Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Pflegeaufgaben und unterstütze ältere Menschen in ihrem Alltag.
- Unternehmen: Diakoniezentrum Ronsdorf – ein Ort, wo Menschen ein selbstbestimmtes Leben führen können.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst und eine strukturierte Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe erfüllende Momente.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Alten- oder Gesundheitspflege sowie Teamfähigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Nicht weit vom Ortskern Ronsdorfs, mitten im Grünen, liegt das Diakoniezentrum der Evangelischen Altenhilfe Ronsdorf. Hier finden ältere Menschen ein Zuhause und können nach ihren Vorstellungen selbstbestimmt leben. Das Diakoniezentrum Ronsdorf bietet (klassisches Seniorenheim) an – alles an einem Ort. Als Diakoniezentrum übernehmen wir stellvertretend für die evangelischen Kirchengemeinden in Ronsdorf einen wichtigen Teil diakonischer Aufgaben. Dazu gehören auch die seelsorgliche Begleitung, Gottesdienste, Andachten und Fürbitte für die Menschen, die im Diakoniezentrum leben und arbeiten.
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Aufgaben:
- Übernahme grundpflegerischer Tätigkeiten
- eingeschränkte Behandlungspflege
- Unterstützung der täglichen Bewohnerversorgung
- Aktivierende Betreuung der Bewohner und Förderung der Lebensqualität
- Arbeit im Schichtdienst
- Pflegedokumentation EDV-basiert
- Umsetzung von Prophylaxen
Wir erwarten:
- Berufserfahrung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege erforderlich
- Flexibilität, Belastbarkeit, Empathie und Zuverlässigkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- EDV-Kenntnisse
- Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Wir bieten:
- Faire und leistungsgerechte Vergütung nach BAT-KF
- Jahressonderzahlung
- eine strukturierte Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Arbeitstage Urlaub
- eine attraktive betriebliche Altersversorgung
- wir bezahlen das "Einspringen" zusätzlich
- wir zahlen eine Kinderzulage (bei einer 39,0 Std./Woche sind das knapp 150,0 €)
- Mitarbeiterevents
Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte per Mail unter Angabe "Bewerbung" im Betreff oder per Post.
Ansprechperson: Ev. Altenhilfe Ronsdorf g GmbH
Schenkstraße 133
42369 Wuppertal
Pflegefachassistenten(m/w/d)-Voll- und Teilzeit Arbeitgeber: jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard
Der Christus-Kindergarten in Bielefeld Senne ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die individuelle Förderung und Bildung von Kindern einsetzt. Mit einem engagierten Team, regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre bieten wir nicht nur interessante Tätigkeiten, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen Regenerationstagen. Unsere Werte basieren auf Vertrauen und Respekt, was eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Familien und eine positive Entwicklung für unsere Kinder fördert.
Kontaktdaten:
jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachassistenten(m/w/d)-Voll- und Teilzeit erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachassistenten(m/w/d)-Voll- und Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobportal.diakonie-rwl.de - Jobboard vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
