verbessern.
Würden Sie gerne unternehmensweite Probleme in einer kleinen Startup-Umgebung lösen? Wir haben (100% intern) eine komplexe B2B-Plattform erstellt und planen, diese über Jahre hinweg weiterzuentwickeln. Um ein noch effizienteres und wissensreicheres Team zu schaffen, suchen wir einen Development Team Lead. Als Lead Developer bei jobpal werden Sie:
- Verantwortlich für die technische Seite des Chatbot-Managements, API-Integrationen und zentrale Elemente des Systems sein.
- Eng mit dem CTO und dem Lead Product Manager zusammenarbeiten.
- Die technische Vision und architektonische Richtung des Produkts mitgestalten, um eine großartige Produktlieferung und Skalierbarkeit sicherzustellen.
- Berechnete Risiken eingehen, mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren und kurz- sowie langfristige Konsequenzen artikulieren.
- Technische Roadmaps und Abhängigkeiten verwalten, um technische Schulden zu minimieren.
- Initiativen zur Verbesserung unserer Engineering-Kultur leiten und Wege finden, die Effektivität des Teams zu steigern.
- Moderne Engineering-Praktiken demonstrieren, indem Sie sauberen, gut getesteten und gut refaktorierten Code mit dem Team schreiben und diesen mindestens täglich in die Produktion bringen.
- Das Wissensmanagement fördern und sicherstellen, um Silos im Team zu vermeiden.
- Anderen Teammitgliedern durch regelmäßige Feedback-Sitzungen und Leistungsbewertungen beim Wachsen helfen.
Qualifikationen
- Mindestens 7 Jahre Erfahrung als Softwareentwickler.
- Erfahrung in der Leitung und Verwaltung eines Teams.
- Starke Erfahrung mit Python.
- Erfahrung mit Amazon Web Services.
- Erfahrung in der Entwicklung von SaaS B2B-Software.
- Es wäre von Vorteil, wenn Sie auch Erfahrung mit Elasticsearch hätten.
Zusätzliche Informationen
- Produkt: Seien Sie Teil eines Unternehmens, das ein Produkt auf Basis einer hochmodernen NLP-Engine entwickelt.
- Einfluss: Treten Sie einem wachsenden Team mit einem hohen Maß an Freiheit und Eigenverantwortung bei, in dem die Mitglieder ab dem ersten Tag befugt sind, Entscheidungen zu treffen. Sie werden direkten Einfluss darauf haben, wie große Unternehmen Talente einstellen.
- Vergütung: Erhalten Sie ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein Aktienpaket.
- Urlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub, um sich zu entspannen und neue Energie zu tanken.
- Essen und Getränke: Genießen Sie eine unbegrenzte Versorgung mit frischen Früchten und Softdrinks.
- Atmosphäre: Haben Sie Spaß mit Kollegen während unserer zwei monatlichen Teamevents.
- Büro: Arbeiten Sie in einem modernen Büro in Kreuzkölln auf ergonomischen Stühlen und, wenn Sie eine Pause vom Sitzen machen möchten, an Stehpulten.
- Betriebssystem Ihrer Wahl: OSX, Linux oder Windows - Sie entscheiden.
Lead Python Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Jobpal
Kontaktperson:
Jobpal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Python Developer (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden. Also, sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für technische Herausforderungen!
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Python-Kenntnisse auffrischst und an Coding-Challenges teilnimmst. Wir wissen, dass die technischen Fragen knifflig sein können, also übe, um selbstbewusst aufzutreten!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Sprich über deine Projekte und Erfahrungen, die deine Begeisterung für Softwareentwicklung zeigen. Lass uns wissen, warum du ein Teil unseres Teams werden möchtest und wie du zur Weiterentwicklung unserer Produkte beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst uns dein Interesse an jobpal. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Recruitings gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Python Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Schreibstil zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobpal vorbereitest
✨Mach dich mit der Technologie vertraut
Da jobpal auf Machine Learning und Natural Language Processing setzt, solltest du dir ein gutes Verständnis dieser Technologien aneignen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten als Lead Python Developer unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du im Interview betonen, wie du Teams geleitet und gefördert hast. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung und dein Engagement für die Entwicklung anderer Teammitglieder zu sprechen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Team oder den nächsten Schritten in der Produktentwicklung. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.