Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue langfristige Kundenbeziehungen auf und entdecke Verkaufschancen.
- Unternehmen: TTEC, ein innovatives Unternehmen mit einer großartigen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Umzugspaket, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Karrierewachstum und Weiterbildungsmöglichkeiten in Krakau.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied im Kundenservice.
- Qualifikationen: Verkaufserfahrung und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 10000 - 11000 € pro Monat.
Über TTEC
Unser Geschäft dreht sich darum, Kunden glücklich zu machen. Seit 1982 helfen wir Unternehmen, engagierte, zufriedene und profitable Kundenerlebnisse zu schaffen, die durch unsere Kombination aus Menschlichkeit und Technologie unterstützt werden. Im Auftrag vieler der weltweit führenden Marken kommunizieren wir täglich mit Millionen von Kunden.
Verantwortlichkeiten
Als Business Development Representative mit Deutsch-Englisch arbeiten Sie hybrid in Krakau, Polen, und bringen Menschlichkeit ins Geschäft. Sie werden langfristige Beziehungen als vertrauenswürdiger Berater aufbauen und Verkaufschancen maximieren. Sie bieten außergewöhnlichen Kundenservice und entdecken Verkaufschancen für die Kunden unserer Technologiepartner. Mit einem beratenden Verkaufsansatz und einem Fokus auf Umsatzziele pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen und etablieren langfristige Beziehungen. Sie arbeiten sowohl unabhängig als auch im Team, um geschäftliche Technologiebedürfnisse in einer cloudbasierten Umgebung zu identifizieren und zu lösen. Sie berichten an den Operations Sales Manager und tragen zum Erfolg des Kundenerlebnisses sowie zum Gesamterfolg des Teams bei.
Während eines typischen Tages werden Sie:
- Ihre Leidenschaft nutzen, um mit Markenwissen zu verhandeln und einen Verkauf abzuschließen, Einwände und Gegenargumente während der Kundeninteraktionen zu behandeln.
- Produkte empfehlen, Angebote unterbreiten und mit Kunden verhandeln, um den Verkauf abzuschließen und alle Verkaufschancen zu identifizieren und zu bearbeiten.
- Eine gesunde Vertriebspipeline aufbauen, um die Hauptziele zu erreichen.
- Kunden von kleinen bis mittelgroßen Unternehmen oder Werbeagenturen sowie C-Level-Geschäftskontakte unterstützen, die cloudbasierte Technologien nutzen.
- Neugierig bleiben, um über die Trends in der Technologiebranche informiert zu sein.
Qualifikationen
Was Sie mitbringen:
- Erfahrung in der Akquise, Entwicklung von Konten, Verhandlung und Abschluss von Geschäften.
- Entwicklung von Partnerschaften und Kommunikation mit Entscheidungsträgern zur Bedarfsanalyse.
- Ein gewisses Verständnis für cloudbasierte Software.
- Verbale und schriftliche Kenntnisse in Deutsch (mindestens B2+/C1-Niveau) und Englisch (mindestens B2-Niveau).
- Mindestens 1 Jahr nachgewiesene Vertriebserfahrung.
- Eine lösungsorientierte Denkweise und die Fähigkeit, Probleme zu lösen, bevor sie eskaliert werden.
- Wohnsitz in oder die Möglichkeit, in die Region Krakau umzuziehen.
Anreize
Was Sie erwarten können:
- Generöses Umzugspaket von 10.000 PLN brutto.
- Grundgehalt von 10-11k PLN plus leistungsabhängige Bonusmöglichkeiten.
- MyBenefit - Kafeteria.
- PPK-Plan.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
- VISA- und Arbeitserlaubnisrückerstattung, falls erforderlich.
- Zusätzliche Tage Urlaub.
- Private Luxmed medizinische Versorgung einschließlich Zahn- und Augenpflegeplan (Brillenrückerstattung).
- Multisport-Karte.
- Flexible Arbeitszeiten und zusätzliche Urlaubstage.
- Teilweise Rückerstattung von Sprachkursen sowie ein Stipendienprogramm für Vertriebsseminare und Studien.
Kontaktinformationen
Wenn Sie oder ein Freund Interesse an der Position des Digital Salesman (m/w/d) haben, möchten wir heute von Ihnen hören! Bewerben Sie sich online, indem Sie auf die Schaltfläche klicken!
Digital Salesman (m/w/d) – Deutschsprachig | Umzug nach Polen + 2.350 € Relocation Bonus Arbeitgeber: Jobs Europe
Sutherland Bulgaria ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Innovation und persönliche Weiterentwicklung gefördert werden. Mit einem attraktiven Gehalt, unbefristeten Arbeitsverträgen und klaren Karrierechancen in einem internationalen Team, das im Homeoffice arbeitet, schaffen wir eine Kultur, die auf Zusammenarbeit und Anerkennung basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfassenden Einarbeitungsprogrammen, zusätzlichen Gesundheitsleistungen und regelmäßigen Team-Events, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu leben.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Salesman (m/w/d) – Deutschsprachig | Umzug nach Polen + 2.350 € Relocation Bonus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir lieben es, wenn wir schnell verstehen, was du zu bieten hast und wie du uns unterstützen kannst.
Betone deine Erfolge:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert und Deals abgeschlossen hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs Europe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über TTEC und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Kundenservice verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Kundenerfahrung zu verbessern. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Da du als Digital Salesman arbeiten wirst, übe typische Verkaufsgespräche und Einwände, die dir begegnen könnten. Überlege dir, wie du deine Produkte und Dienstleistungen überzeugend präsentieren kannst. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten und deine Verkaufsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Cloud-Technologien
Mach dich mit den Grundlagen von cloud-basierten Technologien vertraut. Du solltest in der Lage sein, darüber zu sprechen, wie diese Technologien Unternehmen helfen können. Dies wird dir nicht nur im Interview helfen, sondern auch in deiner zukünftigen Rolle.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. So kannst du auch besser einschätzen, ob die Stelle zu dir passt.
