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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere spannende Aktivierungsangebote für unsere Bewohner.
- Arbeitgeber: Die Residenz Neumünster Park bietet Pflege und Betreuung in einem modernen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, gute Erreichbarkeit mit ÖV und faire Anstellungsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Bewohner und arbeite in einem motivierenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Aktivierungsfachfrau/-mann HF erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung ohne Personalberatungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen an Ihrem neuen Arbeitsort. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen Dipl. Aktivierungsfachfrau / Dipl. Aktivierungsfachmann HF % oder im tieferem Pensum im Jobsharing.
Ihre Aufgaben:
- Selbständige Planung, Organisation sowie die Ausführung der ressourcenorientierten Aktivierungsangebote in Einzel- und Gruppenangeboten
- Mitgestaltung des Alltages der Bewohnenden und Unterstützung in den Aktivitäten des täglichen Lebens
- Planung von saisonal bezogenen Aktivitäten auf den Stationen
- Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Anlässen
- Umsetzung des Leitbilds
Ihre Perspektiven und unser Angebot:
- Vielseitige Tätigkeit
- Motivierendes und spannendes Arbeitsumfeld
- Gut erreichbar mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Moderne und faire Anstellungsbedingungen
Damit überzeugen Sie uns:
- Abgeschlossene Ausbildung Dipl. Aktivierungsfachfrau/-mann HF
- Hohe Sozialkompetenz und Flexibilität in der Dienstplanung
- Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
- Teamfähig. Interdisziplinäre, professionelle und konstruktive Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig
- Organisieren und Planen von einem spannenden Alltag macht Ihnen Freude
- Respektvoller und wertschätzender Umgang mit den Bewohnerinnen und Bewohnern sowie mit allen Mitarbeitenden
- Sie fühlen sich unseren Werten Wertschätzung, Partnerschaftlichkeit, Verbindlichkeit, Transparenz und das Ganze sehen verpflichtet
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Rahel Wyss, Leiterin Pflege und Betreuung unter Toder via Mail rahel.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Wir möchten diese Position mit Direktbewerbungen besetzen, ohne die Unterstützung durch Personalberatungen. Herzlichen Dank im Voraus für das Verständnis.
Über die Residenz Neumünster Park: Die Residenz Neumünster Park ist ein Betrieb der Stiftung Diakoniewerk Neumünster - Schweizerische Pflegerinnenschule / Gesundheitswelt Zollikerberg und umfasst das Wohn- und Pflegehaus Magnolia mit über 55 Einzelzimmern für Menschen, die Pflege und Betreuung rund um die Uhr benötigen, die Spitex Neumünster Park, welche die Pflege und Betreuung der über 80 Pflegewohnungen auf dem Areal abdeckt, das Facility Management sowie die Gärtnerei. Sie ist auch zuständig für die Pflege der Diakonissen in der Diakonissen-Schwesternschaft Neumünster.
Weitere Informationen zu uns finden Sie auf unserer Homepage.
Dipl. Aktivierungsfachfrau / Dipl. Aktivierungsfachmann Hf Arbeitgeber: Jobs.ch
Kontaktperson:
Jobs.ch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Aktivierungsfachfrau / Dipl. Aktivierungsfachmann Hf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie der Residenz Neumünster Park. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität in der Dienstplanung unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze den 360° Rundgang auf der Website, um dich mit dem Arbeitsumfeld vertraut zu machen. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse an der Einrichtung während des Gesprächs unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Planung und Organisation von Aktivitäten. Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen für saisonale Angebote, die du in das Gespräch einbringen kannst, um deine Initiative zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Aktivierungsfachfrau / Dipl. Aktivierungsfachmann Hf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Residenz Neumünster Park: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Residenz Neumünster Park informieren. Besuche die offizielle Webseite und verschaffe dir einen Überblick über die Werte, das Leitbild und die angebotenen Dienstleistungen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Dipl. Aktivierungsfachfrau/-mann HF zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Planung und Durchführung von Aktivierungsangeboten sowie deine Sozialkompetenz.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Flexibilität, Teamfähigkeit und deinen respektvollen Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitenden ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Webseite der Residenz Neumünster Park ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs.ch vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du als Dipl. Aktivierungsfachfrau/-mann übernehmen wirst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von Aktivierungsangeboten einbringen kannst.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
Da hohe Sozialkompetenz gefordert ist, bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deinen respektvollen Umgang mit Bewohnern und Kollegen verdeutlichen. Denke an Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast.
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Mache dich mit den Werten der Residenz Neumünster Park vertraut, wie Wertschätzung und Transparenz. Überlege, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest und bringe dies im Gespräch zur Sprache.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Möglichkeiten zur Mitgestaltung des Alltags der Bewohner oder nach den Herausforderungen im Team.
