Kita St. Elisabeth, Schwörstadt - Päd. Fachkraft (w/m/d) 60-100 %
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Kita St. Elisabeth, Schwörstadt - Päd. Fachkraft (w/m/d) 60-100 %

Kita St. Elisabeth, Schwörstadt - Päd. Fachkraft (w/m/d) 60-100 %

Freiburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und fördere ihre Sprach- und Bewegungskompetenzen.
  • Arbeitgeber: Die Kath. Kita St. Elisabeth ist ein engagierter Ort für ganzheitliche Kinderförderung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Kindergartenalltag und erlebe Wertschätzung in einem tollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bis 30.06.2025 an die angegebene Adresse senden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Wehr sucht ab 01.09.2025 für ihre Kath. Kita St. Elisabeth, Schwörstadt Pädagogische Fachkraft (w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet 60-100 %.

In unserer Einrichtung steht die ganzheitliche Förderung des Kindes im Mittelpunkt. Der Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit liegt in der Sprachförderung sowie in der Natur- und Bewegungserfahrung im großzügigen Garten und im gut ausgestatteten Turnraum. Wir arbeiten nach dem pädagogischen Situationsansatz und begleiten die Kinder individuell und bedürfnisorientiert. Dabei legen wir großen Wert auf Partizipation: Die Kinder werden aktiv in die Gestaltung des Kindergartenalltags miteinbezogen und erleben täglich Wertschätzung und Akzeptanz. Wenn Sie Freude daran haben, Kinder liebevoll und professionell auf ihrem Weg zu begleiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Profil:

  • Sie haben Freude und Phantasie in der pädagogischen Arbeit.
  • Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und arbeiten gerne im Team.
  • Sie schätzen eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten.
  • Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Kath. Kirche.

Wir bieten Ihnen:

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team.
  • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.
  • Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung.
  • Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision.
  • Gesundheitsschutz und die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing über JobRad.
  • Mitarbeiter Obst und Getränke.
  • Corporate Benefits.
  • Vergütung in Anlehnung an den TVSuE.
  • Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Ergänzungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge sowie Kinderzulage und bezahlte Arbeitszeitreduzierung für Eltern von Kindern unter 12 Jahren oder pflegebedürftige Angehörigen.
  • Wir vermitteln bei Bedarf Kindergarten- und Krippenplätze.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung bis 30.06.2025 an die:
Verrechnungsstelle für kath. Kirchengemeinden
Adolf-Müller-Str. 5A
79650 Schopfheim
Tel: 07622/6760-0
E-Mail: info@vst-schopfheim.de

Kita St. Elisabeth, Schwörstadt - Päd. Fachkraft (w/m/d) 60-100 % Arbeitgeber: Jobs im Südwesten

Die Kath. Kita St. Elisabeth in Schwörstadt bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und wertschätzenden Team zu arbeiten, das sich der ganzheitlichen Förderung von Kindern widmet. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten, die unser Angebot als Arbeitgeber besonders attraktiv machen.
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Kontaktperson:

Jobs im Südwesten HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kita St. Elisabeth, Schwörstadt - Päd. Fachkraft (w/m/d) 60-100 %

Tip Nummer 1

Informiere dich über die pädagogischen Ansätze, die in der Kita St. Elisabeth verwendet werden, insbesondere den Situationsansatz. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Sprachförderung und der Arbeit mit Kindern verdeutlichen. Konkrete Geschichten oder Erfolge können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der frühkindlichen Bildung. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse und Trends in der Region zu erfahren.

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für die Werte der Katholischen Kirche. Informiere dich über deren Ziele und wie du diese in deiner täglichen Arbeit unterstützen kannst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kita St. Elisabeth, Schwörstadt - Päd. Fachkraft (w/m/d) 60-100 %

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Flexibilität
Kreativität in der pädagogischen Arbeit
Kenntnisse im Situationsansatz
Erfahrung in der Sprachförderung
Fähigkeit zur individuellen Förderung von Kindern
Partizipative Ansätze in der Arbeit mit Kindern
Vertrautheit mit den Werten der Kath. Kirche
Zuverlässigkeit
Freude an der Arbeit mit Kindern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Kath. Kita St. Elisabeth in Schwörstadt. Informiere dich über deren pädagogische Ansätze, Werte und das Team, um deine Bewerbung gezielt auf die Einrichtung auszurichten.

Gestalte dein Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit und deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern hervorhebst. Betone, wie du die Werte der Kath. Kirche in deiner Arbeit umsetzen möchtest.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Position als pädagogische Fachkraft wichtig sind. Hebe insbesondere deine Teamfähigkeit und deine eigenverantwortliche Arbeitsweise hervor.

Fristen beachten: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis zum 30.06.2025 einreichst. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente sorgfältig zu erstellen und zu überprüfen, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs im Südwesten vorbereitest

Vorbereitung auf die pädagogischen Ansätze

Informiere dich über den pädagogischen Situationsansatz, den die Kita St. Elisabeth anwendet. Überlege dir, wie du diesen Ansatz in deiner eigenen Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Ideen zu verdeutlichen.

Wertschätzung und Partizipation betonen

Da die Kita großen Wert auf Partizipation legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Einbeziehung der Kinder in den Alltag ist. Teile Erfahrungen, in denen du Kinder aktiv in Entscheidungen einbezogen hast.

Teamarbeit hervorheben

Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das wird zeigen, dass du gut ins Team der Kita passt.

Identifikation mit den Werten der Kath. Kirche

Sei bereit, über deine persönliche Verbindung zu den Werten der Katholischen Kirche zu sprechen. Überlege dir, wie diese Werte deine pädagogische Arbeit beeinflussen und wie du sie in der Kita umsetzen möchtest.

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