Teamleiter:in (d/w/m) Produktion
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Teamleiter:in (d/w/m) Produktion

Teamleiter:in (d/w/m) Produktion

Augsburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein starkes Team und optimiere Produktionsprozesse für nachhaltige Mobilität.
  • Arbeitgeber: Wir revolutionieren den Gebrauchtradmarkt mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Fairness.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Essenszuschüsse, Mitarbeiterrabatte und Unterstützung für dein mentales Wohlbefinden.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Kultur und gestalte die Zukunft der Mobilität aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Produktionsbereichen und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Einarbeitung in München mit voller Kostenübernahme und flexible Arbeitszeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir suchen Menschen, die eigenständig und zielstrebig arbeiten, begeisterungsfähig sind, gute Ideen in die Tat umsetzen wollen und mit uns gemeinsam Lösungen gestalten, um unsere Vision einer nachhaltigen und fairen Mobilitätswelt mit dem Rad zu verwirklichen. Wir sind der führende Service- und Technologiedienstleister für die Aufbereitung und Online-Vermarktung von Leasingrückläufern und gebrauchten Fahrrädern aller Art. Unsere Mission ist es, den Gebrauchtradmarkt zu revolutionieren: Einfach, sicher, attraktiv – für alle. Wer bei uns glücklich werden will, muss Lust auf ein starkes Miteinander und ständige Weiterentwicklung haben!

Als Teamleiter:in baust du mit uns die Abteilung auf, entwickelst Prozesse weiter und führst ein starkes Team (bis zu 30 Personen). Sei der Schlüssel zu unserem Erfolg in der Gebrauchtrad-Branche und setze neue Maßstäbe – von Anfang an!

Was du brauchst, um erfolgreich zu sein:

  • Du verfügst bereits über mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Produktionsbereichs oder in einem produktionsnahen Umfeld und hast erfolgreich größere Teams geleitet.
  • Du bist ein Kommunikationstalent und zeichnest dich durch Verhandlungsgeschick für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern aus.
  • Du verfügst über ein hohes Prozessverständnis zur Optimierung der Abläufe sowie Erfahrung im Projektmanagement mit einer hohen Ergebnisorientierung.
  • Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten, wodurch es dir leicht fällt, Daten und Kennzahlen zu interpretieren und als Entscheidungsgrundlage zu nutzen.
  • Wir wollen perspektivisch in die Schichtarbeit gehen (Früh- & Spätschicht) - das stellt für dich kein Problem dar im rollierenden System zu arbeiten.

Dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte:

  • Führung und Entwicklung des Teams: Als Teamlead Production förderst du ein positives Arbeitsklima, Vertrauen, Engagement und persönliches Wachstum deines Teams.
  • Prozessoptimierung: Du überwachst, analysierst und optimierst die verschiedenen Prozesse in der Produktion, um die Effizienz und Kosteneffektivität zu verbessern.
  • Definition und Kontrolle operativer KPIs: Du legst relevante Kennzahlen fest, überwachst ihre Entwicklung und leitest daraus Maßnahmen zur Zielerreichung ab.
  • Ressourcenmanagement und -optimierung: Du sorgst dafür, dass unser Operations-Bereich optimal ausgestattet und aufgestellt ist.
  • Strategische Mitgestaltung und Beratung: Du bist eine wichtige Sparringperson und bringst dein Know-how bei der strategischen, organisatorischen sowie strukturellen Weiterentwicklung des Bereichs mit ein.

Wir bieten eine anteilige Einarbeitung im wunderschönen München bei voller Kostenübernahme von Fahrtkosten und Übernachtungen (Dauer je nach Bedarf, voraussichtlich 1-3 Wochen).

Benefits:

  • Einzigartige People-first-Kultur.
  • Modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege & viel Gestaltungsspielraum.
  • Essenszuschuss, Sachwertgutschein (50€ monatlich) & Mitarbeiterrabatt auf unsere Bikes und bei unserem Partner futurebens sowie Jubiläumsgeschenk.
  • Regelmäßige Company- & Team-Events.
  • Monatlicher ÖPNV- oder JobRad-Zuschuss.
  • Professionelle Unterstützung durch Beratung & Support.
  • 2 Sonderurlaubs-Tage pro Jahr für dein ehrenamtliches Engagement.
  • Individuelle & zielgerichtete Entwicklungsmöglichkeiten.

Teamleiter:in (d/w/m) Produktion Arbeitgeber: JobRad Loop

Als Teamleiter:in in der Produktion bei uns erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld in München, das von einer einzigartigen People-first-Kultur geprägt ist. Wir bieten dir nicht nur attraktive finanzielle Vorteile wie Essenszuschüsse und Mitarbeiterrabatte, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft der nachhaltigen Mobilität mit!
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Kontaktperson:

JobRad Loop HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter:in (d/w/m) Produktion

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Werten und der Mission von StudySmarter auseinandersetzt. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision einer nachhaltigen Mobilitätswelt passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Gespräch! Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse optimiert hast. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Position des Teamleiters zu präsentieren.

Tip Nummer 4

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Fahrradbranche sowie im Bereich der Produktion. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Herausforderungen kennst, sondern auch innovative Ideen hast, um diese anzugehen und die Abteilung weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in (d/w/m) Produktion

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Prozessoptimierung
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Dateninterpretation
Ergebnisorientierung
Ressourcenmanagement
Teamentwicklung
Kenntnisse in operativen KPIs
Strategisches Denken
Engagement für nachhaltige Mobilität
Flexibilität in der Schichtarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Mission des Unternehmens, insbesondere über deren Ziel, die Mobilitätswelt nachhaltig zu gestalten. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Werte und Erfahrungen mit dieser Vision übereinstimmen.

Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung in der Führung von Produktionsbereichen oder Teams. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Führungsstil zu verdeutlichen.

Analytische Fähigkeiten betonen: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten und dein Prozessverständnis klar darstellst. Beschreibe, wie du Daten und Kennzahlen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu optimieren.

Motivation und Teamgeist zeigen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du ein Kommunikationstalent bist und Wert auf ein positives Arbeitsklima legst. Erkläre, wie du das Engagement und persönliche Wachstum deines Teams fördern möchtest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobRad Loop vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Da die Position einen starken Fokus auf die Führung eines Teams hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

Verstehe die Produktionsprozesse

Informiere dich über die spezifischen Produktionsabläufe des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ein gutes Prozessverständnis hast und bereit bist, Optimierungen vorzuschlagen, um die Effizienz zu steigern.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da Kommunikation und Verhandlungsgeschick für diese Rolle entscheidend sind, solltest du Beispiele nennen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und Konflikte zu lösen.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen. Du könntest gebeten werden, Daten oder KPIs zu interpretieren. Zeige, wie du diese Informationen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu verbessern.

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