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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Kunden.
- Arbeitgeber: Wachstumsunternehmen, das Technologieanbieter mit Top-Entscheidern verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsgestaltung und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches internationales Team mit ausgezeichneten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Sales-Cycle und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Sales und Begeisterung für Networking.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Mach Karriere in einem internationalen Wachstumsunternehmen! Aurora Live by Management Events verbindet führende Technologie- und Beratungsanbieter mit Top-Entscheiderinnen großer Unternehmen – und beschleunigt damit echtes Business-Wachstum. Über 10.000 Senior-IT-Entscheiderinnen und 900 Lösungsanbieter in 11 Ländern vertrauen bereits auf uns. Zur Verstärkung unseres DACH-Teams suchen wir motivierte Account Executives (m/w/d) mit Leidenschaft für B2B Sales, Networking und langfristigen Erfolg.
Ihre Aufgaben
- Identifiziere und qualifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten im DACH-Markt
- Führe Bedarfsanalysen durch und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für deine Kund*innen
- Gestalte den gesamten Sales-Cycle – vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Closing
- Baue vertrauensvolle Beziehungen auf und entwickle Accounts strategisch weiter
- Arbeite eng mit unserem internationalen Team zusammen, um Wachstum zu fördern
Ihr Profil
- Nachweisbare Erfolge im B2B-Sales oder Business Development
- Begeisterung für Akquise, Beratung und den Aufbau starker Kundenbeziehungen
- Zielorientierte, proaktive Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) und fließendes Englisch
- Freude an einem dynamischen, internationalen Umfeld
Wir bieten
- Attraktive Vergütung mit Fixgehalt + ungedeckelter Provision + Quartalsboni
- Remote oder Hybrid – flexible Arbeitsgestaltung
- Umfassendes Onboarding & Mentoring-Programm
- Intensive Trainings über die ME Academy und laufende Entwicklungsmöglichkeiten
- Bis zu 12 zusätzliche Urlaubstage pro Jahr
- Health & Wellbeing Benefits (Fitnessrabatte, private Krankenversicherung)
- Social Events & internationale Teamkultur
- Ausgezeichnet als “Best Place to Work in Europe” (Great Place to Work Institute)
Bewerbungsprozess
- Screening-Videoanruf mit dem Recruiting-Team
- Erstes Interview mit dem Hiring Manager
- Zweites Interview (inkl. Role Play) mit dem Team Manager
Bewerben Sie sich direkt über: https://www.jobseurope.io/jobs/Account-Executive-DACH+20541
Account Executive (m/w/d) – DACH | Remote / Hybrid Arbeitgeber: Jobs Europe
Kontaktperson:
Jobs Europe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Executive (m/w/d) – DACH | Remote / Hybrid
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse an der Position zeigst und vielleicht eine Frage zu ihrem Unternehmen stellst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Interview vor, indem du die häufigsten Fragen für Account Executives recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge im B2B-Sales zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Networking! Erwähne in Gesprächen, wie wichtig dir der Aufbau von Beziehungen ist und teile, wie du dies in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive (m/w/d) – DACH | Remote / Hybrid
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unser Unternehmen und die Branche genau an. Verstehe, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei authentisch: Zeig in deinem Anschreiben und Lebenslauf, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen. Lass deine Leidenschaft für B2B Sales und Networking durchscheinen!
Betone deine Erfolge: Wenn du im B2B-Sales oder Business Development Erfolge vorweisen kannst, dann lass uns das wissen! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über den angegebenen Link. So können wir dich schneller kennenlernen und der Prozess läuft reibungsloser!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs Europe vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Aurora Live und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie Technologie- und Beratungsanbieter mit Entscheidern verbinden. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner B2B-Sales-Erfahrung, die du im Interview teilen kannst. Zeige, wie du neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert und Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das macht deine Aussagen greifbarer.
✨Verstehe den Sales-Cycle
Sei bereit, über den gesamten Sales-Cycle zu sprechen. Erkläre, wie du vom ersten Kontakt bis zum Closing arbeitest. Das zeigt, dass du die Prozesse verstehst und strategisch denken kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, betone deine Erfahrungen im Team. Erkläre, wie du mit internationalen Teams gearbeitet hast, um Wachstum zu fördern. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.