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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere den Schulbegleitdienst und unterstütze Kinder bei ihrer Bildung.
- Arbeitgeber: Die Malteser sind ein katholisches Unternehmen mit sozialem Fokus und vielfältigen Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Teilzeit zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Bildungschancen von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Sozialpädagogische Fachkraft mit organisatorischem Talent und Beratungskompetenz.
- Andere Informationen: Wir suchen ab sofort eine Teilzeitkraft (20 Std./Woche).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, häusliche Pflege, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Die Malteser verstehen die schulische Integrationshilfe als Hilfe für Kinder und Jugendliche zu einer gleichberechtigten Teilhabe an Bildung, unabhängig von ihren individuellen Persönlichkeitsmerkmalen.
Wir suchen eine Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Stärken im organisatorischen Bereich. Jede Bewerbung, die eine hohe beratungskompetente pädagogische Qualität aufzeigt und gleichzeitig ein organisatorisches Talent und Stärken in Management und Verwaltung ausdrückt, ist sehr willkommen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Koordinationskraft (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche) für den Schulbegleitdienst der Malteser.
Koordinator (m/w/d) im Kita-/Schulbegleitdienst Arbeitgeber: Jobs im Südwesten
Kontaktperson:
Jobs im Südwesten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordinator (m/w/d) im Kita-/Schulbegleitdienst
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus dem sozialen Bereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Malteser und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die sozialen Ziele des Unternehmens verstehst und teilst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Organisation und Koordination im Kita-/Schulbegleitdienst vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und deine pädagogische Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. In persönlichen Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Motivation klar zu kommunizieren. Das kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinator (m/w/d) im Kita-/Schulbegleitdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen. Stelle sicher, dass du die spezifischen Anforderungen für die Position als Koordinator im Kita-/Schulbegleitdienst verstehst.
Hebe deine pädagogische Kompetenz hervor: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Erfahrungen und Qualifikationen im sozialen Bereich sowie deine Fähigkeiten in der Beratung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen. Zeige, wie du zur gleichberechtigten Teilhabe an Bildung beitragen kannst.
Organisatorische Fähigkeiten betonen: Da die Position organisatorisches Talent erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Management und in der Verwaltung anführen. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte oder Teams koordiniert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine Motivation, bei den Maltesern zu arbeiten, darlegst. Zeige, warum du die ideale Person für diese Rolle bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs im Südwesten vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur sozialen Arbeit vor
Da die Stelle eine sozialpädagogische Fachkraft erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deiner Erfahrung in der sozialen Arbeit und deinen Ansätzen zur Integration von Kindern und Jugendlichen vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Die Position erfordert starke organisatorische Fähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte oder Teams koordiniert hast. Dies könnte die Planung von Aktivitäten oder die Verwaltung von Ressourcen umfassen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem sozialen Dienstleistungsunternehmen ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen und wie du Konflikte im Team gelöst hast.
✨Informiere dich über die Malteser
Es ist wichtig, dass du dich über die Werte und die Mission der Malteser informierst. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie verstehst und wie du dich mit ihren Zielen identifizieren kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation.
