Freier redaktioneller Mitarbeiter (m/w/d) für den SÜDKURIER
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Tübingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Schreibe spannende Artikel und berichte über lokale Ereignisse.
  • Arbeitgeber: Der SÜDKURIER ist eine angesehene regionale Zeitung mit starkem Fokus auf Community.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse die lokale Berichterstattung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Journalismus, gute Schreibfähigkeiten und Kreativität sind wichtig.
  • Andere Informationen: Ideal für Studierende oder Schulabgänger, die praktische Erfahrungen sammeln möchten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

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Freier redaktioneller Mitarbeiter (m/w/d) für den SÜDKURIER Arbeitgeber: Jobs im Südwesten

Der SÜDKURIER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen freien redaktionellen Mitarbeitern (m/w/d) in einer dynamischen und kreativen Umgebung zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördern wir eine positive Arbeitskultur, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und sich beruflich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Jobs im Südwesten HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Freier redaktioneller Mitarbeiter (m/w/d) für den SÜDKURIER

Tipp Nummer 1

Informiere dich gründlich über den SÜDKURIER und seine Zielgruppe. Verstehe, welche Themen und Formate bei den Lesern gut ankommen, um in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des SÜDKURIER. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an redaktionelle Mitarbeiter zu erhalten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu aktuellen Themen und Trends im Journalismus vor. Zeige dein Interesse und deine Kenntnisse über die Branche, um während des Interviews zu glänzen.

Tipp Nummer 4

Präsentiere eigene Ideen für Artikel oder Projekte, die du für den SÜDKURIER umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freier redaktioneller Mitarbeiter (m/w/d) für den SÜDKURIER

Ausgezeichnete Schreibfähigkeiten
Redaktionelle Erfahrung
Kenntnisse in der Medienproduktion
Recherchefähigkeiten
Fähigkeit zur Erstellung von ansprechendem Content
Kenntnisse in SEO
Vertrautheit mit Social Media
Teamfähigkeit
Kreativität
Zeitmanagement
Flexibilität
Kommunikationsstärke
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als freier redaktioneller Mitarbeiter beim SÜDKURIER wichtig sind.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für das Schreiben und deine Kenntnisse im Journalismus hervorhebt. Gehe darauf ein, warum du für den SÜDKURIER arbeiten möchtest und was du dem Team bieten kannst.

Portfolio zusammenstellen: Füge Arbeitsproben oder ein Portfolio bei, das deine besten Texte zeigt. Dies kann Artikel, Blogbeiträge oder andere relevante Inhalte umfassen, die deine Fähigkeiten als Redakteur demonstrieren.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und den allgemeinen Fluss deiner Texte. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs im Südwesten vorbereitest

Vorbereitung ist alles

Informiere dich gründlich über den SÜDKURIER und seine redaktionellen Schwerpunkte. Je mehr du über die Publikation weißt, desto besser kannst du im Interview zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.

Beispiele für deine Arbeit

Bereite einige Arbeitsproben vor, die deine Fähigkeiten als redaktioneller Mitarbeiter demonstrieren. Zeige, wie du Themen recherchierst, Texte schreibst und redigierst, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Selbstbewusst auftreten

Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Leidenschaft für das Schreiben und die Medienbranche, und lass deine Persönlichkeit durchscheinen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

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