Auf einen Blick
- Aufgaben: Erste und zweite Unterstützung für IT- und Telefonsysteme sowie Koordination von IT-Projekten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf IT-Support und Sicherheit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem spannenden Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die IT-Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im IT-Support sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- First- und Second-Level-Support für IT- und Telefonsysteme
- Betreuung und Verwaltung von Benutzerkonten, Berechtigungen, Hardware und Software
- Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Management und externen IT-Dienstleistern
- Betreuung von Clients, Druckern, Netzwerk- und Peripheriegeräten
- Unterstützung bei IT-Optimierungen sowie Mitwirkung an IT-Projekten und der Weiterentwicklung der IT-Strategie
- Pflege der technischen Dokumentation, Inventarisierung und Arbeitsplatzmanagement
- Mitarbeit im Bereich IT-Sicherheit und Cybersecurity
- Koordination und Unterstützung im Bereich Arbeitssicherheit (KOPAS), inkl. Schulungen, Audits und Prüfungen
- Koordination des Liegenschafts- und Betriebsunterhalts sowie Zusammenarbeit mit externen Fachfirmen (HLKS, Elektro)
- Planung und Mithilfe bei kleineren Reparaturen und beim Einrichten neuer Arbeitsplätze
- Verwaltung von Fahrzeugen inkl. Schaden-, Tank- und Dokumentenmanagement
Wir wünschen von Ihnen:
- Technische oder handwerkliche Grundausbildung mit gutem technischem Verständnis
- Erfahrung im IT-Support (First- / Second-Level) sowie in der Betreuung von IT-Infrastruktur von Vorteil
- Kenntnisse in Microsoft-Umgebungen und allgemeiner IT-Infrastruktur
- Interesse oder Erfahrung in den Bereichen Infrastruktur, Gebäudetechnik oder Facility Management
- Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu koordinieren
- Dienstleistungsorientiertes Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Belastbarkeit und Flexibilität, insbesondere bei Störungen oder Ausfällen
- Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit oder KOPAS von Vorteil, jedoch nicht zwingend
Koordinator m/w Arbeitgeber: Jobs Grischun GmbH - BOCK uf JOB
Als Koordinator m/w in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsklima, das auf Wertschätzung und Zusammenarbeit basiert. Unsere zentrale Lage ermöglicht Ihnen zudem eine hervorragende Anbindung und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Kontaktdaten:
Jobs Grischun GmbH - BOCK uf JOB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator m/w erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Koordinator bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du mehr über das Team erfahren kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt an den richtigen Ansprechpartner weiterleiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der IT-Strategie.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator m/w mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Aufgaben und Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das macht es für uns einfacher, dich zu sehen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs Grischun GmbH - BOCK uf JOB vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Verständnis zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu IT-Support und Infrastruktur zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Management und externen Dienstleistern agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Organisationsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du mehrere Projekte oder Aufgaben gleichzeitig koordiniert hast. Zeige, dass du strukturiert und selbständig arbeiten kannst, auch wenn es mal stressig wird.
✨Interesse an IT-Optimierungen zeigen
Zeige während des Interviews dein Interesse an IT-Optimierungen und Cybersecurity. Informiere dich über aktuelle Trends in diesen Bereichen und bringe Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der IT-Strategie des Unternehmens beitragen könntest.
