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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines großartigen Teams und unterstütze uns in verschiedenen Abteilungen.
- Arbeitgeber: JobRad® Loop - führender Dienstleister für nachhaltige Mobilität.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Essenszuschuss, JobRad-Leasing und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Egal ob Werkstudent:in oder Experte:in, wir suchen Talente aller Art.
- Andere Informationen: Multikulturelles Team mit regelmäßigen Events und flexiblen Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst dich initiativ bei JobRad® Loop bewerben? Wir laden dich ein, Teil eines tollen Teams zu werden, in dem Zusammenhalt groß geschrieben wird. Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung!
Um unsere Vision zu verwirklichen, benötigen wir die besten Talente – von Werkstudierenden über Quereinsteiger:innen bis zu Expert:innen – unterstütze unsere Teams in den folgenden Abteilungen:
- Customer, Sales & Marketing
- Finance & Legal
- IT
- Logistik, Supply Chain & Einkauf
- Operational Excellence
- People & Culture
- Produktion - Werk Kabelsketal
- Produktion - Werk Dachau
Warum JobRad® Loop?
- Starke Gehalts-Extras: faires Gehaltsmodell, Essenszuschuss (46 € monatlich), Sachwertgutschein (50 € monatlich) oder Zuschuss zum EGYM Wellpass, Übernahme des Deutschlandtickets oder JobRad®-Leasing-Zuschuss für bis zu zwei Bikes (85 € monatlich), Mitarbeiterrabatte auf unsere Bikes (bis zu 1.080 € jährlich), Vergünstigungen über unseren Partner futurebens, Jubiläumsgeschenke
- New Work & Work Life Experience: echter Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege, moderne Arbeitsumgebungen (egal ob Office oder Produktion - wir sind sehr digital inkl. moderner IT-Hardware), 30 Tage Urlaub, keine Wochenendarbeit, Workation (bis zu 40 Tage pro Jahr aus bis zu 50 Ländern weltweit), anteiliges Homeoffice, Gleitzeit bzw. flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis mit fairer Zeiterfassung, 2 Sonderurlaubstage pro Jahr für ehrenamtliches Engagement
- Entwicklung & Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag, strukturierte Einarbeitung, gezielte fachliche und persönliche Förderung, umfassende Ausbildungsbetreuung durch erfahrene Ausbilder:innen
- Gesundheit & Arbeitsplatz-Ausstattung: Kooperation mit nilohealth.com zur Förderung deiner mentalen Gesundheit, medizinische Vorsorgeangebote, kostenfreie Getränke, Kaffee, Tee sowie Obst an unseren Standorten, moderne und ergonomische Arbeitsplätze, hochwertiges Werkzeug, gebrandete Marken-Arbeitskleidung
- Team, Events & Gemeinschaft: multikulturelles Team, regelmäßige Company-Events (z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier), Team- und Freizeitaktivitäten: Bike-Touren, Grillabende, Laufgruppen, Feierabendtreffen uvm., hundefreundliche Offices
Hinweis: Wir achten sehr darauf, für alle Mitarbeiter:innen passende und faire Benefits zu ermöglichen, dennoch sind nicht alle Benefits für alle Positionen garantiert.
Wir suchen Menschen, die eigenständig und zielstrebig arbeiten, begeisterungsfähig sind, gute Ideen in die Tat umsetzen wollen und mit uns gemeinsam Lösungen gestalten, um unsere Vision einer nachhaltigen und fairen Mobilitätswelt mit dem Rad zu verwirklichen. Wir sind der führende Service- und Technologiedienstleister für die Aufbereitung und Online-Vermarktung von Leasingrückläufern und gebrauchten Fahrrädern aller Art. Unsere Mission ist es, den Gebrauchtradmarkt zu revolutionieren: Einfach, sicher, attraktiv – für alle. Wer bei uns glücklich werden will, muss Lust auf ein starkes Miteinander und ständige Weiterentwicklung haben!
Du möchtest mehr über uns erfahren? Dann gehe zurück zu unserer Website.
Talent wanted (m/w/d) Arbeitgeber: JobRad® Loop
Kontaktperson:
JobRad® Loop HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Talent wanted (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich bei JobRad® Loop bewerben möchtest, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und bring deine Ideen mit ein!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Abteilung, in der du arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer nachhaltigen Mobilitätswelt zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Talent wanted (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung und erkläre, warum du genau zu uns passt. Zeig uns, dass du dich mit unserer Vision identifizierst!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobRad® Loop vorbereitest
✨Informiere dich über JobRad® Loop
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Mission von JobRad® Loop verschaffen. Schau dir an, wie das Unternehmen die Mobilität revolutionieren möchte und welche Rolle du dabei spielen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, die für die Position relevant sind. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium helfen, deine Eignung zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Teamstrukturen oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. JobRad® Loop sucht nach Menschen, die eigenständig und zielstrebig arbeiten – also zeige, wer du wirklich bist und was dich antreibt.