Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten und Entwickeln innovativer Bildungsangebote in der Pflege.
- Unternehmen: Evang. Kliniken Essen-Mitte, führend in der Spitzenmedizin.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Nachhaltigkeitsinitiative: Für jeden neuen Mitarbeitenden pflanzen wir einen Baum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit modernen Lehrmethoden und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Bachelor im Pflegebereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Karriere. Erfolg. Möglichkeiten. Ihre Zukunft in der Spitzenmedizin. Die KEM | Evang. Kliniken Essen-Mitte gehören mit ihren drei Standorten in Essen, 23 Fachabteilungen, etwa 1.000 Planbetten und rund 2.800 Mitarbeitenden zu den medizinischen Spitzenversorgern der Region Ruhr. Die Versorgung aller Patientinnen und Patienten auf Basis neuester wissenschaftlicher Standards und höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau ist täglicher Anspruch und wurde mehrfach ausgezeichnet.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Lehrkraft (m/w/d) Schwerpunkt Fort- und Weiterbildung zur Verstärkung unserer Akademie unter der Leitung von Tanja A. Goeke. Wir sind eine generalistische Pflegeschule mit aktuell über 160 Ausbildungsplätzen. Die Ausbildungen beginnen jeweils zum 01. April, 01. August und zum 01. Oktober eines jeden Jahres. Zudem bieten wir auch Fort- und Weiterbildungen für den Pflegebereich in unserer Akademie an sowie Anerkennungsverfahren von ausländischen Pflegekräften.
KOMPETENZ – die wir uns wünschen:
- Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung und eine abgeschlossene Weiterbildung Anästhesie/Intensiv
- Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich der Pflege (z.B. Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Medizinpädagogik) oder ein vergleichbares Studium
- Sehr gute kommunikative und Sozialkompetenzen sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen Lehr-Lernmethoden
EXZELLENZ – in Ihren Aufgaben:
- Unterrichtsdurchführung mit moderner Ausstattung und einer Lehr-Lernplattform, Schwerpunkt in der Fort - und Weiterbildung; konzipieren von Bildungsangeboten
- Initiierung und Durchführung von Zertifizierungen
- Bedarfserhebung von Bildungsangeboten und Rekrutierung von Teilnehmenden und Dozierenden (m/w/d)
MENSCHLICHKEIT – die wir bieten:
- "Ein Baum für dich!" KEM Nachhaltigkeit - für jeden neuen Mitarbeitenden pflanzen wir einen Baum
- Weitere Gehaltsbestandteile: Jahressonderzahlung, Altersvorsorge (KZVK) & Kinderzulage
- Unterstützung bei der KITA Platzvergabe - Beleg-Plätze für alle Standorte
- Sport- und Präventionsangebote, JobRad-Leasing & Firmenticket
- Private Berufsunfähigkeitsversicherung
- Sonderkonditionen in unseren KEM Cafeterien
- Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Einkaufsvorteile über unsere Kooperationspartner
- Viele planbare und flexible Arbeitsmodelle
Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft.
Lehrkraft (m/w/d) Schwerpunkt Fort- und Weiterbildung Arbeitgeber: jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard
Die KEM | Evang. Kliniken Essen-Mitte bieten Ihnen als Lehrkraft im Bereich Fort- und Weiterbildung nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Spitzenmedizin, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitsmodelle, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und eine nachhaltige Unternehmenskultur. Mit einem engagierten Team von rund 2.800 Mitarbeitenden und einer modernen Ausstattung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten.
Kontaktdaten:
jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lehrkraft (m/w/d) Schwerpunkt Fort- und Weiterbildung erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard.
✨Direkt bewerben bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Lehrkraft (m/w/d) Schwerpunkt Fort- und Weiterbildung klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrkraft (m/w/d) Schwerpunkt Fort- und Weiterbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Lehrkraft (m/w/d) Schwerpunkt Fort- und Weiterbildung.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
