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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den betrieblichen Leitstand und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines modernen Logistikunternehmens in Oensingen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 25+ Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Rolle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Produktion oder Logistik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Schichtarbeit im 3-Schicht-Betrieb; gute Anbindung an den ÖV.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gib deiner Karriere neuen Schwung! Bist du bereit für eine spannende Aufgabe in einer neuen, modernen Logistikumgebung? Wir suchen dich für unseren Neubau in Oensingen, wo du die Verantwortung für den betrieblichen Leitstand übernimmst und den reibungslosen Ablauf der Prozesse sicherstellst.
Deine Aufgaben
- Steuerung und Überwachung der Anlage sowie frühzeitiges Erkennen und Beheben von Störungen
- Routing und Auslösen von Aufträgen, Priorisierung der Fehlerbehebung
- Koordination und Anleitung des Teams im betrieblichen Leitstand
- Erstellung von Reports und kontinuierliche Optimierung der Systemprozesse
- Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams sowie der Produktions- und Kapazitätsplanung
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Tools und Prozesse
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung in Produktion oder Logistik
- Erfahrung im Leitstand sowie gute Kenntnisse in SAP EWM und SAP PP
- Führungserfahrung und Entscheidungsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office und sehr gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb)
Das bieten wir
- Mind. 25 Ferientage
- Elektronische Zeiterfassung zur Kompensation von Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen
- Frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte
- Bequeme Anbindung an den ÖV, attraktive Zuschüsse für Tickets und ausreichende Parkmöglichkeiten im Parkhaus
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigte Reka-Checks, exklusive Mitarbeiterrabatte und geförderte Fitness-Abos
- Überdurchschnittliche Altersvorsorge, Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Personalrabattkarte von Coop und zwei Drittel der Pensionskassenbeiträge werden übernommen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Teilzeitmodellen und ein inklusives Arbeitsumfeld
Gruppenleiter / Gruppenleiterin Leitstand Arbeitgeber: Jobs.ch
Kontaktperson:
Jobs.ch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter / Gruppenleiterin Leitstand
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Logistikbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Prozesse bei StudySmarter integrieren könntest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit erfolgreich geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Gruppenleiters zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Optimierung von Prozessen zu beantworten. Überlege dir, wie du bestehende Abläufe verbessern würdest und bringe innovative Ideen mit, die du in das Unternehmen einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter / Gruppenleiterin Leitstand
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Gruppenleiter / Gruppenleiterin Leitstand. Erkläre, warum du dich für diese Rolle in der modernen Logistikumgebung interessierst und was dich an der Firma reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Produktion oder Logistik sowie deine Kenntnisse in SAP EWM und SAP PP. Zeige auf, wie deine Führungserfahrung und Entscheidungsstärke dir helfen werden, die Herausforderungen der Position zu meistern.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Sätze gut strukturiert sind. Dies zeigt deine Kommunikationsfähigkeit, die für die Rolle wichtig ist.
Schließe mit einem starken Schlussabsatz ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Schlussabsatz, in dem du dein Interesse an einem persönlichen Gespräch bekundest. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf eine mögliche Zusammenarbeit aus.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs.ch vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Leitstand eine technische Komponente hat, solltest du dich auf Fragen zu SAP EWM und SAP PP vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert Führungserfahrung. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du ein Team geleitet oder Entscheidungen getroffen hast. Betone, wie du Konflikte gelöst und dein Team motiviert hast.
✨Verstehe die Logistikprozesse
Informiere dich über die spezifischen Logistikprozesse des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, diese zu optimieren. Das wird dein Interesse und Engagement unterstreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit mit den technischen Teams und zur Implementierung neuer Tools. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
